332 intrebari si raspunsuri despre lauzie oferite de expertii din arhiva PortalCodulMuncii.ro - pagina 2
Salariata aflata in concediu de maternitate. Expirarea duratei CIM
42 de zile calendaristice dupa data nasterii copilului
Salariata cu CIM pe durata determinta. Preluarea in plata a concediilor medicale de ITM
Cumul de functii.Concediu de risc maternal se acorda pe loc de munca. Concediu de maternitate
Concediu de maternitate. Eliberare certificat medical la o data ulterioara. Cadru legal
Concediu de maternitate. Durata minima. Suspendarea CIM
Indemnizatia de maternitate nu poate fi urmarita pentru nici un fel de datorie
Concediu de odihna si indemnizatie. Consecintele suspendarii CIM
Concediu postnatal de 42 de zile este obligatoriu
Zile libere platite/neplatite. Completare adeverinta CCC
Concediu postanatal obligatoriu de 42 de zile face parte din concediu de maternitate
Concediu medical pentru maternitate. Data acordarii
Concediu de risc maternal vs. concediu crestere copil
Concediul postnatal nu poate avea o durata mai mica de 42 de zile lucratoare
Concediul si indemnizatia de maternitate in cazul in care angajatorul intra in faliment
Concediu de maternitate. Persoane cu handicap
Concediu de maternitate suspenda CIM
Concediu de maternitate. Cumul salariat si PFA
42 de zile concediu de maternitate obligatoriu dupa data nasterii copilului
Suspendare CIM pentru concediu crestere copil
In baza de calcul a concediului de maternitate intra toate veniturile din ultimele 6 luni
Studenta. Dreptul la concediul si indemnizatia de maternitate
Suspendarea CIM pe durata concediulu de maternitate. Revisal
Concediul de maternitate. Baza de calcul. Ajutorul de nastere
Concediul de maternitate si concediul crestere copil in lumina modificarilor legislatiei aplicabile