Concedii
Concediu de maternitate
Mai272025
Stimulent de insertie. Revenire din CCC. Lunile tatalui
de Gabriela Dita
valabil la 27 Mai 2025
Intrebare: La ce varsta implinita a copilului trebuie sa reia activitatea persoanele care au intrat in concediu ingrijire copil dupa luna septembrie 2023, pentru a beneficia de stimulent de insertie? Care sunt predeverile legale de catre trebuie sa tina cont angajatorul privind persoanele care au intrat in concediu ingrijire copil dupa luna septembrie 2023? Pentru cei care doresc sa beneficieze de luna ...
Mai162025
Studenta. CM cod 08
de Irina Dumitrescu
valabil la 16 Mai 2025
Intrebare: O societate are o salariata studenta (22 ani), incadrata cu 8 ore, CIM din 24.02.2025. A adus primul concediu medical cu 28.04 pe cod 08 995 sarcina si lauzie. Nu are stagiu cotizare la firma ultimele 6 luni (desi a mai lucrat vara cate 3 luni anii trecuti) dar este asigurata in sistemul de sanatate fiind studenta pana in 26 ani. Intrebarea este: firma va putea sa recupereze de la CAS sumele ...
Mai082025
Revisal. Transmitere suspendare CIM pentru CCC
de Gabriela Dita
valabil la 08 Mai 2025
Intrebare: O salariata este in concediu de sarcina si lauzie pana la 08.05.2025, a nascut pe data de 01.03.2025, intrebarea mea este cum fac suspendarea de la data de 09.05.2025-01.03.2027 cand implineste copilul 2 ani sau la 1 ani si 10 luni -01.01.2027? (tata lucreaza) Suspendarea la Revisal pe data de 08.05.2025 trebuie sa trimit?
Mai082025
Completare CM. Suspendare CIM pentru CCC. Termen cerere medicale. Documente
de Rodica Mantescu
valabil la 08 Mai 2025
Intrebare: 1. Cum se completeaza concediul medical de maternitate inainte de a fi incarcat pe portal? 2. Ce documente trebuie eliberate pentru mamica care a nascut ? Cand se face suspendarea in revisal ? 3. Care este perioada de depunere certificate medicale?
Concediu medical
Iul012025
Reges. Inregistrare suspendare si incetare suspendare CIM
de Gabriela Dita
valabil la 01 Iul 2025
Intrebare: In noul REGES va trebui sa inregistram concediile medicale pentru ca digitalizarea e o lozinca si acest REGES nu preia automat datele de la casele judetene de sanatate. Intrebarea e daca trebuie sa raportam si incetarea suspendarii in cazul concediului medical cum ilogic procedam in cazul suspendarilor care nu inceteaza in cursul perioadei suspendate declarate initial?
Iul022025
Salariat in concediu medical care doreste sa-si reia activitate. Conditii si sanctiuni
de Alexandra Nedelcu
valabil la 02 Iul 2025
Intrebare: O salariata are concediu medical initial pe luna iunie, iar in luna Iulie are concediu medical in continuare pentru perioada 01-12. Salariata doreste revenirea la munca din data de 01 Iulie, insa fara a anula concediul medical emis in continuare pentru perioada 1-12. Spitalul emitent refuza modificarea/anularea concediului medical pe motivul absentei medicului din unitate. Cei de la spital i-au ...
Iun282025
Accident de traseu dupa terminarea programului de lucru
de Alexandra Nedelcu
valabil la 28 Iun 2025
Intrebare: Avem urmatoarea situatie: un salariat a avut accident la 10 minute dupa ce a terminat programul de munca. Dupa cercetare s-a dovedit ca a fost accident de traseu. Acum concediul medical trebuie modificat in accident de munca. In ziua cu accidentul, salariatul mergand la urgente, a primit concediu medical astfel ca in pontaj a fost trecut in CM cu toate ca a lucrat 8 h. Acum daca a fost declarat ...
