Intrebare: La reintegrarea unui salariat, in baza hotararii judecatoresti, trebuie platite despagubiri egale cu salariile indexate, majorate si reactualizate si cu celelalte drepturii de care ar beneficiat acesta in perioada in care a fost incetat CIM. In calculul intocmit de expertul contabil desemnat intra si indicele pret consum, care a fost adaugat la salariul brut (salariu de baza plus spor permanent). ...
Intrebare: Potrivit Codului Fiscal, art. 76, alin. 4 (1), lit. h, contravaloarea abonamentelor sportive suportate de angajator pentru angajatii proprii sunt neimpozabile in limita a 100 EUR/an. Daca angajatii isi achita singuri abonamentul sportiv, facturile sunt emise pe numele acestora, angajatorul deconteaza valoarea abonamentelor sportive, in aceasta situatie contravaloarea lor poate fi considerata ...
Informatii la zi oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta in legislatia muncii din Romania
Vrei sa ai acces instant la TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT pentru 48 de ore!
- Ai la dispozitie o Baza de Date cu peste 68.000 de intrebari si raspunsuri
- Gasesti Legislatie la zi + Sfaturile specialistilor in Codul Muncii si HR
Completeaza formularul de mai jos si TESTEAZA GRATUIT! Beneficiaza de oferta noastra speciala!
Intrebare: Va rog sa imi spuneti daca o persoana care are de pensie de urmas, in valoare lunara de 3181 ron, pentru 6 luni, beneficiaza de asigurare de sanatate in aceasta perioada ? Poate merge la medic fara sa-si plateasca contributia de sanatate la Anaf?
Intrebare: Avem o angajata care are un copil cu certificat de handicap de gradul II si doreste reducerea programului de lucru la 4 ore. Mentionam ca sotul angajatei este angajat ca asistent personal pentru ingrijirea copilului cu handicap. Este legal sa beneficieze amandoi de aceste facilitati pentru acelasi copil? In caz afirmativ, in urma reducerii programului de munca, venitul salarial se reduce ...
Intrebare: Am un contract de mandat in baza OUG109/2011, si totodata persoana este pensionar, din iulie 2025 si si-a restras si Pilonul II integral, dat fiind ca a fost anterior modificarii acordarii contributiei la Pilonul 2. Se retine bineinteles contributia de CAS in continuare, si se redistribuie in continuare catre Pilonul 2. Se poate sista redirectionarea sau cum se procedeaza in acest caz?
Intrebare: Avem urmatoarea situatie: ONG. Exista un Vice-presedinte onorific (cetatean roman) care este angajat cu contract individual de munca la o alta companie. Functia detinuta este onorifica/voluntara, pentru care persoana a fost aleasa si pentru care va primi doar un bonus net anual, fara alte beneficii in afara acestui bonus. Dorim sa stim cum putem declara aceasta suma: * Este necesar sa angajam ...
Intrebare: In cazul unui angajat, pentru care am primit decizie asupra capacitatii de munca redusa la jumatate, fiind incadrat partime (4 ore pe zi) care este baza de calcul pt contributia de asigurari sociale si contributia de sanatate?
Intrebare: Un salariat, care se deplaseaza cu masina proprie la cativa colegi pentru a semna diverse acte, doreste firma sa ii deconteze benzina. In aceasta situatie, va rog sa imi spuneti daca sunt necesare intocmirea anumitor formalitati si ce obligatii are angajatorul, din punct de vedere fiscal, declarativ?
Intrebare: Am nevoie de ajutor cu urmatoarea intrebare: se poate achizitiona vechime in munca prin contributia la pensie in cazul unei persoane cu grad 2 de handicap, care are sub 10 ani vechime si varsta de 40 de ani?
Intrebare: Va solicitam sa ne informati daca legislatia impune ca atunci cand salariatul iese la pensie la limita de virsta dar are facut un nou contract de munca, fara a avea intrerupere, Casa de Pensii are dreptul de a intrerupe platile la Pilonul II, daca exista un cadru legilativ in acest sens sau viramentul ar fi trebuit sa continue conform declaratiei 112, prin care repartizarea catre Pilonul II a ...
Intrebare: Administratorul unei societati (asociat unic) are contract de munca pe functia de Director societate comerciala, cu norma intreaga de 8 ore/zi. Sotia este salariata a societatii pe functia de Specialist marketing. Ambii au salarii de baza mai mari decat salariul minim brut pe economie, beneficiaza de bonuri de masa si el beneficiaza si de Educatie timpurie de 1.500 lei/luna Locuiesc cu chirie iar ...
Intrebare: Referitor la aplicarea art. 28 (1) lit.l din Legea 360/2023 (activitatile care vizeaza siguranta circulatiei feroviare); 1) poate fi luat in considerare ordinul mti nr.1561/13.09.2022 (lista functiilor si meseriilor cu atributii si responsabilitati in siguranta circulatie) chiar daca la art.28(1) lit.l se refera la activitati care vizeaza siguranta circulatiei feroviare? 2)avand in vedere ca ...
Intrebare: PFA cu venituri zero in 2025, este salariat cu CIM la un SRL pana in data de 31.08.2025 contribuind la sanatate la nivelul salariului minim pe economie. Ce trebuie sa faca sa fie asigurat la sanatate in continuare? Ce documente trebuie sa intocmeasca si sa depuna prentru aceasta?
Intrebare: Se mai retine CAS (contributia la pensie) din indemnizatiile de concediu medical, incepand cu 1 august 2025?