Intrebare: Ref: Baza de calcul concediu de odihna, Societatea acorda salariatilor spor de Weekend, spor de noapte in zilele sau lunile in care efectueaza astfel de ore. Va rugam sa ne precizati care este baza de calcul ptr concediu de odihna, se considera sporuri permanente dar sporul de fidelitate?
Intrebare: Va rugam sa ne precizati care este metoda de stabilire a indemnizatiei pentru concediul de odihna si sa ne precizati daca exista mai multe metode. In cazul in care o societate comerciala foloseste ca metoda de calcul " salariu tarifar - negociat - pe zi = o zi de concediu", metoda mentionata poate fi considerata eronata?
Intrebare: Ma puteti ajuta, va rog, cu modalitatea de calcul a indemnizatiei de concediu de odihna? Sa presupunem ca avem un angajat cu un salariu de incadrare de 8440 lei si 10% spor de vechime. La luna octombrie isi ia 10 zile de CO, in ultimele 3 luni (septembrie, august, iulie 2025) are acelasi salariu de incadrare si acelasi spor de vechime. Care va fi cuantumul indemnizatiei de concediu, respectiv ...
Intrebare: O firma are salariati incadrati cu un salariu de baza brut de 4.800 lei, conform contractelor individuale de munca. Pe langa acest salariu de incadrare, fiecare salariat primeste lunar o suma suplimentara, variabila ca valoare, care nu este inscrisa in Revisal si nu reprezinta o majorare fixa a salariului de baza. 1. In conditiile in care aceste sume suplimentare se acorda lunar, desi difera ca ...
Intrebare: Va rugam sa ne spuneti daca targhetul din vanzari, care se acorda salariatilor din vanzari, si care este prevazut in CIM, intra in baza de calcul a concediului de odihna? Ca suma aproape dubleaza salariul de incadrare, si este lunar, si mereu a fost depasit de agentii de vanzari, astfel, chiar daca in CIM nu este definit ca fiind permanent, ci conditionat de un anumit plafon al vanzarilor, in ...
Intrebare: Anexa 6 a Legii nr. 360/2023 are, printre altele, rubricile - Salariu realizat lunar - , respectiv - Total venit lunar realizat -. Care sunt componentele salariului realizat lunar? Care este diferenta din salariul realizat lunar si total venit lunar realizat?
Intrebare: In noul Reges online este obligatorie operarea la sectiunea sporuri, indemnizatii, etc. a primelor (ex. al 13-lea salar, bonus de performanta, diverse prime), spor de ore suplimentare, spor de weekend, spor de noapte daca acestea nu sunt cuprinse in contractul individual de munca?
Intrebare: In situatia in care un angajat are venitul total brut lunar compus din salariu de baza si o prima pentru utilizare limba straina (prevazuta in contractul individual de munca), pentru calculul indemnizatie de concediu se va lua in considerare prima pentru limba straina ca baza calcul indemnizatie, in situatia in care prima este acordata indiferent daca persoana este in concediu de odihna sau ...
Intrebare: La calculul sumei aferente zilelor de concediu neefectuat ce urmeaza sa fie platit unui angajat care paraseste compania, se iau in calcul totalul veniturilor (primele, etc.) sau doar valoarea salariului brut? La media a cate luni in urma se calculeaza suma? Va rog, apreciez daca se poate, un exemplu simplu.
Intrebare: Va solicit punctul de vedere referitor la urmatoarea situatie. Contractul de munca al unui salariat inceteaza in luna aprile 2025, cand are un salariu de baza (nu are alte sporuri) de 4050 lei. Are concediu neefectuat 20 zile din anul 2024 si 6 zile din anul 2025. Compensarea in bani la incetarea contractului se va face luand in calcul ultimele 3 luni anterioare lunii incetarii contractului? ...
Intrebare: As vrea sa stiu cum calculez indemizatia pentru concediul de odihna, pentru un salariat, la incetarea contractului de munca, mai exact, ma intereseaza cum calculez media celor trei lui anterioare lunii in care pleaca, in conditiile in care intr-una din aceste luni a avut 4 zile de concediu medical achitate din fondul de salarii.