PortalCodulMuncii.ro - Codul muncii, Asigurari Sociale, Resurse Umane si Salarizare
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 13 Decembrie 2024
Un produs marca Rentrop&Straton
PortalCodulMuncii.ro iti ofera:
  • Consultanta in scris
    Consultanta personalizata, oferita de specialisti - 25 de experti sunt la dispozitia ta - primesti raspuns in maximum 72 ore!
  • Intrebari si raspunsuri
    O baza de date cu peste 68.000 intrebari si raspunsuri din legislatia muncii.
  • Consultanta prin telefon
    Consultanta personalizata telefonica in fiecare marti, in intervalul orar 15.00 - 17.00, asigurata de cei mai buni consultanti in domeniul legislatiei muncii.
  • Disponibilitate
    Acceseaza ORICAND informatia dorita din portal, fiind membru cu drepturi depline. Cu o simpla conexiune de Internet, poti accesa PortalCodulMuncii.ro de pe computerul personal, tableta sau smartphone!

  • Newsletter GRATUIT
  • Aboneaza-te GRATUIT la newsletter-ul PortalCodulmuncii.ro.
     
    Primesti direct în casuta ta de e-mail o sinteza a contraventiilor reglementate în legislatia muncii. Aboneaza-te acum si primesti GRATUIT Raportul Special "3 modele Editabile de Fise de Post si Evaluare".
    3 modele Editabile de Fise de Post si Evaluare
    Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016


Ultimele Intrebari si raspunsuri

Dec132024

Concediu fara plata. Revisal. Suspendare CIM

de Gabriela Dita valabil la 13 Dec 2024
Intrebare: Un salariat al societatii a solicitat printr-o cerere de concediu trei zile de concediu fara plata, astfel: 24.12.2024, 27,12.2024, 31.12.2024. ...
Dec132024

Invaliditate gradul III. Posibilitate continuare activitate

de Gabriela Dita valabil la 13 Dec 2024
Intrebare: Va rog sa mi spuneti cum inchidem contractul de munca al unei angajate (femeie de serviciu) care a stat in concediu medical din 20.07.2024-13.12.2024 ...
Dec132024

Conditii modificare zile concediu de odihna

de Gabriela Dita valabil la 13 Dec 2024
Intrebare: (1) Salariatii societatii, au dreptul, in fiecare an calendaristic, la un concediu de odihna, de 21 zile lucratoare, proportional cu perioada ...
Dec122024

Salariu minim din industria alimentara

de Gabriela Dita valabil la 12 Dec 2024
Intrebare: Salariu minim din industria alimentara este 3436 lei. Conform Legii nr. 283/2024 art. 164 salariu minim din industria alimentara se va majora la 4050 ...
Dec122024

Concediu de doihna. Perioada de incapacitate temporara de munca fara concediu medical

de Rodica Mantescu valabil la 12 Dec 2024
Intrebare: Va rugam sa ne oferiti un punct de vedere cu privire la urmatoarea situatie: Angajata noastra se afla in concediu medical cod indemnizatie 13 in ...
Dec122024

Vechime in munca de 30 de ani neintrerupti. Puncte de stabilitate

de Alexandra Nedelcu valabil la 12 Dec 2024
Intrebare: Va rog sa imi spuneti daca in conditiile legislatiei actuale, mai are importanta / relevanta - o vechime in munca de 30 de ani neintrerupti, la ...
Dec122024

Programare concedii de odihna

de Adina Popescu valabil la 12 Dec 2024
Intrebare: Angajatii nu fac o programarea concediului pentru anul viitor din motive de necunoastere a perioadei in care au nevoie de concediu. Cum putem, legal, ...
Dec122024

Angajare persoane cu handicap. Msuri incepand cu luna ianuarie 2025

de Gabriela Dita valabil la 12 Dec 2024
Intrebare: Referitor la Fondul de Handicap pentru o firma in domeniul confectiilor metalice, care are peste 100 de angajati aceasta are obligatia de a angaja ...
Dec122024

Conditii incheiere CIM pe durata determinata

de Gabriela Dita valabil la 12 Dec 2024
Intrebare: Am un salariat care a avut un contract pe perioada determinata de 1 an in perioada 01.01.2022-01.01.2023 si are 1 contract pe perioada determinata de ...
Dec122024

Alegerea reprezentantilor salariatilor. Procent voturi

de Adina Popescu valabil la 12 Dec 2024
Intrebare: Dupa numararea voturilor fiecare dintre reprezentantii alesi trebuie sa aiba 50%+1 voturi sau impreuna sa fie votati de cel putin 50%+1 din angajati, ...
Dec122024

Semnatura si stampila pe CIM

de Adina Popescu valabil la 12 Dec 2024
Intrebare: Cum se considera semnatura stampila din punct de vedere legal? Daca pe un document este mentionat semnatura in original reprezentant legal este ...
Dec122024

Reprezentanti ai salariatilor. Persoane cu functie de conducere

de Adina Popescu valabil la 12 Dec 2024
Intrebare: Conducerea societatii noastre a convocat Reprezentantii salariatilor la negocierea CCM si au fost informati asupra faptului ca se va accepta un numar ...
Mai multe intrebari si raspunsuri
x