Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 24 Noiembrie 2020
Un produs marca Rentrop&Straton
Un produs marca Rentrop ∧ Straton

Concediu crestere copil

Nov142020

Concurs de cauze de suspendare. Concediu crestere copil in perioada de somaj tehnic

de Gabriela Dita valabil la 14 Nov 2020
Intrebare: Avem un angajat care doreste sa intre in concediu crestere copil, deoarece sotia sa nu are venituri, nefiind angajata. Copilul lor s-a nascut in data de 1 noiembrie 2020. Stim ca salariatul poate beneficia de concediu crestere copil incepand cu data nasterii copilului, daca cererea este depusa in termen de 60 de zile lucratoare de la acea data. Cum si cu ce data poate face cererea de suspendare ...
Nov082020

Concediu de maternitate la finalul concediului pentru cresterea copilului. Obligatia de plata. Modul de calcul

de Irina Dumitrescu valabil la 08 Nov 2020
Intrebare: O salariata are un copil care implineste varsta de 2 ani, in data de 12 noiembrie 2020, urmeaza sa l nasca pe cel de al doilea in luna ianuarie , anul viitor. Salariata a terminat indemnizatia in data de 12 octombrie, tatal refuzand sa beneficieze de ultima luna crestere copil, atlfel spus, perioada 12.10.2020-12.11.2020, salariata nu a primit nimic. Pentru aceasta luna la care tatal a renuntat, ...
Oct232020

Revisal. Inregistrare incetare suspendare CIM si modificare CIM

de Alexandra Nedelcu valabil la 23 Oct 2020
Intrebare: Avem o angajata care urmeaza sa se intoarca din concediul de crestere copil pe data de 29.12.2020. Doreste sa beneficieze de stimulentul de insertie, astfel ca va trebui sa faca cererea de revenire la serviciu cu 60 de zile inainte adica pe 27.11.2020 (29.11.20 este duminica) . Intrebarea este: cand se face inregistrarea in Revisal, de incetare suspendare si modificare salariu (la data ...
Oct182020

Revenirea salariatei din CCC. Alte atributii ale fisei postului

de Alexandra Nedelcu valabil la 18 Oct 2020
Intrebare: Daca avem o angajata care ocupa functia de economist si momentan are contractul de munca suspendat pentru concediu ingrijire copil, la data cand revine din concediu, firma este obligata sa ii acorde aceleasi sarcini? Sau poate fi incadrata pe aceleasi post dar cu alte atributii? Cu mentiunea ca in fisa postului la atributii este mentionat, orice alte sarcini trasate de seful direct.
Oct162020

Stimulent de insertie. Perioada minima de CCC

de Alexandra Nedelcu valabil la 16 Oct 2020
Intrebare: Pentru a beneficia de stimulentul de insertie, stiu ca parintele trebuie sa revina la serviciu cu cel putin 60 de zile inainte de implinirea varstei de 2 ani a copilului. Care este perioada maxima cu care se poate reveni la munca (de ex. poate sta in CIC doar 2 luni si daca dupa acestea revine la lucru, poate beneficia de stimulentul de insertie pana cand copilul va implini 2 ani)?
Oct092020

CCC. Revenirea oricand la locul de munca. Conditii

de Gabriela Dita valabil la 09 Oct 2020
Intrebare: Salariata care a fost in concediu crestere copil, si-a reluat activitatea pe 1 septembrie 2020. Copilul implineste varsta de 2 ani in noiembrie 2021. Exista posibilitatea de a-si relua concediul de crestere a copilului, pana la implinirea varstei de 2 ani? (copilul nu prezinta handicap)
Oct092020

CCC pentru tatal noului nascut cand mama nu indeplineste conditiile

de Gabriela Dita valabil la 09 Oct 2020
Intrebare: In cazul in care mama nu are calitatea de salariat cand poate intra in luna tatalui sau in concediu de crestere si ingrijire copil tatal care este angajat? Luna tatalui se poate lua oricand?
Sep282020