Iun302025
CM neoplazie fara stagiu de cotizare. Media zilnica
de Irina Dumitrescu
valabil la 30 Iun 2025
Intrebare: Am un angajat fara stagiu si fara vechime cu CM in ultimii 3 ani, Incepand cu luna martie am CM Neoplazii, SIDA -cod 14, cod diagnostic 098, Ambulator, Cum se calculeaza media pe sase luni pentru concediul medical fara stagiu?
Concediu crestere copil
Iun252025
CCC pentru tata dupa ce primul copil a implinit varsta de 9 ani
de Gabriela Dita
valabil la 25 Iun 2025
Intrebare: Angajat care are un copil nascut in 24.01.2024 si mai are copii nascuti in anii 2016, 2017, 2018, 2020, 2022. Domnul aduce decizia de suspendare a platii indemnizatiei de creste copil a sotiei dar solicita CIC pana in data de 23.01.2026 motivand ca isi va lua cate o luna a tatalui pentru copiii nascuti anterior si pentru care nu a solicitat pana acum luna tatalui. Colega mea a sunat la DGASPC si ...
Iun272025
Dreptul la concediul si indemnizatia pentru crestere copil
de Alexandra Nedelcu
valabil la 27 Iun 2025
Intrebare: Poate un angajat care in prezent beneficiaza de stimulent de insertie sa intre in concediu crestere copil pana la 2 ani dupa incetarea CIM cu acordul partilor? Daca da ce actiuni si documente sunt necesare.
Iun272025
CCC pentru tatal copilului in lipsa certificatului de casatorie
de Alexandra Nedelcu
valabil la 27 Iun 2025
Intrebare: Avem un salariat (barbat) care doreste sa intre in concediu de ingrijire copil pana la varsta de 2 ani. Este necasatorit cu partenera lui cu care are un copil. Va rog sa-mi spuneti ce documente trebuie sa imi aduca pentru a-i elibera adeverinta de venit?
Iun232025
Incetare CIM ca urmare a desfiintarii postului unui salariat aflat in CCC
de Adina Popescu
valabil la 23 Iun 2025
Intrebare: Avem o angajata care a avut contractul de munca suspendat pentru ingrijirea copilului. A prelungit pana la 3 ani iar acum pana la 7 ani. Nu se poate sa-i incetam contractul de munca?
Concediu de odihna
Iun282025
Salariat detasat. Concediu de odihna
de Alexandra Nedelcu
valabil la 28 Iun 2025
Intrebare: Cine plateste zilele de concediu neefectuat in cazul unui angajat caruia i se termina detasarea?
Iun242025
Concediu de odihna se acorda pe zile nu pe ore
de Gabriela Dita
valabil la 24 Iun 2025
Intrebare: In cazul in care un salariat solicita concediu de odihna pentru o jumatate de zi, exista posibilitatea ca angajatorul sa aprobe acest tip de cerere? Cum ar trebui gestionata aceasta jumatate de zi de concediu din perspectiva calculului salarial, a inregistrarii in statul de plata si a reflectarii in pontaj?
Iun042025
Concediu de odihna se acorda pe zile si nu pe ore
de Gabriela Dita
valabil la 04 Iun 2025
Intrebare: Avem o angajata part time cu 64 ore pe luna, programul zilnic fiind stabilit prin decizie in saptamana anterioara desfasurarii activitatii. Vrem sa stim la cate zile de concediu de odihna are dreptul angajata, avand in vedere programul de munca cu timp partial?
Iun022025
Concediu suplimentar acordat pentru tineri chemati la recrutare, recruti si militari rez
de Adina Popescu
valabil la 02 Iun 2025
Intrebare: Un angajat a fost chemat la centrul militar pentru a participa la exercitii de mobilizare in data de 27.05.2025. Acesta si-a facut o cerere pentru o zi libera pentru ziua de 27.05.2025 si inca o cerere pentru 5 zile de concediu de odihna suplimentar conform art 75 din Legea nr 446/2006. Stiu ca angajatorii au obligatia de a asigura prezenta rezervistilor care au calitatea de salariati ai ...
