Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 5 August 2021
Un produs marca Rentrop&Straton

Contract colectiv de munca

Iul282021

Model contract colectiv de munca 2021

de Colectiv Portal Codul Muncii 28 Iul 2021
click aici pentru a descarca model contract colectiv de munca actualizat 2021 >>>>
Iul292021

Alegerea reprezentantilor salariatilor. Indeplinirea cvorumului de 2 persoane. Consecinte.

de Rodica Mantescu valabil la 29 Iul 2021
Intrebare: Avem o situatia cu re-alegerea Reprezentantilor Salariatilor in societatea noastra care are peste 300 de angajati: - in urma sesiunii de votare, turul 2 (am avut 2 angajati cu acelasi nr de voturi in urma primei sesiuni de votare), din pacate nu s-au mai intrunit 50%+1 din nr total de angajati/ nu au mai participat 50% +1 la votare in turul 2. Ce este recomandat sa facem in acest caz? ...
Iul232021

Declansare greva. Conditii

de Rodica Mantescu valabil la 23 Iul 2021
Intrebare: La o societate care nu are inregistrat si nici negociat Contract colectiv de munca, angajatii de la un punct de lucru (15 persoane) au refuzat sa lucreze, au declarat ei greva si au cerut majorari de salarii, este corect sa declari greva in conditiile in care nu exista negociat Contract Colectiv?
Iun172021

Sume acordate salariatilor cu ocazia zilei de nastere, zilei societatii si pensionare. Ochelari de vedere suportati de angajator

de Rodica Mantescu valabil la 17 Iun 2021
Intrebare: Suntem o societate cu activitate de comert, cu 37 angajati. Avem CCM-ul expirat si dorim negocierea unui nou CCM. Intrebarea mea ar fi: Pot fi incluse in cheltuieli sociale neimpozabile la salariat, deductibile la societate, in limita a 5% din fondul de salarii, conform art. 25 alin. (3) lit. b) urmatoarele cheltuieli: 1. xxx lei de ziua salariatului, 2. xxx lei de ziua societatii (stabilita ...
Mai162021

Agent de vanzari. Delegare. Diurna prevazuta de CCM

de Rodica Mantescu valabil la 16 Mai 2021
Intrebare: In contractele de munca ale salariatilor nu avem nimic legat de detasare/delegare. Luna aceasta un agent de vanzari o sa mearga in tara pentru a cauta potentiali clienti, Pentru aceasta situatie m am consultat cu cineva de la dvs, si mi a recomandat sa intocmesc o decizie de delegare. Avand in vedere cele enumerate, putem insera ceva in CCM astfel incat sa fim acoperiti pe viitor? Cum trebuie sa ...
Apr222021

Mandatul reprezentantilor salariatilor

de Alexandra Nedelcu valabil la 22 Apr 2021
Intrebare: In cazul unui contract colectiv de munca care expira in luna iulie, iar mandatul reprezentantilor salariatilor expira in luna mai, in acest cazul cum procedam? Putem sa alegem alti reprezentanti atunci cand negociem contracul colectiv de munca (luna iulie) sau trebuie alesi in luna mai?
Mar192021

Procedura negociere CCM online

de Adina Popescu valabil la 19 Mar 2021
Intrebare: In data de 01.04.2021 expira CCM-ul incheiat. Desi, conform art. 20 din Legea nr. 55/2020 privind unele masuri pentru prevenirea si combaterea efectelor pandemiei de COVID-19: Art. 20. - (1) Valabilitatea contractelor colective de munca si a acordurilor colective de munca se prelungeste pe durata starii de alerta, precum si pentru o perioada de 90 de zile de la incetarea acesteia, noi dorim sa ...
Mar162021

CCM. Prelungire in temeiul legii

de Gabriela Dita valabil la 16 Mar 2021
Intrebare: Anul acesta in luna Iulie, ne expira CCM-ul, avand in vedere faptul ca inca suntem in stare de alerta, putem sa demaram procesul de renegociere al CCM-ului online? Respectiv alegerea reprezentantului salariatilor?
Ian212021

Prelungirea CCM pe durata starii de alerta

de Gabriela Dita valabil la 21 Ian 2021
Intrebare: Daca un contract colectiv de munca expira la finalul lunii ianuarie, avand in vedere starea de alerta, valabilitatea acestuia se prelungeste automat (cu durata starii de alerta + 90 zile)? Trebuie facuta vreo notificare catre ITM?
Dec312020

Cum se stabileste numarul de reprezentanti ai salariatilor

de Rodica Mantescu valabil la 31 Dec 2020
Intrebare: Cum se determina numarul maxim de reprezentanti ai salariatilor in functie de numarul total de angajati? In prezent, la un efectiv de 150 de salariati firma noastra are 2 reprezentanti.
Dec052020

Prelungire CCM pe perioada starii de alerta

de Alexandra Nedelcu valabil la 05 Dec 2020
Intrebare: 1. Se poate pune in aplicare hotararea comisiei paritare care a stabilit un numar maxim de zile de concediu suplimentar fara ca angajatorul sa incheie un contract colectiv de munca si sa il inregistreze la ITM? Mentionez ca in CCMUNSAIP Nr. 435/2019 este prevazut acordarea unui concediu suplimentar intre 5 si 10 zile lucratoare iar angajatorul acorda numarul minim prevazut deoarece nu s-a ...
Dec012020

Decontarea transportului la si de la locul de munca. Conditia de a fi prevazut in contractul de munca

de Rodica Mantescu valabil la 01 Dec 2020
Intrebare: Avem nevoie sa inlocuim actualul Regulament intern cu o varianta care sa cuprinda toate modificarile legislative (GDPR, Covid, etc.). Implementam pontaj electronic. Trebuie specificat si acest aspect. Acordam o suma lunara pentru transport. O putem include in regulamentul intern pentru a fi cheltuiala deductibila?
Nov232020

Codul muncii. Modificari 2020

de Gabriela Dita valabil la 23 Nov 2020
Intrebare: Se poate sa imi trimiteti toate modificarile Codului muncii pe anul 2020, acestea ne sunt necesare la reinoirea Contractul colectiv de munca.
Nov122020

Prelungire CCM prin act aditonal. Reprezentantii salariatilor

de Rodica Mantescu valabil la 12 Nov 2020
Intrebare: In 02.2021 Contractul Colectiv de munca al Organizatiei din care fac parte expira. Am nevoie sa stiu care sunt pasii pentru reinnoirea CCM in conditiile in care vom avea si prevederi noi de introdus. Este suficient Act Aditional? Sau se reia procedura de inregistrare a unui nou Contract? E necesara realegerea Reprezentantilor Salariatilor?
Pagina: 123456»
x