Contract colectiv de munca
Contractul colectiv de munca este reglementat de Codul Muncii si este un instrument prin intermediul caruia se apara drepturile partilor implicate pentru a se limita anumite conflicte care pot aparea. Negocierea contractului colectiv de munca este in principiu obligatorie, dar daca intr-o companie sunt mai putin de 21 de salariati atunci se poate face o exceptie. Existenta unui contract colectiv dIul282013
Cine poate si cine nu poate adera la o organizatie sindicala?
de Gabriela Tudorache
valabil la 28 Iul 2013
Intrebare: In cadrul societatii exista un Sindicat reprezentativ la nivel de unitate, cu reprezentativitate, nelamurirea mea este urmatoarea: Persoanele care ocupa functii de conducere (sef departament, sef serviciu, sef compartiment etc.) pot adera la Sindicatul respectiv? pot fi membri de sindicat? sa li se retina cotizatia lunara de 1% din salariul de baza? sau sunt in incompatibilitate?
Iul182013
CCM la nivelul ramurii/sectorului de activitate aplicabil societatilor care au ca obiect de activitate CAEN 3020
de Elena Valvoi
valabil la 18 Iul 2013
Intrebare: Pentru codul CAEN 3020 ce contract colectiv de munca la nivel superior (la nivel de ramura) este luat in considerare din cele active in momentul de fata?
Iul122013
Clauzele CCM pot stabili drepturi si obligatii numai in limitele si in conditiile prevazute de lege
de Gabriela Tudorache
valabil la 12 Iul 2013
Intrebare: In CCM la nivel de unitate am prevazut ca efectuarea concediului de odihna se poate face pana la data de 28 februarie a anului urmator.
Avand in vedere prevederile art. 146 alin. (3) din Codul muncii in conformitate cu care angajatorul este obligat sa acorde concediu, pana la sfarsitul anului urmator, tuturor salariatilor care intr-un an calendaristic nu au efectuat integral concediul de odihna ...
Iun232013
Modificarea salariului de la 1 iulie 2013
de Colectiv Portal Codul Muncii
valabil la 23 Iun 2013
Intrebare: Daca in anexa cu salarii la CCM salariul minim este de 750 lei, la 01.07.2013 trebuie modificat salariul la 800 lei, avand in vedere ca singurului salariat ce a avut acest salariu de incadrare ia incetat contractul? Este necesara modificarea in CCM a salariului minim de incadrare?
Iun112013
Folosirea autoturismului societatii in interes de serviciu. Documente
de Gabriela Chirazof
valabil la 11 Iun 2013
Intrebare: Pentru salariatii ce folosesc autoturismele societatii in interes de serviciu, este de ajuns intocmirea unei conventii privind responsabilitatile utilizatorului auto detinut de catre companie, sau este necesara si intocmirea unui act aditional cu clauza pt folosinta autovehicolului la CIM?
In cazul incheierii unui act aditional la CIM cu aceasta clauza, acesta trebuie anexat in CCM?
Iun082013
Ajutor de deces. Ruda de gradul I
de Rodica Mantescu
valabil la 08 Iun 2013
Intrebare: Avem un salariat care are un deces in familie (bunica). Dorim sa-i acordam un ajutor de inmormantare, neimpozabil, in limita unei cote de 2% aplicate fondului de salarii realizat. Precizez ca in CCM avem trecut urmatorul articol:
(1) in afara ajutoarelor prevazute de lege, la care au dreptul, salariatii vor beneficia si de urmatoarele ajutoare:
a) in cazul decesului salariatului, un salariu ...
Iun102013
Procedura pentru intocmirea unui CCM la nivel de unitate
de Colectiv Portal Codul Muncii
valabil la 10 Iun 2013
Intrebare: Care este procedura ce trebuie urmata pentru a intocmii un contract colectiv de munca la nivel de unitate.
Mai312013
Inexistenta unui CCM la nivelul ramurii/sectorului de activitate aplicabil societatilor care au ca obiect fabricare mase plastice
de Elena Valvoi
valabil la 31 Mai 2013
Intrebare: O societate comerciala doreste sa incheie un ccm la nivel de unitate, nu exista sindicat . CCM la nivel national nu mai exista. Dorim sa stim daca mai exista in vigoare ccm la nivel de ramura ( fabricarea altor art. din mase plastice- obiectul de activitate al firmei). Soc. este obligata sa acorde drepturile prevazute in ccm la nivel de ramura, daca situatia ec. nu o permite? In acest caz poate ...
Mai282013
Procedura alegerii reprezentantilor salariatilor
de Colectiv Portal Codul Muncii
valabil la 28 Mai 2013
Intrebare: In vederea organizarii alegerilor reprezentantilor salariatilor va rog sa-mi comunicati care este procedura care trebuie urmata, numarul minim de reprezentanti care trebuie alesi, precum si sa-mi mentionati cadrul legislativ care trebuie avut in vedere in organizarea alegerilor. Mentionam ca compania are peste 2000 angajati.
Mai262013
Obligatia initierii negocierii contractului colectiv de munca la nivel de unitate
de Colectiv Portal Codul Muncii
valabil la 26 Mai 2013
Intrebare: La societatea noastra avem angajati un numar de 24 de salariati din care 8 sunt angajati cu contract de individual de munca cu timp partial, cu o ora pe zi iar diferenta cu timp de 8 ore pe zi.
Intrebarea noatra este daca avem obligatia de a initia negocierea in vederea contractului colectiv de munca.
Mai212013
Clauzele contractelor colective de munca pot stabili drepturi si obligatii numai in limitele prevazute de lege
de Gabriela Tudorache
valabil la 21 Mai 2013
Intrebare: In cazul in care, in contractul colectiv de munca la nivel de societate, o clauza ce prevede un drept pentru salariati ca fiind inferior decat cel prevazut de lege, aceasta se inlocuieste de drept cu cea stipulata in Codul muncii sau trebuie contestata clauza in instanta ? Salariatul va beneficia de dreptul respectiv abia dupa contestarea si castigarea acestuia in instanta sau va beneficia ...
Mai072013
Cod CAEN 2830. CCM la nivel de ramura constructii
de Gabriela Chirazof
valabil la 07 Mai 2013
Intrebare: Firma noastra are codul CAEN 2830: fabricare masini si utilaje agricole. Va rog sa-mi precizati de care ramura apartinem si daca exista CCM aplicabil pe acea ramura.
Apr242013
Alegerea reprezentatilor salariatilor
de Elena Valvoi
valabil la 24 Apr 2013
Intrebare: Cum se procedeaza corect pentru alegerea reprezentantilor salariatilor?
Daca cei alesi prin vot secret refuza mandatul de reprezentant al salarilor si intr-un final nu avem posibilitatea de a numi nici un salariat ca reprezentant al salariatilor, noi cum procedam?
Exista posibilitatea de a impune acest mandat?
Apr132013
Continutul si inregistrarea contractului colectiv de munca (CCM)
de Colectiv Portal Codul Muncii
valabil la 13 Apr 2013
Intrebare: Societatea noastra are acum 20 de salariati. Ce trebuie sa contina contractul colectiv de munca si cum trebuie inregistrat?
