Intrebare: As dori sa stiu cand este obligatorie obtinerea formularului A1 pentru deplasarea in UE. Ce conditii trebuie indeplinite ca sa existe aceasta obligativitate. Mentionez ca este vorba de deplasare, nu detasare. Deplasarea poate fi de 2 saptamani, max o luna, cu revenire in tara. Proiectul dureaza 8 luni, timp in care se fac astfel de deplasari pana la finalizarea acestuia.
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea situatie. Am o societate cu sediul in Romania, cu un singur angajat (care e si administrator). Aceasta societate, momentan are un contract de consultanta cu o firma din Italia. Salariatul meu nu poate obtine A1, dat fiind ca singurul venituri sunt cele din Italia, iar el este singurul salariat al societatii. Se poate sa-l incadrez ca si delegare primele 2 luni, ...
Intrebare: Firma angajatoare face parte dintr-un grup de companii. Avem salariati incadrati in firma din Romania care detin functii cu responsabilitate la nivel de Europa de Est (aprox 4 tari). Acestia calatoresc periodic, pentru cateva zile, si in celelalte tari din cadrul grupului. Nu exista o frecventa a deplasarilor stabilita inainte, ci in functie de necesitati. Pentru aceste situatii, este necesara ...
Intrebare: Urmeaza sa onorez un contract de munca cu un client din Germania. Aceasta presupune sa trimit muncitori in constructii. Va rog sa-mi spuneti ce presupune aceasta. Cu cat timp inainte trebuie sa-i angajez, cat dureaza eliberarea certificatului A1 si cu ce salariu trebuie sa-i incadrez.
Intrebare: As dori sa stiu daca o SUCURSALA din Romania, a unei firme din Italia poate angaja si sa trimita in strainatate angajati si sa obtina A1 pentru ei.
Intrebare: Ca si salariati soferi autocamion, angajati pe firma din Romania, pentru activitate desfasurata pe teritoriul Germaniei (desfasoara activitatea 2-3 luni de zile consecutive pe extern), avem obligatia de a avea salariu brut sau salariu net, ca si cei din Germania? Formularul A1 este obligatoriu?
Intrebare: Salariat cu contract individual de munca care lucreaza partial in Spania doua saptamani pe luna si celalalte 2 in Romania. Durata contractului este de 6 luni. Ce documente sunt necesare pentru a lucra legal in Spania si Unde se platesc impozitul pe venit si contributiile sociale (Romania sau Spania).
Intrebare: Asociatul unic la soc. platitoare de impozit pe profit doreste sa se angajeze in Spania in domeniul c-tii. Poate sa activeze pe firma din Romania sau sa se angajeze direct acolo la un angajator.
Intrebare: Un salariat incadrat cu contract cu clauza de telemunca se muta din Romania in Germania. Va rog sa imi spuneti ce obligatii fiscale are angajatorul in aceasta situatie? Trebuie sa depuna vreo declaratie in plus pentru salariul pe care il vireaza lunar angajatului? Mentionez ca salariatul este in posesia actelor de identitate/domiciliu din Romania si asa va ramane.
Intrebare: O societate din Romania, a incheiat un contract de prestari servicii cu o societate din UE. Ce obligatii are societatea din Romania dpdv legal si fata de salariat (diurna - d112, A1, ramburs cheltuieli deplasare salariat, REGES)?
Intrebare: Un angajat urmeaza sa fie detasat in Italia pentru o perioada de 15 luni cu formular A1. Atat salariul angajatului cat si taxele vor fi platite in Romania de firma de unde angajatul este detasat. In pontaj sau pe stat trebuie sa introducem si zilele de concediu de odihna sau concediu medical pe durata perioadei cand angajatul este detasat? Sau fiind detasat, in pontaj trecem doar numarul de zile ...
Intrebare: Presedintele asociatiei, cetatean strain pe baza hotararii asociatilor va trebui sa primeasca o suma lunara. Rog suport, sub ce forme se poate realiza aceasta plata si care sunt impozitele/taxele et aferente? Contract mandat pe 4 ani cu stabilirea unui venit - care sunt impozitele si taxele aferente? Salariat pe baza de angajare a presedintelui in functia de director - care sunt taxele/impozitele ...
Intrebare: O PFA cu activitate de organizare evenimente artistice incheie un contract cu un partener (persoana juridica) in Germania. PFA se deplaseaza in Germania pentru a presta serviciile sale, in medie 14 zile de mai multe ori pe an. Va rog sa-mi spuneti daca in acest caz se impune obtinerea formularului A1, pentru contrubutiile sociale. Mentionez ca PFA este impozitat in sistem real, pana acuma nu a ...
Intrebare: Care este perioada minima in care un angajat poate fi trimis in delegatie in strainatate, fara ca angajatorul sa ii obtina formularul A1? Este obligatorie obtinerea formularului si pentru delegatiile pe o perioada mai scurta (1-5 zile)?
Intrebare: Va rugam sa ne ajutati cu un raspuns la urmatoarea situatie: Suntem o societate de constructii cu un numar de salariati de 50-100 si urmeaza sa executam lucrari in Grecia si Bulgaria. Urmeaza sa solicitam eliberarea documentului portabil A1 pentru salariatii ce urmeaza a fi detasati. Dar, avand in vedere faptul ca, in aceeasi perioada mai avem solicitate documente portabile A1 pentru salariati ...
