X Politica noastra de Cookie-uri

Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.

Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie

Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!

X

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont? Click aici pentru a va crea cont

X

X

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita

PortalCodulMuncii.ro

Portal actualizat la 6 Mai 2024
Un produs marca Rentrop&Straton

Meniumeniu Contul meulogare Testare Gratuitatestare Inregistrare contcreare

...sau foloseste motorul de cautare avansata

Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis

Testare gratuita
Convinge-te de profesionalismul specialistilor.
Testeaza acum cel mai eficient serviciu on-line de consultanta personalizata.
Recrutare autori
Divizia de Legislatia Muncii cauta autor cu urmatoarele atribute.
Detalii aici »

De ce sa va inregistrati?

Pentru a avea la dispozitie zeci de experti 24 / 7 / 365!
Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 55.000 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca: legislatia muncii, asigurari sociale, salarizare, resurse umane.
Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 2.136,75 lei
Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare - Legis Plus Legislatia Muncii.

Raspunsuri recente

Help

Esti aici: PortalCodulMuncii.ro » educatia timpurie

33 intrebari si raspunsuri despre educatia timpurie oferite de expertii din arhiva PortalCodulMuncii.ro

Se afiseaza 1 - 30 din 33 intrebari si raspunsuri

Ian092021

Cheltuieli cu educatia timpurie. Data intrarii in vigoare a Legii 239/2020

de Alexandra Nedelcu valabil la 09 Ian 2021

Mar302021

Cheltuieli cu educatia timpurie. Evidentierea facilitatii

de Dani Cucu valabil la 30 Mar 2021

Feb062021

Sume pentru educatia timpurie. Acordarea in baza unui document. Acordare diferentiata

de Irina Dumitrescu valabil la 06 Feb 2021

Mar122021

Codul fiscal nu il obliga pe angajator sa suporte cheltuielile cu educatia timpurie

de Irina Dumitrescu valabil la 12 Mar 2021

Ian292021

Educatie timpurie. Suma maxima. Documente

de Rodica Mantescu valabil la 29 Ian 2021

Feb202021

Cheltuieli educatie timpurie. Modalitate de acordare

de Rodica Mantescu valabil la 20 Feb 2021

Ian232021

Sume educatie timpurie. Documente

de Irina Dumitrescu valabil la 23 Ian 2021

Dec142020

Cheltuieli educatie timpurie. Impozit pe profit

de Irina Dumitrescu valabil la 14 Dec 2020

Mai312022

Transferul salariatilor. Organizare si functionare a creselor si a altor unitati de educatie timpurie anteprescolara

de Colectiv Portal Codul Muncii 31 Mai 2022

Feb272022

Tichete cadou in valoare de 300 lei pe salariat si eveniment

de PortalCodulMuncii.ro 27 Feb 2022

Ian092021

Inregistrare pierdere. Sume pentru plasarea copiilor angajatilor in unitati de educatie timpurie

de Irina Dumitrescu valabil la 09 Ian 2021

Dec182020

Cheltuieli educatie timpurie. Impozit pe profit

de Rodica Mantescu valabil la 18 Dec 2020

Sep112022

Conducator auto. Studii medii

de Adina Popescu valabil la 11 Sep 2022

Aug102022

Nivel studii. Ocupatii COR

de Alexandra Nedelcu valabil la 10 Aug 2022

Mai162022

Notiunea de studii medii

de Adina Popescu valabil la 16 Mai 2022

Sep172020

Cod COR post de pregatire auto pentru intrarea la vopsitorie

de Adina Popescu valabil la 17 Sep 2020

Apr012020

Studii incadrare gestionar depozit

de Alexandra Nedelcu valabil la 01 Apr 2020

Iun222019

Incadrare corespunzatoare nivelului de studii

de Alexandra Nedelcu valabil la 22 Iun 2019

Apr282017

Angajare ajutor programator fara studii

de Adina Popescu valabil la 28 Apr 2017

Feb232016

Conditii angajare persoana fara bacalaureat

de Adina Popescu valabil la 23 Feb 2016

Sep282015

Obligatia respectarii COR

de Adina Popescu valabil la 28 Sep 2015

Sep162015

Angajare lucrator comercial

de Adina Popescu valabil la 16 Sep 2015

Sep162015

Concept studii medii

de Adina Popescu valabil la 16 Sep 2015

Sep162015

Niveluri de studii necesare la angajare. Diploma de BAC

de Adina Popescu valabil la 16 Sep 2015

Mar252014

Salarizare in functie de nivelul studiilor. Personal medical

de Adina Popescu valabil la 25 Mar 2014

Dec182013

Completare norma cadru didactic preuniversitar. Profesor suplinitor

de Adina Popescu valabil la 18 Dec 2013

Iul112013

Studii medii. Inexistenta diplomei de bac. Angajare

de Gabriela Chirazof valabil la 11 Iul 2013

Sep162012

Studii medii. Angajare in baza diplomei de bacalaureat

de Gabriela Chirazof valabil la 16 Sep 2012

Aug272012

Invatamant particular. Reglementare

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 27 Aug 2012

Iun162012

Afterschool care nu functioneaza pe langa o unitate scolara. Functiile didactice sunt specifice incadrarii in unitatile de invatamant

de Gabriela Chirazof valabil la 16 Iun 2012

Pagina: 12 »

x

Rentrop&Straton

PortalCodulMuncii.ro Inregistrare Termeni si conditii Parteneri F.A.Q. Ajutor Harta site Contact

Linkuri utile PROTECTIA CONSUMATORILOR - A.N.P.C.

powered by
Fokus Digital Services

© 2024 PortalCodulMuncii.ro - un produs marca Rentrop & Straton. Toate drepturile rezervate. Extragerea, reutilizarea, reproducerea, distribuirea, transformarea si orice alta utilizare neautorizata sunt strict interzise.