X Politica noastra de Cookie-uri

Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.

Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie

Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!

X

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont? Click aici pentru a va crea cont

X

X

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita

PortalCodulMuncii.ro

Portal actualizat la 20 Mai 2024
Un produs marca Rentrop&Straton

Meniumeniu Contul meulogare Testare Gratuitatestare Inregistrare contcreare

...sau foloseste motorul de cautare avansata

Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis

Testare gratuita
Convinge-te de profesionalismul specialistilor.
Testeaza acum cel mai eficient serviciu on-line de consultanta personalizata.
Recrutare autori
Divizia de Legislatia Muncii cauta autor cu urmatoarele atribute.
Detalii aici »

De ce sa va inregistrati?

Pentru a avea la dispozitie zeci de experti 24 / 7 / 365!
Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 55.000 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca: legislatia muncii, asigurari sociale, salarizare, resurse umane.
Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 2.136,75 lei
Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare - Legis Plus Legislatia Muncii.

Raspunsuri recente

Help

Esti aici: PortalCodulMuncii.ro » zile de concediu

1057 intrebari si raspunsuri despre zile de concediu oferite de expertii din arhiva PortalCodulMuncii.ro - pagina 3

Se afiseaza 61 - 90 din 1057 intrebari si raspunsuri

Mar042022

CO necuvenit. Recuperare

de Irina Dumitrescu valabil la 04 Mar 2022

Feb182022

Indemnizatie CO. Mod de calcul

de Irina Dumitrescu valabil la 18 Feb 2022

Feb092022

Contract de telemunca. Particularitati. Concediu de odihna pentru CIM cu o ora pe luna

de Gabriela Dita valabil la 09 Feb 2022

Ian022022

CIM cu timp partial. Stabilirea duratei concediului de odihna

de Gabriela Dita valabil la 02 Ian 2022

Oct082021

Concediu de odihna pentru CIM cu timp partial

de Gabriela Dita valabil la 08 Oct 2021

Sep262021

Concediu medical carantina. Plata indemnizatiei si pontajul

de Rodica Mantescu valabil la 26 Sep 2021

Aug302021

CIM cu timp partial. Concediu de odihna ore pe zi/ore pe saptamana

de Gabriela Dita valabil la 30 Aug 2021

Aug242021

CIM suspendat in ultimele 3 luni. Baza de calcul indemnizatie CO

de Rodica Mantescu valabil la 24 Aug 2021

Iun262021

Se calculeaza concediu de odihna pentru perioada in care salariatul a fost in somaj tehnic?

de Gabriela Dita valabil la 26 Iun 2021

Iun132021

Concediu medical zile nelucratoare. Formular 112

de Irina Dumitrescu valabil la 13 Iun 2021

Ian272021

Concediu de odihna pentru 3 zile pe saptamana

de Gabriela Dita valabil la 27 Ian 2021

Ian132021

Calcul indemizatie CO plata cu ora. Temei legal hotarare judecatoreasca

de Alexandra Nedelcu valabil la 13 Ian 2021

Mai212020

Concediu de odihna pentru doua ore pe luna. Mod de calcul

de Gabriela Dita valabil la 21 Mai 2020

Ian182020

Zile de CO compensate in adeverinta de vechime

de Alexandra Nedelcu valabil la 18 Ian 2020

Oct182019

Indemnizatie concediu de odihna nedatorata. Recuperare

de Gabriela Dita valabil la 18 Oct 2019

Sep172019

CIM suspendat. Conditii pentru a nu se diminua zilele de CO

de Gabriela Dita valabil la 17 Sep 2019

Aug052019

Concediu de odihna calculat pentru jumatate de luna

de Gabriela Dita valabil la 05 Aug 2019

Aug032019

Concediu de odihna. Mod calcul indemnizatie

de Gabriela Dita valabil la 03 Aug 2019

Iun272019

Plati nedatorate. Conditii de retinere

de Alexandra Nedelcu valabil la 27 Iun 2019

Iun142019

Concediul fara plata si concediul de odihna se acorda pentru situatii diferite

de Gabriela Dita valabil la 14 Iun 2019

Iun142019

Indemnizatie de concediu de odihna. Mod de calcul

de Adina Popescu valabil la 14 Iun 2019

Mai172019

Concediu medical. Calculul duratei de 90 de zile

de Rodica Mantescu valabil la 17 Mai 2019

Mar202019

Concediu de odihna. Restituirea indemnizatiei incasata necuvenit

de Gabriela Dita valabil la 20 Mar 2019

Feb012019

Absentele nemotivate se scand din durata concediului de odihna anual

de Alexandra Nedelcu valabil la 01 Feb 2019

Feb012019

Munca la domiciliu. Durata concediului de odihna

de Alexandra Nedelcu valabil la 01 Feb 2019

Ian092019

Concediu de odihna dupa concediu crestere copil

de Gabriela Dita valabil la 09 Ian 2019

Oct032018

Concediu de odihna. Perioada efectuare

de Gabriela Dita valabil la 03 Oct 2018

Oct022018

Recuperare indemnizatie concediu de odihna

de Gabriela Dita valabil la 02 Oct 2018

Sep072018

Indemnizatie de concediu de odihna. Mod de calcul

de Irina Dumitrescu valabil la 07 Sep 2018

Aug252018

CIM pe durata determinata. Durata concediu de odihna

de Gabriela Dita valabil la 25 Aug 2018

Pagina: «1 234 5 6 7 8 »

x

Rentrop&Straton

PortalCodulMuncii.ro Inregistrare Termeni si conditii Parteneri F.A.Q. Ajutor Harta site Contact

Linkuri utile PROTECTIA CONSUMATORILOR - A.N.P.C.

powered by
Fokus Digital Services

© 2024 PortalCodulMuncii.ro - un produs marca Rentrop & Straton. Toate drepturile rezervate. Extragerea, reutilizarea, reproducerea, distribuirea, transformarea si orice alta utilizare neautorizata sunt strict interzise.