479 intrebari si raspunsuri despre fondul de salarii oferite de expertii din arhiva PortalCodulMuncii.ro - pagina 2
Salariata gravida. Reducerea programului de lucru. Revisal
Codul muncii actualizat la zi la 22 octombrie 2022
Perioada de concediu paternal nu este considerata vechime in munca
Concediu medical. Mod de calcul indemnizatie. Venituri ocazionale
Somaj tehnic reglementat de Codul muncii. Procedura
Somaj tehnic. Decizia individuala de suspendare CIM
Somaj tehnic. Indemnizatia suportata de ANOFM/AJOFM
Revisal. Concediu medical. Concediu paternal
Somaj tehnic. Ce reprezinta indemnizatia de 75%
Salariata gravida. Reducerea programului de lucru. Revisal. Pontaj.
Contract colectiv de munca la nivelul ramurii comert
Concediu medical fara stagiu de cotizare. Pontaj
Salariata insarcinata. Reducerea programului de lucru. Documente
CIM cu timp partial. Imposibilitatea reducerii cu o patrime a duratei normale de munca
Somaj tehnic pentru soferii care nu isi pot desfasura activitatea
Perioada concediului paternal. Stagiu de cotizare
Angajatorii sunt obligati sa acorde salariatilor drepturile conferite de lege
Adeverinta medicala pentru reducerea programului de lucru la 6 ore
Protectia salariatei gravide. Reducerea programului de lucru in temeiul legii. Conditii
Pontaj. Reducerea programului de lucru in temeiul legii
Reducerea programului de lucru in temeiul legii
Indemnizatia pentru concediu paternal nu este venit salarial