Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 29 Septembrie 2022
Un produs marca Rentrop&Straton

Incetare CIM

Incetarea unui contract de munca este reglementata de Codul Muncii prin 3 situatii distincte: incetare de drept, prin acordul partilor, ca urmare a vointei unilaterale a uneia dintre parti. In ceea ce priveste incetarea de drept a CIM, este reliefata in Codul Muncii de situatiile: CIM-ul inceteaza la data decesului salariatului sau a angajatorului, in cazul hotararii judecatoresti de declarare a m

Sep282022

Salariat pensionar militar. Incetare CIM de drept. Continuarea raportului de munca

de Gabriela Dita valabil la 28 Sep 2022
Intrebare: Angajat, pensionat militar, indeplineste varsta pentru pensie limita de vasta la data de 05.11.2022. Exista vreun termen in care noi ca si angajator trebuie sa il anuntam pe angajat ca urmeaza sa ii incetam de drept contractul in data de 05.11.2022 (aceasta sa fie ultima zi lucrata in companie). Acesta le tot spune colegilro ca ar fi mers la casa de pensii si de acolo i s-a comunicat ca nu are ...
Aug222022

Incetare CIM strain. Demersuri

de Rodica Mantescu valabil la 22 Aug 2022
Intrebare: Salariatul, cetatean strain doreste sa-si inceteze contractul de munca cu preaviz. Ce demersuri trebuie sa faca societatea dupa incetarea contractului ? Trebuie informat IGI?
Aug212022

Demisia salariatului. Obligatii angajator

de Rodica Mantescu valabil la 21 Aug 2022
Intrebare: Va rog sa ne ajutati cu o opinie legala in urmatoarea speta. Un angajat si-a dat demisia fara a dori sa respecte perioada de preaviz prevazuta in CIM, pe motiv ca incepand cu o data pana la data finalizari perioadei de preaviz, incepe sa primeasca indemnizatie de la stat, ca asistent personal pentru persoana cu handicap grav. Va rog sa ne spuneti daca suntem conditionati sa acceptam demisia cu ...
Aug102022

Continuare activitate peste varsta de pensionare IP

de Alexandra Nedelcu valabil la 10 Aug 2022
Intrebare: SRL - capital integral privat are printre angajati o persoana care este pensionara (CIM cu timp partial) Aceasta persoana in luna august implineste 70 de ani . Exista vreo prevedere legislativa care interzice continuarea relatiilor contractuale dupa aceasta varsta? Precizez faptul ca angajatul este pensionat la limita de varsta si stagiu de cotizare
Iul222022

CIM suspendat. Incetare de drept

de Adina Popescu valabil la 22 Iul 2022
Intrebare: O persoana pentru care societatea a primit instiintare de la Casa Judeteana de Pensii, cum ca iau fost stabilite drepturile pentru pensie limita de varsta, dar la momentul primirii acestei comunicari salariatul era in concediu medical, iar intentia lui este de a-si prelungi acest concediu medical, societatea poate sa faca incetarea CIM cu art. 56 lit. c). Tot odata stim ca in aceasta perioada CIM ...
Iul022022

Incetare CIM cu acordul partilor

de Gabriela Dita valabil la 02 Iul 2022
Intrebare: La data comunicarii deciziei de pensie pentru limita de varsta cu reducerea varstei standard de pensionare (ianuarie 2020), salariata a optat, in scris, pentru continuarea activitatii in cadrul societatii in baza aceluiasi contract individual de munca. Conducerea a aprobat cererea acesteia in anul 2020, in anul 2021 si in anul 2022. A fost intocmita decizie in acest sens (anual). La 01.07.2022 ...
Iul012022

Durata maxima in care pot exista relatii de munca intre o institutie de stat si o salariata in varsta de 69 de ani

de Adina Popescu valabil la 01 Iul 2022
Intrebare: Care este durata maxima in care pot exista relatii de munca intre o institutie de stat si o salariata in varsta de 69 de ani, pensionara de drept conform legii. D-na lucreaza in baza unui contract de munca cu durata determinata incheiat dupa un alt CIM cu durata determinata care s-a prelungit pe durata maxima de 36 luni. CIM-ul pe perioada determinata in baza caruia isi desfasoara, in prezent, ...
Iun252022

