Intrebare: In cazul unui salariat care a platit vacanta integral la inceputul anului si urmeaza sa mearga in vacanta in luna iulie, se poate deconta contravaloarea serviciilor turistice in luna iulie cand aceesta isi efectueaza efectiv concediul de odihna, avand in vedere ca documentele justificative au fost emise la inceputul anului cand acesta a achizitionat pachetul de servicii turistice?
Intrebare: Suntem angajator institutie publica, serviciul public de utilitati. Avem un salaiat care este angajat cu contract individual de munca (personal contractual) perioada nedeterminata, cu 4 ore norma/zi si care este pontat lunar pentru activitatea efectuata. Conform legislatiei in vigoare si hotararii de consiliu local, prin care s-a aprobat bugetul pentru anul 2023, buget ce contine si sumele ...
Intrebare: Care sunt conditiile de acordare a unor sume de bani angajatilor pentru cheltuieli de vacanta? Dorim sa acordam sume pe baza facturilor de cazare si/sau transport. Care este valoarea maxima ce se poate acorda unui angajat? Aceste sume se pot acorda pe baza unui act aditional la contractul de munca? Daca se decide achitarea cheltuielilor de vacanta aceasta se aplica obligatoriu tuturor angajatilor ...
Intrebare: Vouchere de vacanta in cazul transferului. Se poate acorda, la solicitarea angajatorului unei a fost transferat un salariat, sa se acorde vouchere de vacanta pentru perioada lucrata anterior transferului? In ce conditii si care este procedura?
Intrebare: Societatea poate acorda angajatilor vouchere de vacanta in limita a maximum 6 salarii minime brute si in acelasi timp sa deconteze contravaloarea serviciilor turistice in limita unui salariu mediu brut pe an utilizat la fundamentarea bugetului asigurarilor sociale de stat pe anul in care au fost acordate? Ce ar trebui sa aiba in vedere pentru fiecare beneficiu pentru a nu fi venituri impozabile ...
Intrebare: Conform Legii 16/2022 de modificare a Codului fiscal incepand cu 1 ianuarie 2022, in cazul veniturilor din salarii si asimilate salariilor, se introduce un plafon lunar de venit neimpozabil in limita a 33% din salariul de baza corespunzator locului de munca ocupat. Ne puteti spune, va rog, daca tichetele de vacanta intra in calculul acestului plafon de 33%?
Intrebare: 1. Va rugam sa ne specificati avantajul angajatorului pentru acordarea voucherelor de vacanta, din punct de vedere fiscal. 2. Ce tipuri de contributii se aplica pentru voucherele de vacanta? Limita maxima este 1.450 RON?
Intrebare: Daca societatea a acordat vouchere de vacanta si unii dintre angajati pleaca inainte de expirarea anului pentru care ele s-au acordat si trebuie sa restituie suma necuvenita daca a fost folosita sau emitentul blocheaza la cererea angajatorului aceasta suma daca nu a fost folosita, acest lucru se reflecta in declaratia 112? Daca da, in ce mod? Stim ca impozitul aferent se restituie beneficiarului ...
Intrebare: In prezent in cadrul regiei, prin Contractul Colectiv de Munca in vigoare, se acorda vouchere de vacanta angajatilor in valoare de 1450 de lei/salariat/an. Va rog sa imi spuneti daca se poate majora valoarea voucherelor de vacanta cu 400 de lei, respectiv la valoarea totala de1850 de lei/salariat/an si ce ar implica acest lucru din punct de vedere al contributiilor.
Intrebare: Vouchere de vacanta. Contract de management. Se pot acorda vouchere de vacanta, unui manager de teatru, in baza contractului de management?
Intrebare: Societatea noastra urmeaza sa acorde vouchere de vacanta in valoare de 1.000 lei. Dorim ca impozitul aferent voucherelor de vacanta sa fie suportat de catre angajator, astfel incat sa nu fie diminuat salariul net al angajatilor care primesc vouchere de vacanta. Care este metoda prin care putem compensa acest impozit si ce cost ar presupune pentru societate?
Intrebare: Societatea (SRL) are peste 50 de angajati si ar dori sa acorde tichete de vacanta salariatilor. Care este procedura? Se pot acorda doar pentru o parte din salariati, trebuie sa fie precizat in contractul colectiv de munca, in contractul individual de munca?
Intrebare: Sindicatele din domeniul sanitar reclama ca unele spitale publice (angajatori) refuza sa acorde voucherele de vacanta, pe motiv ca " nu sunt bani" . In aceasta situatie cum se poate proceda legal pentru ca unitatea sanitara respectiva sa acorde voucherele salariatilor ? (De precizat ca exista multe spitale publice care acorda voucherele in timp ce altele spun ca nu exista bani ...
Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 131 din 17 decembrie 2021 privind modificarea si completarea unor acte normative, precum si pentru prorogarea unor termene, publicata in Monitorul Oficial nr. 1201 din 17 decembrie 2021Avand in vedere ca masura de acordare a voucherelor de vacanta in valoare de 1.450 lei, reglementata prin Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 8/2009 privind acordarea ...