CIM incheiat pe durata determinata pe postul altui salariat. Mentionarea datei de sfarsit. Consecinte

de Rodica Mantescu valabil la 28 Sep 2020
Intrebare: Ce fac cu inlocuitorii persoanelor care revin din concediul de crestere copil, mai devreme de implinirea varstei de 2 ani a copilului? Contractul de munca al inlocuitorilor este incheiat pe durata determinata, in baza art. 83 a Codul muncii, dar are mentionata data incetarii care coincide cu data implinirii varstei de 2 ani a copilului salariatului titular de post. Pe viitor, voi mentiona: ...
Sep282020

Salariata revenita din CCC. Modificare functie. Incetare CIM in perioada de proba

de Rodica Mantescu valabil la 28 Sep 2020
Intrebare: O salariata revine din concediu crestere copil pana la 2 ani pe postul suspendat. Angajatorul ii propune un alt post in alt departament, salariata accepta. Se poate pune perioada de proba pentru noua pozitie? In aceasta situatie pot sa ii incetez contractul dupa perioada de proba? sau trebuie sa respect cele 6 luni de la revenirea din suspendare?
Sep232020

Copil nascut in Serbia. Concediu pentru cresterea copilului in Romania

de Rodica Mantescu valabil la 23 Sep 2020
Intrebare: O salariata de cetatenie sarba urmeaza sa intre in concediu pentru crestere copil pana la varsta de 2 ani. Copilul este nascut in Serbia. Care sunt pasii de urmat pentru a putea beneficia de indemnizatie.
Sep062020

Suspendare CIM pentru CCC cand mama nu indeplineste conditiile pentru a beneficia de indemnizatie

de Gabriela Dita valabil la 06 Sep 2020
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu o informatie. Tatal intra in CCC, mama fiind casnica. Copilul se naste pe data de 21.08.2020, iar certificatul de nastere se elibereaza pe 26.08.2020. Pe adeverinta pentru CCC la sectiunea se aproba la data de..., am pus data nasterii copilului, 21.08. De la primarie mi s-a comunicat ca trebuie sa pun data de 26.08, data eliberarii certificatului de nastere. Puteti sa ...
Aug272020

Prelungire suspendare CIM pentru CCC pana la implinirea copilului a varstei de 3 ani

de Gabriela Dita valabil la 27 Aug 2020
Intrebare: Avem o salariata care este in concediu pentru crestere copil, iar pe 17.09.2020 ar trebui sa revina la serviciu. Am fost anuntati ca doreste sa prelungeasca durata concediului cu inca un an, pentru concediu crestere copil cu handicap. Ce acte trebuie sa intocmim noi, ca si angajatori, pentru prelungire concediu? Salariata prezinta certificat medical de handicap pentru copil.
Aug232020

Salariata revenita din CCC al carei loc de munca nu mai exista

de Alexandra Nedelcu valabil la 23 Aug 2020
Intrebare: Avem o salariata aflata in concediu de crestere copil care urmeaza sa isi reia activitatea in data de 24.08.2020 (la data de 23.08.2020 copilul implineste doi ani) si sa beneficieze de stimulentul de insertie. Salariata este angajata ca merchandiser si rolul ei era sa isi desfasoare activitatea, din partea angajatorului, intr-un hipermarket (aranja marfa la raft). Intre timp acest lant de ...
Iul212020

Data incetare suspendare CIM la revenirea din CCC. Data incetare CIM

de Gabriela Dita valabil la 21 Iul 2020
Intrebare: Avem o salariata care este in concediu de crestere copil pana la varsta de 2 ani, cu contractul suspendat pana la 31 august 2020, data la care copilul implineste 2 ani. Am fost instiintati pe e-mail ca nu doreste sa-si mai reia activitatatea la societatea noastra. Se poate incheia contractul cu acordul ambelor parti din Codul muncii, adica cu data de 31 august 2020 se inceteaza suspendarea ...
Pagina: 123456»
x