89 intrebari si raspunsuri despre de la 5 la 4 zile oferite de expertii din arhiva PortalCodulMuncii.ro - pagina 2
Concediu medical prezentat dupa incetarea suspendarii CIM pentru reducerea saptamanii de lucru
Reducerea saptamanii de lucru. Concediu medical prezentat dupa incetarea suspendarii
Reducerea programului de lucru de la 5 zile la 4 zile pe saptamana. Aplicarea subventiei de 41,5%
Reducerea programului de lucru. Posibilitatea de a deconta de o parte din salariu
Reducerea saptamanii de lucru. Nerespectarea dispozitiilor legale. Consecinte
Reducerea saptamanii de lucru. Activitatea trebuie sa fie redusa cel putin 30 de zile lucratoare
Modalitate de reducere a timpului de lucru si a salariului
Reducerea saptamanii de lucru prin decizie a angajatorului. Inregistrare in Revisal
Reducerea programului de lucru. Sarbatori legale
Salariat in zile libere pentru supravegherea copilului. Somaj tehnic. Concediu medical
Reducerea saptamanii de lucru. Inregistrare in Revisal
Masuri in caz de reducere a activitatii societatii
Revisal. Reducerea programului de lucru de la 5 zile pe saptamana la 4 zile
CIM suspendat. Conditii pentru a nu se diminua zilele de CO
Salariul se negociaza individual si nu colectiv si tot asa se si modifica
Durata efectiva a concediului de odihna se stabileste in contractul de munca
Gol de productie. Intreruperea sau reducerea activitatii. Conditii
Revisal. Cand angajatorul nu poate asigura permanent conditiile de munca
Reducerea temporara a activitatii. Posibilitatile angajatorului
Reducerea temporara a programului de lucru de la 5 zile la 4 zile pe saptamana
Regimul juridic al al unei zile libere neplatite saptamanal
Suspendarea CIM pentru reducerea saptamanii de lucru
Reducerea saptamanii de lucru. Declaratia 112
Reducerea temporara a activitatii angajatorului. Posibilitati
Suspendarea CIM pentru salariatii care lucreaza in tura, in temeiul art. 52 (3) din Codul muncii