Concediu fara plata
Iul022025
Absenta repetata de la locul de munca
de Colectiv Portal Codul Muncii
valabil la 02 Iul 2025
Intrebare: Am rugamintea de a ma ajuta intr-o speta referitor la Absente nemotivate vs CFS. In cazul in care un salariat isi face obiceiul de a absenta de la locul de munca, dar anuntand inaintea inceperii programului ca nu poate veni datorita unei probleme personale va rog sa -mi spuneti cum as putea sa-l trec in pontaj. Mentionez ca nu aduce CM ,nu mai are dreptul la CO ,nu face recuperari ptr orele ...
Mai172025
Somaj tehnic. Pasi. Model decizie
de Gabriela Dita
valabil la 17 Mai 2025
Intrebare: Rog sa-mi detaliati pasii pe care trebuie sa respectam in cazul in care vrem sa trimitem o parte din angajati in somaj tehnic si daca este posibil sa-mi trimiteti un model de decizie.
Mai142025
Concediu fara plata pe durata CCC tata. Temei suspendare CIM
de Gabriela Dita
valabil la 14 Mai 2025
Intrebare: In situatia in care o salariata se intoarce din concediu crestere copil si opteaza 60 zile pentru concediu fara plata cu ce articol i se face suspendarea activitatii? Facem suspendarea contractului individual de munca in revisal in baza OUG 111/2010, art. 11, alin. 2) sau in baza art 51, alin. 1, lit. a)?
Mai022025
Concediu fara plata pentu crestere copil pana la 2 ani
de Gabriela Dita
valabil la 02 Mai 2025
Intrebare: Va rugam sa ne transmiteti reglementarile legislative conform carora angajatul poate beneficia la cerere de concediu fara plata pana la varsta de 3 pentru copil fara handicap, in continuarea concediului de crestere copil pana la 2 ani, astfel incat sa nu revina la serviciu pana la implinirea varstei de 3 ani?
Concediu de risc maternal
Iun062025
Concediu de rsic maternal dupa CCC. Baza de calcul
de Irina Dumitrescu
valabil la 06 Iun 2025
Intrebare: Angajata se intoarce la serviciu dupa concediu pentru crestere copil pana la 2.ani. Dupa 2 luni de activitate are concediu medical cu risc maternal (pentru a 2-a sarcina). Cum se calculeaza media pentru concediul medical cu risc-se iau in calcul ultimile 6 luni-avand in vedere ca 2 luni a lucrat iar 4 luni a fost in concediu pentru cresterea copilului si a primit indemnizatie?
Mar162025
Certificat medical cod 15. Stagiu de cotizare. Modul in care se se suporta
de Irina Dumitrescu
valabil la 16 Mar 2025
Intrebare: Avem o salariata angajata de 2 luni, care mai are un contract de munca in alta parte (acolo are si functia de baza si vechime mai mare de 6 luni). Dupa 2 luni de la angajare aduce concediu medical de risc maternal (copie certificata conform cu originalul). Cum este corect sa se inregistreze acest concediu medical in unitatea noastra avand in vedere ca acest tip de concediu medical nu necesita ...
Feb262025
Incetare CIM la revenirea titularului pe post
de Gabriela Dita
valabil la 26 Feb 2025
Intrebare: Avem o salariata insarcinata in 17 saptamani care incepand cu data de 17.02 a intrat in concediu de risc maternal. Din discutia cu ea, problema de sanatate este foarte grava, ea aflandu-se la pat si nu se va mai putea reintoarce in activitate. Va avea concediu de risc maternal, se va continua cu concediu de maternitate si apoi va intra in CIC. Va rugam sa ne transmiteti daca in aceste conditii ...
Dec272024
Concediul de risc maternal nu este de 120 de zile pe an
de Gabriela Dita
valabil la 27 Dec 2024
Intrebare: O angajata are RM pentru toata luna decembrie, dar pe 26 decembrie ea va acumula 120 de zile, adica limita legala de zile dintr-un an pentru acest tip de concediu. Perioada e fractionata, a avut in aprilie si mai, a pierdut sarcina, iar in ultimele luni are RM la o noua sarcina. Medicul spune ca pentru o noua sarcina nu se va lua in considerare nr de zile de RM pentru sarcina anterioara. E corect ...
