Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 24 Ianuarie 2020
Un produs marca Rentrop ∧ Straton

Concediu medical

Ian182020

Certificat medical prezentat dupa data de 5 a lunii urmatoare

de Rodica Mantescu valabil la 18 Ian 2020
Intrebare: Se pot refuza la plata certificatele de concediu medical care sosesc la angajator dupa data de salarizare si dupa termenul prevazut de lege ( OUG 158/2005 cu modificarile si completarile ulterioare - Art. 60 alin. 1 )? Exemplu: Un salariat care a beneficiat de zile de concediu medical in luna Decembrie 2019, a prezentat certificatul abia in data de 15 ianuarie 2020. Angajatorul poate refuza ...
Ian092020

Stagiu de cotizare pentru concediu medical. Perioada studiilor universitare

de Rodica Mantescu valabil la 09 Ian 2020
Intrebare: Avem urmatoarea situatie: o salariata angajata 09.08.2019 (se afl la aceast data in perioada cuprinsa intre incheierea unei forme de invatamant universitar si inceperea in acelasi an calendaristic a invatamantului postuniversitar la nivelul studiilor universitare de masterat) aduce concediu medical pentru perioada 06.01.2020 - 10.01.2020 cod de indemizatie 01. Avand n vedere ca nu are stagiu ...
Dec202019

Accident de munca neconfirmat. Plata indemnizatie medicala

de Rodica Mantescu valabil la 20 Dec 2019
Intrebare: As dori sa stiu cum se procedeaza in cazul in care unui salariat i sau emis mai multe certificate de concediu medicalpe cod 03 (accident de munca), insa , ca urmare a cercetarii evenimentului rezolutia ITM este de inregistrare a evenimentului ca accident in afara muncii. Se depun la CASMB , chiar daca au trecut cele 90 de zile, dosarele de recuperare a sumelor aferente concediilor medicale cu ...
Dec192019

Activitate prestata in Slovacia. Concediu medical in Romania

de Rodica Mantescu valabil la 19 Dec 2019
Intrebare: Avem un nou angajat din 01.11.2019 care a prezentat pentru luna noiembrie un certificat medical cod 01. Inainte de angajarea in cadrul societatii noastre a fost angajat in Slovacia fiind salariatul unei companii din aceasta tara. Intrebare: Cum se pot lua in considerare veniturile obtinute in Solvacia ca baza de calcul pentru medicalul mentionat? Care sunt prevederile legale, procedurile si ...
Dec142019

Accident de munca produs la alt angajator. Pontaj

de Rodica Mantescu valabil la 14 Dec 2019
Intrebare: Avem un angajat cu norma intreaga, care a avut un accident de munca si are un concediu medical, cu cod 03. De asemenea, angajatul are si un contract de munca, cu norma partiala de 1 ore/zi, la o alta societate. Accidentul de munca s-a produs in intervalul orar, in care angajatul lucra cu norma intreaga. Mi-ati raspuns ca, acest concediu medical cu cod 03 se inregistreaza doar acolo unde s-a ...
Dec132019

Concediu medical. Stagiu de cotizare si baza de calcul. Venituri asupra carora s-a platit CAM

de Rodica Mantescu valabil la 13 Dec 2019
Intrebare: Avem o salariata angajata cu data de 05.08.2019, contract de munca perioada nedeterminata. In luna noiembrie ne-a insiintat ca este gravida si cu data de 01.12.2019 a prezentat certificat de concediu medical initial, cod indemnizatie 01. A prezentat o adeverinta de la locul de munca anterior si anume perioada mai - august 2019, pentru fiecare luna cu nr. zile lucrate si venitul brut ...
Dec142019

Certificat medical. Zile lucratoare

de Rodica Mantescu valabil la 14 Dec 2019
Intrebare: Avem un angajat care are contract individual de munca de 32 ore / luna , respectiv martea si vinerea cate 4 ore. A adus un concediu medical de 10 zile, in perioada 01.12.2019 - 10.12.2019. Care este baza de calcul a concediului medical si cum se noteaza in pontaj cele 10 zile?
Dec132019