Intrebare: Un salariat al unei firme din Romania doreste sa lucreze in telemunca din Italia 3 saptamani/luna si o saptamana/ luna din Romania. Ce implicatii fiscale are pt firma din Romania? Unde datoreaza contributii?
Intrebare: Societatea noastra doreste sa incheie un contract de munca cu o persoana cetatean UE( Germania). Avem in vedere trei modalitati de lucru posibile: 1. Salariatul sa lucreze la sediul din Romania 2. Salariatul sa lucreze din Romania a la sediu si Germania in regim de telemunca( hibrid) 3. Salariatul sa lucreze numai din Germania in regim exclusiv de telemunca Care sunt obligatiile societatii din ...
Intrebare: Un salariat, angajat la societatea 'mama' din Germania, este detasat la societata din Romania pentru o perioada de 1 an. Salariul angajatului detasat va fi platit de catre societatea din Germania, insa va trebui sa ii acordam si in Romania o indemnizatie lunara (conform cerintelor conducerii din Germania). Va rugam sa ne indrumati cum ar trebui sa il inregistram/declaram pe salariat. Se ...
Intrebare: Care sunt formalitatile, documentele care trebuie intocmite, pentru detasarea pentru o perioada de 2 luni, pentru 3 angajati ai institutului nostru, de nationalitate indiana care au permis de sedere in Romania, la o univeritate din Belgia?
Intrebare: Un angajator doreste incheierea unui contract de munca, in regim de telemunca, a unui cetatean roman, care locuieste in Anglia. In Anglia nu este angajat. Va fi angajat in functia de" Operator introducere, validare si prelucrare date". Va rog sa imi precizati care sunt implicatiile faptului ca isi va desfasura activitatea din Anglia.
Intrebare: Un SRL din Romania va angaja un cetatean polonez ce detine CIF similar CNP-ului eliberat de ANAF in baza formularului 030. Acest angajat isi va desfasura activitatea exclusiv la sediul unei firme din Polonia. Ce considerente dpdv fiscal trebuie luate in considerare? Riscuri?
Intrebare: As dori lamurire cu privire la posibilitatea detasarii personalului non UE cu permis de sedere in Romania, in tari UE cu documentul portabil A1.
Intrebare: Va adresam si noi urmaotoarea intrebare: Directorul General al societatii noastre din Romania este un cetatean de nationalitate italiana, cu rezidenta in Romania, avand CNP de Romania care isi desfasoara activitatea pe teritoriul Romaniei in urmatoarele conditii: - este salariat al unei societati din Italia si isi incaseaza drepturile salariale de la societatea din Italia - are adresa de ...
Intrebare: Am o societate cu sediul in Romania care are ca obiect de activitate fabricarea de constructii metalice. Societatea are doar un contract cu o societate cu sediul in Spania. As vrea sa angajez 3 persoane (romani) care au si rezidenta in Spania, au si contract de munca in Spania. 1. Aceste 3 persoane au nevoie de certificatul A1 cand vor fi plecati in Spania? Cum se vor achita contributiile? E ...
Intrebare: Cum pot angaja in Romania in regim de telemunca un cetatean roman aflat in UK? Care sunt consecintele fiscale pentru firma? Care sunt obligatiile viitorului angajat?
Intrebare: SRL, platitor de impozit pe profit si TVA . Asociat unic si administrator fara contract de munca incheie un contract de prestari servicii cu o firma din Spania, Madrid prin care asigura servicii de reparatii la avioane. Activitatea se desfasoara la Madrid 2 saptamani si celelate 2 saptamani vine in Romania. Ce impozite trebuie sa plateasca in tara si in Spania si ce acte trebuie sa detina ca si ...
Intrebare: Voi avea urmatoarea situatie. Contract de prestari servicii in Bulgaria, fundatii speciale. Voi avea salariati care se vor deplasa pentru 6 zile in Bulgaria, dupa care vor fi inlocuiti de alta echipa. Care este procedura pe care trebuie sa o aplic; ce documente se intocmesc /depun.
Intrebare: 2 salariati de la una din firmele din grup vor merge sa munceasca 2 saptamani pentru un colaborator angajator roman, in Danemarca. Ce documente se intocmesc?
Intrebare: Va rog sa ne ajutati cu urmatoare situatie: - Avem 2 cetateni din Polonia care au contract de mandat fiind membrii in consiliul de andministrare al societatii, plata se face de societatea din Romania. - Contractul de mandat este din 01.01.2026 - Ce documente trebuie sa obtina acestia (ex NIF, certificat de rezidenta fiscala)? - Care sunt termenele si unde se depun decumentele? - De cand se retin ...
Intrebare: Am preluat o societate care a semnat in anul 2021 un contract de mentenanta echipamente cu un beneficiar din Suedia caruia nu i-a cerut niciodata A1 sau altceva pentru taxe. Salariatul se deplaseaza in Suedia, primeste cazare, uneori, si isi deduce biletele de avion si diurna conform pontajului semnat impreuna cu beneficiarul.Valoarea rezultata este facturata lunar, beneficiarului. Salariatul ...