Demisie. Inregistrare incetare CIM in Revisal

de Gabriela Dita valabil la 25 Iun 2022
Intrebare: Avem urmatoarea situatie: un salariat al unei Asociatii de Proprietari si-a prezentat demisia in data de 16.06.2022, cu incetare din 14.07.2022. Aceasta a fost inregistrata in registru de nr al angajatorului si consemnata in procesul verbal ( hotarare) de la ultima sedinta la bloc. La o saptamana, s-a schimbat conducerea, presedinte al asociatiei fiind o alta persoana. Intrebarile mele sunt: 1. ...
Iun152022

Acordul partilor. Data incetarii convenita de acestea

de Alexandra Nedelcu valabil la 15 Iun 2022
Intrebare: Un salariat cere incetarea CIM cu acordul partilor cf art. 55 lit. b) din Legea nr. 53/2002 rep - Codul muncii. Cererea a fost inregistrata pe 08.06.22 iar el a solicitat incetarea CIM cu data de 23.06.2022, termen care ar fi permis angajatorului sa ii poata gasi inlocuitor. Angajatorul a consemnat pe cerere "de acord, cu respectarea preavizului de 20 de zile". Salariatul nu se ...
Iun032022

Incetare CIM prin desfiintarea postului

de Alexandra Nedelcu valabil la 03 Iun 2022
Intrebare: Revin cu precizari referitoare la incetare CIM . Salariatul in cauza a fost angajat la o companie de apa, de unde i-a incetat CIM prin desfiintarea postului. Compania de apa unde a lucrat salariatul in cauza a fost numit si secretar in cadrul ARA-pentru un anumit Comiete teritorial de apa, cu CIM -2 ore, pe perioada nedeterminata. Incepand cu 01.10.2020 iau suspendat CIM pe motiv COVID, fara o ...
Mai122022

Pensie limita de varsta. Cumul pensie cu salariu. Conditii

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 12 Mai 2022
Intrebare: Cum interpretati prevederile OUG 96/2018 care a adus modificari la Codul muncii? Ma refer la art 56 din codul muncii unde se introduce un alin. 4 ce se refera la: "Pe baza unei cereri formulate cu 30 de zile inainte de data indeplinirii cumulative a conditiilor de varsta standard... " Intrebarea mea este: - daca salariatul face aceasta cerere, eu ca si angajator ii incetez ...
Apr302022

Pensie anticipata. Data incetare CIM

de Gabriela Dita valabil la 30 Apr 2022
Intrebare: Am o nelamurire in ceea ce priveste incetarea de drept a unui CIM atunci cand un salariat iese la pensie, in cazul meu un salariat cu pensie anticipata. Sa luam un exemplu: Daca decizia vine de exemplu azi, 29.04.2022 , dar scrie pe ea ca produce efecte cu data de 26.04.2022, eu fac incetarea la luarea la cunostinta a deciziei, sau cu data de 26.04.2022.
Apr272022

Dovada comunicarii deciziei de incetare a CIM

de Alexandra Nedelcu valabil la 27 Apr 2022
Intrebare: Exista o baza legala ca pe decizia de incetare a raporturilor de munca intre societate si angajat sa fie si semnatura angajatului de luare la cunostinta? In speta: firma de constructii cu un rulaj mare de angajari-lichidari a muncitorilor necalificati, multi vin si isi fac lichidarea la zi, urmand ca pe baza acesteia noi sa emitem decizia, dar majoritatea nu se mai intorc pentru a semna aceasta ...
Apr252022

Cumul pensie cu salariu. Conditii incetare CIM

de Gabriela Dita valabil la 25 Apr 2022
Intrebare: In cadrul companiei avem 11 salariati care de mai multi ani sunt iesiti la pensie pentru limita de varsta dar care lucreaza in continuare, avand contract individual de munca pe perioada nedeterminata si norma intreaga. Schimbandu-se politica societatii se doreste ca niciun salariat iesit la pensie sa isi poata continua activitatea. Intrebarea mea este: care este calea legala pentru a incheia ...
Pagina: 123456»
x