Concediu paternal
Iun302025
Concediu paternal. Zile libere platite
de Gabriela Dita
valabil la 30 Iun 2025
Intrebare: Va rog frumos in limita timpului disponibil ajutati-ma cu un raspuns la urmatoarea situatie: un angajat a devenit tatic; are dreptul la zile libere platite pentru acest evenimet?
Mai292025
Data revenire din CCC. Stimulent de insertie
de Adina Popescu
valabil la 29 Mai 2025
Intrebare: O salariata este in CIC, copilul implineste 2 ani pe data de 03.10.2025. La ce data se intoarece la serviciu sa poata beneficia si de stimulent de insertie? Mentionez ca parintii sunt divortati, dar au grija ambii de copil.
Mai092025
CCC. Lunile tatalui cumulate la finalizarea concediului pentru cel din urma copil
de Gabriela Dita
valabil la 09 Mai 2025
Intrebare: Am o situatie a unei angajate care a nascut 2 copii unul dupa celalalt, iar tatal nu a beneficiat de luna tatalui pentru primul copil, insa ar vrea acum sa beneficieze pentru ambii copii. Intrebarea este daca are dreptul la 2 sau mai multe luni in aceasta situatie.
Mai022025
Masuri ce pot fi aplicate in cazul reducerii activitatii angajatorului
de Gabriela Dita
valabil la 02 Mai 2025
Intrebare: In situatia in care, intr-o anumita perioada, nu am posibilitatea de a atribui sarcini de lucru unui angajat, pot dispune unilateral trecerea acestuia in concediu de odihna?
Concediu de acomodare
Mar182025
Concediu de acomodare
de Adina Popescu
valabil la 18 Mar 2025
Intrebare: Va rog mult sa ma ajutati in urmatoarea situatie: o salariata a companiei urmeaza sa depuna cerere pentru concediu de acomodare in baza unui document eliberat de tribunal care atesta incredintarea in vederea adoptiei pentru 90 de zile (conf art 43 din L 273/2004, republicata). Documentul primit de la Tribunal a fost emis pe data de 13 martie, dar salariata m-a anuntat in data de 17 martie ...
Mar032025
Concediu de acomodare. Cuantum indemnizatie. Durata concediu. Conditii micro. Realizare venituri
de Irina Dumitrescu
valabil la 03 Mar 2025
Intrebare: O persoana care detine ca asociat unic o firma este angajata cu 8 h pe perioada nedeterminata in aceasta firma. A adoptat 2 copii . 1.Cat este perioada concediului de acomodare si care este suma aferenta indemnizatiei pentru cei 2 copii? 2.Daca de la 01.03.2025 intra in concediu de acomodare, deci singurul cim pe firma este suspendat, firma este obligata sa treaca la impozit pe profit, sau ramane ...
Oct232024
Concediu de acomodare
de Florentina Buzea
valabil la 23 Oct 2024
Intrebare: Se poate suspenda un contract individual de munca avand in vedere concediul de acomodare in baza certificalui de grefa sau trebuie sa asteptam hotararea judecatoaresca care ajunge mai tarziu prin posta la salariat? Intreb acest aspect deoarece pe certificatul de grefa se face mentiunea: " Sentinta civila nr. X din data Y nu este detinitiva la data eliberarii prezentului certificat de ...
Iul262024
Concediul de acomodare si stimulentul de insertie.
de Florentina Buzea
valabil la 26 Iul 2024
Intrebare: Avem un salariat care se afla in concediu de acomodare pana la data 30.06.2025. Doreste reluarea activitatii incepand cu data de 01.10.2024 pana la 31.01.2025. (deci va realiza venituri salariale supuse impozitului pe venit in aceasta perioada). Din 01.02.2025 doreste sa intre din nou in concediu de acomodare (pt acelasi copil adoptat). Va rugam sa ne spuneti, daca in perioada in care va realiza ...