Concediu medical cod 03. Cumul de functii. Procent indemnizatie

de Rodica Mantescu valabil la 13 Dec 2019
Intrebare: Avem un angajat cu norma intreaga, care a avut un accident de munca si are un concediu medical, cu cod 03. Va rog sa imi spuneti cum decid daca concediul medical cu cod 03, se plateste 80% sau 100%? Ca sa il platesc cu 100%, trebuia sa fie concediu medical cu cod 06 si sa se spefice ca e accident de munca? Ce avem noi, este un concediu medical, cu cod 03. Toate concediile medicale cu cod 03 ...
Dec092019

Concediu medical. Cumul de functii. Stagiu realizat anterior la un angajator

de Rodica Mantescu valabil la 09 Dec 2019
Intrebare: O persoana a fost angajata societatii pana la data de 31.08 2019, data la care i s-a desfacut CIM-ul. Incepand cu data de 01.09.2019 s-a angajat cu CIM la doua societati diferite, care sa fie numiti societatea B si C.Angajata fiind in stare de incapacitate temporara de munca conform OUG 158/2005 art. 33 depune certificatele medicale la ambele societati, pe perioada de 10.09.2019 - 31.11.2019. ...
Dec062019

Certificat medical fara stagiu de cotizare. Posibilitatea angajatorului de a-l plati pe salariat

de Irina Dumitrescu valabil la 06 Dec 2019
Intrebare: Un salariat din 1 iulie intra in certificat medical (initial) cu cod 01, in luna noiembrie, neindeplinind astfel conditiile stagiului minim de cotizare, iar in decembrie aduce un alt certificat medical tot cu cod 01 (in continuare). Societatea poate plati din fondul de salarii aceste concedii, fara a solicita recuperarea sumelor de la FNUASS? Cum se declara in declaratia 112 in cele doua luni?
Dec052019

Concediu de odihna nu poate fi efectuat in perioada concediului medical

de Irina Dumitrescu valabil la 05 Dec 2019
Intrebare: Un salariat se afla in concediu medical, la sfarsitul perioadei de tratament ambulatoriu va primi certificatul medical. Acesta doreste sa inlocuiasca concediul medical cu concediu de odihna si deci sa nu prezinte certificatul medical la societate. Este permis acest lucru?
Nov292019

Certificat de de concediu medical pentru maternitate acordat la o data ulterioara

de Gabriela Dita valabil la 29 Nov 2019
Intrebare: In cazul unui concediu medical cod 08 maternitate in continuare, perioada 01-30 noiembrie 2019, acordat de medicul de familie in data de 27 Noiembrie 2019, trebuie indeplinita conditia conform careia data acordarii nu poate fi mai mare decat data la care se termina valabilitatea certificatelor acordate anterior? Un astfel de concediu medical cod 08 in continuare, se va plati ca in continuare ...
Nov272019

Concediu medical in continuare. Data acordarii

de Rodica Mantescu valabil la 27 Nov 2019
Intrebare: Avem o salariata care in luna noiembrie 2019 are 2 medicale Cod Indemnizatie 14, unul pentru perioada 01-07 noiembrie, In continuare, cod diagnostic 124, cu data acordarii 08 octombrie 2019, eliberat de SpitalEuroclinic, cu avizul medicului expert si inca un medicalCod Indemnizatie 14, perioada 08-30 noiembrie 2019, Initial, cod diagnostic 124, data acordarii 08.11.2019, eliberat de spital ...
Nov242019

Concediul medical. Zile lucratoare

de Rodica Mantescu valabil la 24 Nov 2019
Intrebare: As dori sa stiu daca perioadele de concediu medical se evidentiaza in pontaj in zilele de repaos saptamanal (sambata si duminica, sau altele pentru salariatii care lucreaza la tura). Stiu ca se platesc doar zilele lucratoare dar nu stiu daca trebuie sa trec CM in pontaj in zilele libere. Un salariat care lucra la tura trebuia sa vina la munca in tura de zi sambata dimineata insa a avut un ...
Pagina: 123456»
x