Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 4 Iulie 2022
Un produs marca Rentrop&Straton

Somaj

Somaj

Iul022022

Desfiintare post cu timp partial. Imposibilitatea de a beneficia de indemnizatie de somaj

de Gabriela Dita valabil la 02 Iul 2022
Somaj »
Intrebare: Administratorul firmei care este si angajat cu contract de munca part time in functia de director comercial, doreste sa desfiinteze postul de director comercial datorita problemelor financiare si scaderii vanzarilor. In ultimile 24 de luni a avut contract part time dupa cum urmeaza: iunie 2020-decembrie 2021 - 4h/zi ianuarie-iunie 2022- 2h/zi. Poate sa inceteze CIM cu art 65 alin. (1) si sa ...
Iun292022

Desfiintare post de director general. Conditii pentru a beneficia de indemnizatie de somaj

de Gabriela Dita valabil la 29 Iun 2022
Somaj »
Intrebare: O firma are doi angajati cu 2h/zi, administratorul in functia de director general si un lucrator comercial. Datorita situatiei financiare din ultima perioada in care vanzarile au scazut, administratorul doreste sa desfiinteze functia de director general si sa intre in somaj. Este posibil? Ce documente sunt necesare pentru depunerea dosarului?
Mai312022

Cumul CIM cu norma intreaga la angajatori diferiti

de Rodica Mantescu valabil la 31 Mai 2022
Somaj »
Intrebare: Suntem o societate comerciala care, datorita dificultatilor financiare, am aplicat la masura sociala Kurzarbeit. Intre angajatii pentru care am beneficiat de aceasta masura se afla si o angajata care la noi are contract de munca cu program normal de munca 8 ore /zi, iar prin aplicarea masurii Kurzarbeit i s-a redus programul de lucru la 2 ore /zi. In aceeasi perioada in care era angajata la noi ...
Mai162022

Indemnizatie pentru somaj. Eliberare adeverinta angajator. Termen. CIM cu norma intreaga vs cu timp partial

de Alexandra Nedelcu valabil la 16 Mai 2022
Somaj »
Intrebare: 1. Care este termenul limita de depunere a documentelor pentru obtinerea somajului de catre angajatii al caror contract a fost incetat in baza art. 31.3, la initiativa companiei?<br /> 2. Care este termenul limita de depunere a documentelor pentru obtinerea somajului de catre angajatii al caror contract a fost incetat in baza art. 65.1?<br /> 3. Difera termenul limita de depunere a ...

Somaj tehnic

Mai052022

Somaj tehnic conform OUG 36 din 2022

de Rodica Mantescu valabil la 05 Mai 2022
Somaj »
Intrebare: Parte compenenta a unui grup, Societatea X reprezinta productia ce se afla in Romania, care este in stransa legatura cu Societatea mama ce are sediul in Belgia cu functia de distributie/export. Compania din Belgia a fost direct afectata de conflictul dintre Rusia si Ucraina, scazand numarul exporturilor, implicit afectand si Societatea X din Romania scazandu-i comenzile de productie. Societatea X ...
Apr252022

Somaj tehnic reglementat de Codul muncii. Stagiul de cotizare la acordarea indemnizatiilor medicale. Stagiu de cotizare la pensii. Calculul pensiei

de Rodica Mantescu valabil la 25 Apr 2022
Somaj »
Intrebare: Va rugam sa ne ajutati cu o clarificare privind tratamentul perioadei in care un angajat a fost in somaj tehnic confart 52 din Codul muncii, somaj platit de firma cu 75% si cu declarare in Revisal a suspendarii aferente. Mai exact perioada aceasta este luata in calcul ca stagiu (pensii sau medicale) si veniturile se contorizeaza in stabilirea bazei de calcul pentru medicale? Exista vreo ...
Apr042022

Evidentiere somaj tehnic in adeverinta de vechime

de Alexandra Nedelcu valabil la 04 Apr 2022
Somaj »
Intrebare: Suntem o societate cu un numar mare de salariati, implicit este necesar sa gestionam un volum mare de documente / zi. Adeverinta de vechime pe care o inmanam salariatului la incetarea contractului de munca trebuie in mod obligatoriu sa contina si perioadele de suspendare ale CIM prin somaj tehnic? Nu ne referim la partea de jos a adeverintei in care se precizeaza numarul total de zile de somaj ...
Mar092022

Somaj tehnic. Notiunea de "angajator"

de PortalCodulMuncii.ro 09 Mar 2022
Somaj »
Decizie nr. 77 din 15 noiembrie 2021 pentru pronuntarea unei hotarari prealabile cu privire la interpretarea dispozitiilor art. 119 alin. (1) si (2) din Legea nr. 76/2002, raportat la art. XI si XII din O.U.G. nr. 30/2020, publicata in Monitorul Oficial nr. 141 din data de 11 februarie 2022 INALTA CURTE DE CASATIE SI JUSTITIE Dosar nr. 2.333/1/2021 Gabriela Elena Bogasiu    - ...
x