FNUASS
Mar132025
Dobanda aplicabila in cazul indemnizatiilor medicale neplatite de casa de sanatate in termenul legal
de Irina Dumitrescu
valabil la 13 Mar 2025
Intrebare: Societatea are de recuperat sume de la FNUASS din iulie 2022. Va rog sa-mi spuneti care este procentul de penalizare si nivelul dobanzii, pentru fiecare zi de intarziere a platii.
Feb142025
Suspendare CIM. Asigurare la sistemul de sanatate
de Alexandra Nedelcu
valabil la 14 Feb 2025
Intrebare: Avem un angajat al carui contract de munca este suspendat prin acordul partilor pentru perioada 24.12.2024-28.02.2025. In aceasta perioada el beneficiaza de asigurare de sanatate? Daca nu, unde poate achita contributia pentru aceste 2 luni? A incercat sa efectueze plata la casieria ANAF, dar fara succes. Motivatia a fost ca acest lucru nu este posibil.
Nov212024
Termenul pentru recuperarea indemnizatiilor medicale. Prescriptie
de Irina Dumitrescu
valabil la 21 Nov 2024
Intrebare: Care este procedura legala ca un angajator sa recupereze banii din fondul FNUASS? cererile au fost depuse la Casa de Sanatate in anul 2022...In cat timp, se stinge/prescrie obligatia celor de la Casa de Sanatate de a a restutui banii catre angajator? Este vorba despre concedii medicale cu cod indemnizatie 08.
Feb232024
Recuperare indemnizatii concedii medicale suportate de angajator.
de Florentina Buzea
valabil la 23 Feb 2024
Intrebare: Avem concedii medicale suportate de la bugetul de stat din ian & feb 2021, nerecuperate nici pana astazi. Cererea pentru recuperarea lor a fost depusa in luna aprilie 2021. Cand se considera ca se prescriu? Dupa 3 ani de la data depunerii cererii? Si ce putem face pentru a recupera sumele? Actionarea in instanta este singura solutie?
Concediu pentru ingrijirea copilului bolnav
Mai082025
Acordare concediu ingrijitor. Conditii.
de Florentina Buzea
valabil la 08 Mai 2025
Intrebare: Cum trebuie procedat pentru acordarea concediului de ingrijitor, conform Codului muncii, in situatia in care diagnosticul mentionat pe biletul de externare nu corespunde exact cu denumirile prevazute in Ordinul nr. 2.172/3.829/2022, dar reflecta o afectiune care implica imobilizarea pacientului la pat si necesitatea unui ingrijitor? De exemplu, in lista din ordin, la punctul XIX, sunt incluse ...
Feb092025
CM dupa CCC. Baza de calcul indemnizatie medicala
de Rodica Mantescu
valabil la 09 Feb 2025
Intrebare: Salariata revenita din CCC in 18 noiembrie, are in ianuarie CM cod 09 ingrijire copil. In noiembrie are si un CFS (reducerea saptamanii de lucru) In adeverinta de la AJPIS este precizata suma incasata de acesta pentru cresterea copilului in cuantum lunar de 3876 lei incepand cu 01 aprilie 2023 pana la data de 18 noiembrie 2024. Care va fi Baza de calcul a CM?
Nov072024
Concediul de ingrijitor nu suspenda contractul de munca
de Alexandra Nedelcu
valabil la 07 Nov 2024
Intrebare: Este vorba de o speta legata de concediu de ingrijitor. Intrebarea este urmatoarea: se suspenda contractul de munca pe perioada celor 5 zile solicitate de angajat ca ingrijitor? Daca se suspenda ramane asigurat in sistemul asigurarilor sociale de sanatate fara plata contributiei? si perioada celor 5 zile se considera stagiu de cotizare?
Oct072024
Suspendare CIM. Concediul si indemnizatie pentru ingrijirea copilului bolnav si a copilului cu handicap
de Gabriela Dita
valabil la 07 Oct 2024
Intrebare: Va rog sa-mi spuneti care este diferenta intre art. 51 lit. b) Codul muncii si art. 31 alin. (1) lit. a) Legea 111/2010. In ce cazuri se folosesc articolele amintite mai sus?
Un produs marca 