Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X

Autentificare cont

Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Recuperare user/parola

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Deblocare automata cont

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 5 August 2021
Un produs marca Rentrop&Straton

Codul muncii

Aug012021

Incetare CIM la indeplinirea unei conditii stabilita la incheierea acestuia

de Rodica Mantescu valabil la 01 Aug 2021
Intrebare: Am dori sa ne spuneti daca exista posibilitatea de a insera in Contractul de munca incheiat cu salariatul o clauza prin care se precizeaza ca se va organiza tesarea nivelului de limba straina si daca nu este atins un nivel minim B2 - de exemplu, contractul de munca va inceta prin acordul partilor sau sub o alta forma. Precizam ca e vorba de un contract pe perioada determinata, cu o perioada de ...
Iul192021

Cine poate solicita ajutorul de deces?

de Gabriela Dita valabil la 19 Iul 2021
Intrebare: Un angajat decedat poate beneficia de ajutor de deces de la casa de pensii si daca da cine ridica acel ajutor de deces?
Iul092021

Pensie limita de varsta cu reducerea varstei standard de pensionare. Continuare raport de munca

de Gabriela Dita valabil la 09 Iul 2021
Intrebare: Am inteles din art. 56 alin. (1) lit. c) si din raspunsul dvs. anterior ca un salariat mai poate avea CIM doar inca 3 ani de la data indeplinirii cumulative a conditiilor de varsta standard si a stagiului minim de cotizare in conditiile alin. (4) al aceluiasi art. Intrebarea este cum se procedeaza in cazul in care salariatul a obtinut pensia pt. limita de varsta CU REDUCEREA VARSTEI STANDARD de ...
Iun112021

Concediu de odihna pentru perioada concediului medical

de Alexandra Nedelcu valabil la 11 Iun 2021
Intrebare: Un salariat care a fost in concediu medical un an si sase luni are dreptul la concediu de odihna pentru aceasta perioada?
Iun062021

Incetare de drept a contractului individual de munca la indeplinirea conditiilor de pensionare. Continuarea activitatii

de Adina Popescu valabil la 06 Iun 2021
Intrebare: Persoana din conducere are varsta de 71 de ani si avea contractul de munca initial activ. Atunci cand s-a sesizat problema, am procedat in felul urmator in Revisal: am incetat contractul initial cu data la care a implinit 65 de ani 12.11.2015 conform articol 56 lit c si am inceput un contract nou tot cu 12.11.2015. Intre timp si-a depus dosarul de pensionare si a primit si decizia. Daca am ...
Mai252021

Termen aplicare masura Kurzarbeit

de Alexandra Nedelcu valabil la 25 Mai 2021
Intrebare: Beneficiem de OUG132 program redus 50% pentru circa 75-80% din angajati incepand cu luna septembrie 2020 inclusiv luna mai 2021. Indeplinim inca criteriile si doresc sa stiu pana cand mai putem beneficia de acest sprijin. Nu am inteles exact daca pana la 30.06.2021 sau pana la incetarea starii de alerta.
Mar292021

Codul muncii actualizat 2021

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 29 Mar 2021
Intrebare: Sunt interesata de Legea 53/2003 - Codul muncii, actualizat la 2021.
Feb042021

Suspendare activitate pentru doua saptamani. Cadru legal

de Gabriela Dita valabil la 04 Feb 2021
Intrebare: Ce solutiii legale sunt pentru a suspenda pentru o perioada de doua saptamani activitatea dintr-o sectie din cadrul unei societati?
Feb012021

Contract individual de munca pentru implementarea unui proiect

de Adina Popescu valabil la 01 Feb 2021
Intrebare: Un SRL care are in derulare un contract cu finantantare nerambursabila din Programul PN III: Cooperare Europeana si Internationala; Proiecte Eureka Traditional/Cluster/Eurostars, doreste sa angajeze mai multi experti, care vor lucra la proiect mai multe luni, dar timpul de lucru nu va fi uniform impartit pe fiecare luna. Salariul care va fi platit acestora este stabilit in proiect in functie ...
Dec212020

Echivalare activitate de cercetare

de Alexandra Nedelcu valabil la 21 Dec 2020
Intrebare: Pentru echivalarea, la cerere, a vechimii in specialitate cui se adreseaza persoana care a lucrat in afara tarii, Germania, SUA. Este vorba de vechime in activitate de cercetare dobandita in afara tarii. Cine face aceasta echivalare?
Nov012020

Dreptul salariatului de a fi reprezentat la incheierea sau modificarea CIM

de Rodica Mantescu valabil la 01 Nov 2020
Intrebare: Conform Legii 213/2020, a fost modificat Art. 17 alin. (6) si (7) din Codul muncii astfel: (6) La negocierea, incheierea sau modificarea contractului individual de munca ori pe durata concilierii unui conflict individual de munca, oricare dintre parti poate fi asistata de catre un consultant extern specializat in legislatia muncii sau de catre un reprezentant al sindicatului al carui membru ...
Oct232020

Regulamentul intern – procedura de conciliere

de Adina Popescu valabil la 23 Oct 2020
Intrebare: Ne puteti ajuta cu un model de Procedura Conciliere ? Aceasta procedura de conciliere va face parte din Regulamentul Intern sau separat?
Oct152020

Straini. Aplicarea OUG 132/2020

de Irina Dumitrescu valabil la 15 Oct 2020
Intrebare: In cadrul companiei avem angajati 05 bucatari filipinezi, cu aviz de munca, contract individual de munca perioada nedeterminata, norma intreaga. Au permis de sedere angajare munca cu durata de 1 an, pe care il prelungim anual. Intrrbare: pentru ei se pot aplica prevederile OUG 132/2020?
Oct132020

CCM la serviciu public de interes local

de Alexandra Nedelcu valabil la 13 Oct 2020
Intrebare: Suntem un serviciu public de interes local al Municipiului Bucuresti, finantat din subventii de la bugetul local, obiectul activitatii fiind de prestarea de servicii culturale si dorim sa incheiem un contract colectiv de munca la nivel de unitate. Intrebari: 1. La ce contract colectiv de munca, la nivel superior, trebuie sa ne raportam. Daca exista un astfel de contract, care este ...
Pagina: 123456»
x