CIM cu timp partial

Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea problema: am o societate care aplica Kurzarbeit pentru salariati. In Revisal salariatii sunt inregistrati astfel: tip norma: norma intreaga conform OUG 132/2020, timp munca conform OUG 132/2020, repartizare timp munca: ore zi, timp munca 4 h/zi, salariul 2560 lei. Cum procedez in acest caz cu contributiile salariale incepand cu 01.08.2022? Deoarece salariatii ...

Intrebare: In situatia in care avem salariati cu timp partial, pensionari, acestia trebuie sa depuna declaratia lunara, ca au si calitatea de pensionar, pentru stabilirea contributiilor?

Intrebare: Un salariat este angajat cu contract individual de telemunca, cu timp partial, cu norma de o ora/zi si salariul de baza lunar brut 320 lei. Poate beneficia de suma prevazuta la art. 76 alin. (4) litera w) din Codul fiscal, respectiv de cei 400 lei lunar pentru acoperirea cheltuielilor cu utilitatile pentru desfasurarea activitatii de telemunca?

Intrebare: In situatia in care am un contract de munca cu timp partial -inegal-ore pe luna, poate sa lucreze in telemunca? Ce conditii ar trebui sa indeplinim? Programul de lucru trebuie prevazut clar in actul aditional cu ora inceperii si ora terminarii, inclusiv modul de verificare si respectare a acestuia?

Intrebare: Intrebarea noastra este referitoare la intocmirea CIM si calculul salarial astfel: De exemplu la un salariu minim de 2550 lei pentru 8 ore/zi intocmirea CIM si calculul salarial este clar, cum se procedeaza atunci in cazul angajatilor minori cu varsta de peste 16 ani, care vor fi angajati cu 6 ore conform legislatiei (pana la implinirea varstei de 18 ani)?

Intrebare: Societatea noastra urmeaza sa incheie un contract individual de munca cu timp partial, in urmatoarele conditii: O fractie de norma ce nu va depasi 88 ore/luna (in functie de numarul de zile lucratoare din luna), incepand cu a 13-a zi lucratoare din luna. Durata zilnica a timpului de munca nu va depasi 8 ore in cadrul programului de lucru. Repartizarea programului de munca se face dupa cum ...

Intrebare: Avem un salariat cu contract de munca partial de 4h/zi care beneficiaza si de pensie de serviciu pentru limita de varsta (pensie militara). Salariatul nostru are salariul brut de incadrare sub nivelul salariului minim brut pe economie. Salariatul are contractul de munca suspendat pentru concediu medical din data de 26.01.2022 si va mai avea concediu medical cel putin pana la sfarsitul acestui an. ...

Intrebare: Dorim sa angajam un salariat cu 50 ore pe luna, insa salariatul efectueaza orele respective in zile diferite (Ex: Saptamana1 vine Luni si Miercuri de la ora 17.00-22.00, Saptamana 2 Miercuri si Vineri, in luna urmatoare vine Saptamana1- Marti/ Joi etc ). Intrebari: 1.Va rugam sa ne precizati cum putem trata aceasta speta si ce ar trebui sa trecem lit. H. alin. 2 lit. a) Repartizarea programului ...

Intrebare: Am un salariat cu contract de munca timp partial, 2 ore pe zi. Are salariul de incadrare de 2540, primeste lunar pe statul de plata 190 lei brut pentru transport. Avand in vedere noile modificari privind plata contributiilor, angajatorul ce ar trebui sa faca in cazul lui? 

Intrebare: Avem un salariat care are un contract de munca de 8 ore/zi si un contract partial 5 ore/luna cu un venit brut 1.967 RON, net 1.200 RON (la aceeasi companie). Va rog sa imi spuneti care este noul brut si noile contributii, aplicabile incepand cu 1 august 2022, ca venitul net sa ramana 1.200 RON. 

Intrebare: In Ordonanata nr 16/2022 se prevede ca angajatorul solicita din partea angajatului cu timp partial documente justificative, in situatia in care realizeaza in cursul aceleiasi luni venituri din salarii sau asimilate salariilor in baza a doua sau mai multe contracte individuale de munca, iar baza lunara de calcul cumulata aferenta acestora este cel putin egala cu salariul de baza minim brut pe ...

Intrebare: Suntem o societate din domeniul constructiilor si avem un salariat cu contract cu timp partial care la norma intreaga este salariul minim in constructii. De la 1 august cum si ce dari calculam? Pentru diferenta CAS-ul se calculeaza la 21.25% (conform constructii la salariul minim de 2550 lei) sau la 25% din salariul minim de 2550 lei? Pentru diferenta contributiei de sanatate tinand cont ca, in ...

Incepand cu veniturile aferente lunii august, Guvernul a reintrodus, prin OG nr. 16/2022 pentru modificarea si completarea Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal, abrogarea unor acte normative si alte masuri financiar-fiscale, obligatia angajatorilor de a calcula contributiile sociale la o baza de calcul reprezentand salariul de baza minim brut pe tara. Spunem ca obligatia a fost reintrodusa ...

Intrebare: In legatura cu legea aplicabila de la 01.08.2022 pentru contractele de munca part time, va rugam sa ne precizati cum calculam contributiile in urmatoarele situatii: - pensionar limita de varsta, 2 ore/zi - pensionar cu grad handicap II, 4 ore/zi - studenti si elevi peste 18 ani, 2 ore/zi - angajat la stat cu contract suspendat si la privat, 1 ora/zi - studenti sportivi cu atestat de la Federatie ...