Intrebare: OUAI (Organizatia Utilizatorilor de apa pentru irigatii) B, cu sediul in localitatea AAA reprezentata de Ionescu Ion, director, avand in vedere prevederile OUG 158/2005 care prevede : - la art.8 alin (2)â Se asimileaza stagiului de cotizare in sistemul de asigurari sociale de sanatate perioadele in care: (...) d) a beneficiat de indemnizatie lunara pe perioada concediului de acomodare, ...
Intrebare: O salariata angajata pe 10.06.2023, aduce concediu medical incepand cu 24.09.2023 si pt luna Octombrie si pe Noiembrie, cod indemnizatie 01, cod diagnostic 721. Ea in luna August a anuntat soc.ca este insarcinata. Anterior angajatii nu a mai lucrat in alta parte, deci nu are stagiu de cotizare. In aceste conditii are dreptul la salariu? In statul de salarii i-am inregistrat cm-ul fara baza de ...
Intrebare: Un salariat angajat cu data de 08.03.2023 aduce la societate pe data de 18.07.2023 un concediu medical cu cod 06 (URGENTA MEDICO-CHIRURGICALA) pentru periada 18.07-24.07.2023. Incepand cu data de 25.07.2023 aduce concedii medicale cu cod 01 (BOALA OBISNUITA) pentru per 25.07-31.07.2023. Pentru lunile august,septembrie si octombrie salariatul preda catre societate concedii medicale cu COD 01. ...
Intrebare: Un angajat are CIM incheiat cu firma noastra incepand cu data de 03.04.2023. In acelasi timp mai are un contract de munca in derulare la alta firma, unde ar avea stagiul de cotizare pentru CM. Mi-a prezentat in luna septembrie un certificat medical initial care incepe cu data de 07.09.2023, pana la sfarsitul lunii, cu diagnostic 638, fiind operat la picior, si cod indemnizatie 01. Am primit si pt ...
Intrebare: Am primit un concediu medical cod indemnizatie 09 de la o salariata. Aceasta nu are copii pe deducere si cand am intrebat-o mi-a zis ca este nepotul dansei, fiul ficei sale. Am cerut amanunte si mi-a zis ca fiica este divortata, plecata din tara si a lasat copilul in grija dansei. Va rog sa imi spuneti daca bunicii pot beneficia de concediu medical pentru spitalizarea nepotilor si daca trebuie sa ...
Intrebare: O salariata s-a intors din concediu de crestere copil in 1 iunie 2023. A adus de la AJPIS adeverinta cu stagiu din care reiese ca pentru luna mai 2023 a primit indemnizatie doar pentru ziua de 1 Mai, 170 de lei, pentru restul zilelelor din luna mai neprimind indemnizatie. In luna septembrie aduce un concediu medical. Va rog sa-mi spuneti pentru luna mai care intra in baza de calcul al concediului ...
Intrebare: La solicitarea unui angajat, i-am emis adeverinta cu zilele de concediu medical, mentionand ca a beneficiat in ultimele 24 luni de 117 zile. Este corect emisa sau trebuia sa ma raportez la ultimele 12 luni? Intreb deoarece si inainte de aceasta adeverinta, i-am eliberat alte adeverinte in care m-am raportat tot la ultimele 24 luni si dupa ziua 91, a prezentat la firma concedii medicale care erau ...
Intrebare: In cazul unui accident de munca, cei 200 de lei scutiti de taxe se includ in baza de calcul a indemnizatiei medicale sau nu? Mai jos detaliez speta pentru care solicit raspunsul: Am pregatit pentru Casa de Pensii 2 dosare accident de munca, pentru lunile mai si iunie si 1 dosar pentru luna iulie cu toate documentele cerute. Casa de pensii nu vrea sa inregistreaza dosarele, pentru ca ambii ...
Intrebare: Am avut un angajat care a fost in concediu medical Cod 51 in perioada 14.09.2021 - 30.09.2021 si in 01.10.2021 cand a decedat. Medicul a eliberat doua concedii medicale pentru perioadele mentionate cu data acordarii acestora 02.10.2021. Acum am primit de la CASS Bucuresti o adresa in care se mentioneaza ca nu a fost aprobata suma care se suporta de la FNUASS deoarece data acordarii celor doua ...
Intrebare: Avem o salariata revenita din CIC , si a reluat activitatea cu 12.09.2023, si tot in 12.09.2023 a intrat in concediu medical sarcina si lauzie, urmand sa nasca cel de al doilea copil in luna noiembrie 2023. M-ar ajuta sa stiu daca ii putem acorda o prima , astfel incat sa o poata ajuta la urmatoarea indemnizatie.
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea situatie: o persoana angajata cu data de 02.05.2023 a prezentat un concediu medical cu cod 01 pe luna septembrie 2023 (stagiu incomplet) si o adeverinta de stagiu de cotizare de la un alt angajator. Conform adeverintei de stagiu, la acel angajator si-a incetat activitatea in data de 11.05.2023, astfel avand suprapunere de CIM in luna mai 2023. De asemenea, din ...
Intrebare: In urma legislatiei in vigoare Ordinul nr.15/1311/2018, in situatia in care asiguratilor prevazuti la art. 1 alin. (1) lit. A si B din OUG nr.158/2005, li se acorda certificat de concediu medical in aceeasi zi in care au desfasurat activitatea in cadrul programului complet de lucru, indemnizatia se va acorda numai pentru zilele urmatoare celei in care a fost acordat certificatul. Astfel, de ex: ...
Intrebare: Rog sa ma ajutati cu urmatoarea situatie: Avem cazul unei salariate care isi desfasoara activitatea la doi angajator: angajatorul A (8 ore/zi â brut 3000 ron ) are venitul mai mare si angajatorul B (2ore/zi- brut 1000 ron) incepand cu data de 08.08.2023. Aceasta beneficiaza de un concediu medical cod 09 â ingrijire copil pentru perioada 18.09.2023-22.09.2023, prezinta concediu ...
Intrebare: Se poate suporta integral un concediu medical cod indemnizatie 01 (perioada incapacitate 10.08.2023 - 31.08.2023 - respectiv 15 zile lucratoare) al unui salariat, care s-a angajat la societate incepand cu 01.08.2023 si nu a lucrat anterior angajarii timp de 1 an si nu a fost asigurat in sistemul de asigurari sociale de sanatate. Mentionam ca in absente nemotivate sau concediu fara plata nu poate ...