Ultimele Intrebari si raspunsuri
Nov112019
Completarea Declaratiei 112. Avantaje in bani sau in natura
de Dani Cucu
valabil la 11 Nov 2019
Intrebare: In Nomenclatorul 5 - Tip asigurat A,B din structura declaratiei 112 a aparut un nou tip de asigurat - 29, in ce situatii declaram angajatii pe acest tip de asigurat, va rog sa-mi oferiti cateva exemple?
Nov112019
Concediere IP pentru motive care nu tin de persoana salariatului
de Alexandra Nedelcu
valabil la 11 Nov 2019
Intrebare: Concediere pe motive ce nu tin de salariat: In cadrul regulamentului intern au fost introduse urmatoarele criterii pe baza corora se poate concedia un salariat, in cazul in care institutia intampina dificultati economice:
- disponibilizarea salariatului care cumuleaza pensia cu salariul
- disponibilizarea salariatului care nu are functia de baza in institutie
- in cazul ambilor membri ai unei ...
Nov112019
Contract voluntariat proiecte europene
de Alexandra Nedelcu
valabil la 11 Nov 2019
Intrebare: Un SRL poate incheia un contract de voluntariat cu o persoana fizica pentru desfasurarea unei activitati in cadrul unui proiect pe fonduri europene?
Nov112019
Fisa postului pentru Electrician constructor montator aparataje si cabluri de joasa tensiune
de Carmen Dolores Gosa
valabil la 11 Nov 2019
Intrebare: O fisa de post pentru electrician contrustructor montator aparataje si cabluri de joasa tensiune, cod COR 741106.
Nov112019
Fisa postului pentru un asistent personal al unei persoane cu handicap
de Carmen Dolores Gosa
valabil la 11 Nov 2019
Intrebare: Va rog fisa postului pentru un asistent personal al unei persoane cu handicap - cod COR 532203.
Nov102019
Referat obtinere spor pentru conditii grele de munca
de Alexandra Nedelcu
valabil la 10 Nov 2019
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu un model de referat pentru acordarea unui spor de 15% la salariul brut, pentru conditii grele de munca.
Nov092019
Constructii. CIM cu timp partial. CAS si CASS
de Gabriela Dita
valabil la 09 Nov 2019
Intrebare: Daca un salariat in domeniul constructiilor incadrat cu 4 ore/zi si care nu mai are un alt contract de munca, cum se calculeaza in acest caz contributiile la CAS si CASS? Mentionez ca firma indeplineste conditiile pentru acordarea facilitatilor conform OUG 114/2018. Se mai calculeaza in acest caz diferentele de taxe la CAS si CASS din partea angajatorului?
Nov092019
Adeverinta de vechime. Model
de Alexandra Nedelcu
valabil la 09 Nov 2019
Intrebare: Va rog frumos sa imi spuneti daca exista un model de adeverinta de vechime (in afara de cea care se elibereaza la incetarea contractului individual de munca) pe care un viitor angajat trebuie sa o aiba la noul loc de munca, ca si document necesar in dosarul salariatului?
Este suficienta cea de la angajatorul la care a lucrat ultima data, chiar daca nu acopere o perioada de 12 luni? Ce perioada ...
Nov082019
Repartizarea inegala a timpului de lucru
de Gabriela Dita
valabil la 08 Nov 2019
Intrebare: Care ar fi modalitatea corecta si legala pentru ca un salariat cu norma partiala, sa nu aiba o planificare stricta a programului de lucru, dar cu respectarea Codului muncii?
Cu alte cuvinte, anagajatorul doreste sa dea maxima libertate unui angajat in ceea ce priveste organizarea programului de lucru; de exemplu contractul de munca sa fie cu o durata de 30 h pe saptamana sau 120 ore pe luna, dar ...
Nov082019
CIM cu timp partial. Repartizarea timpului de lucru
de Gabriela Dita
valabil la 08 Nov 2019
Intrebare: Cate zile de concediu de odihna i se cuvin unui angajat cu contract de munca cu timp partial si repartizare inegala a orelor de lucru (ex: angajat cu timp partial 64 ore / luna, cu repartizare inegala a timpului de lucru).
Nov082019
Locul unde poate fi contestata decizia de sanctionare
de Gabriela Dita
valabil la 08 Nov 2019
Intrebare: In cazul deciziilor emise de un angajator care are puncte de lucru in mai multe judete, care este Tribunalul ce va fi mentionat in acestea in vederea unei posibile contestari (de ex: pentru punctul de lucru din judetul Arges se trece dreptul de contestare a deciziei la Tribunalul Arges; ce Tribunal se va trece pentru deciziile emise la puctul de lucru din judetul Buzau?)
Nov082019
Revenirea din CCC. Concediu medical. Baza de calcul
de Adina Popescu
valabil la 08 Nov 2019
Intrebare: In cazul unei angajate revenita din concediu de crestere si ingrijire copil pana la doi, care prezinta la angajator concediu medical inca din prima luna in care a revenit la serviciu, care va fi baza de calcul a concediului medical in conditiile in care angajata nu prezinta adeverinta cu veniturile obtinute in perioada de concediu de crestere copil?
