Somaj tehnic
Mar252020
Indemnizatie somaj tehnic. Cuantum
de Rodica Mantescu
valabil la 25 Mar 2020
Intrebare: Avand in vedere ordonanta nr. 30/2020, punctul 1, conform careia indemnizatiile de care beneficiaza salariatii se stabilesc la 75% din salariul de baza corespunzator locului de munca ocupat si se suporta din bugetul asigurarilor pentru somaj, dar nu mai mult de 75% din castigul salarial mediu brut prevazut de Legea bugetului asigurarilor sociale de stat pe anul 2020 nr. 6/2020, va rog sa ma ...
Mar252020
Salariata gravida. Posibilitatea de a beneficia de indemnizatie somaj tehnic
de Rodica Mantescu
valabil la 25 Mar 2020
Intrebare: Am rugamintea sa imi spuneti daca putem baga in somaj tehnic o angajata care este insarcinata? O poate afecta aceasta suspendare a contractului de munca in ceea ce priveste indemnizatia? Dar un salariat care este pensionar, poate fi bagat in somaj tehnic?
Mar282020
Salariatele revenite din CCC. Somaj tehnic
de Adina Popescu
valabil la 28 Mar 2020
Intrebare: In conditiile actuale, daca o parte din business se restrange si o parte din personal va pleca pentru o luna in somaj tehnic, avem vreo conditionare pentru persoanele care s-au intors recent din Concediul de Ingrijire Copil (in cursul lunii martie)? Pot fi si acestea trimise in somaj tehnic?
Mar272020
PFA stomatologie. Somaj tehnic pentru salariati
de Rodica Mantescu
valabil la 27 Mar 2020
Intrebare: Un PFA care avea ca activitate stomatologia si avea 2 angajati poate sa le suspende contractele pt somaj tehnic si sa beneficieze si de banii de la stat?
Mar272020
Cuantum indemnizatie somaj tehnic
de Rodica Mantescu
valabil la 27 Mar 2020
Intrebare: Daca un angajat are un salariu de incadrare de 10.000 lei, iar angajatorul ii suspenda contractul de munca , in baza art. 52 alin. (1) lit. c) din Codul muncii (somaj tehnic), pentru o luna; angajatul va primi o indemnizatie de 75% din salariul de incadrare (aproximativ 4 556 lei net), dar angajatorul nu are dreptul sa recupereze de la AJOFM decat 75% din salariul mediu brut pe economie ...
Mar272020
CFS la cabinet stomatologic. Indemnizatie somaj tehnic
de Rodica Mantescu
valabil la 27 Mar 2020
Intrebare: Daca avem un cabinet stomatologic cu 3 salariati - care incepand cu 19.03.2020 a suspendat contractele salariatii pt concediu fara plata - acum poate sa inceteze suspendarea pt concediul fara plata si sa le suspende CIM pt somaj tehnic si sa beneficieze de noile reglementari - sa primeasca banii de la stat?
Mar272020
Efectuarea concediului de odihna neprogramat
de Gabriela Dita
valabil la 27 Mar 2020
Intrebare: Societatea noastra nu se incadreaza la cele doua categorii ce pot recupera banii de la stat in cazul intrarii in somaj tehnic. Totusi pentru prevenirea raspandirii COVID - 19 societatea a luat masura ca o parte din angajati sa lucreze de acasa. Sunt anumite teme specifice pe care acestia le pot face de acasa, pentru o perioada de aproximativ 2 saptamani. Ulterior, cand angajatii nu vor mai avea ...
Mar262020
Conditii pentru acordarea de indemnizatii pentru somaj tehnic
de Dani Cucu
valabil la 26 Mar 2020
Intrebare: Suntem o societate care avem activitate de productie si livram pe baza de factura iar incasarea se face prin banca sau cash la termen de 30-60-90 zile. Intrucat client nostri care sunt atat din Romania cat si din alte state din Europa au solicitat sistarea livrarilor pentru perioada urmatoare ceea ce ne pune in situatia suspendarii activitatii de productie pentru perioada urmatoare. Pentru a ne ...
Mar242020
Somaj tehnic. Notiunea de contracte active
de Rodica Mantescu
valabil la 24 Mar 2020
Intrebare: Avand in vedere prevederile OUG 30/21.03.2020, art. XI alin. (1) lit. (b) si anume: Angajatorii pot beneficia de plata indemnizaiei prevazut pentru cel mult 75% dintre angajaii care au contracte individuale de munca active la data intrarii in vigoare a prezentei ordonane, intra aici si contractele suspendate pentru somaj tehnic anterior acestei date? Ce se intelege prin contracte active in sensul ...
Oct172019
Organizare program de lucru flexibil
de Gabriela Dita
valabil la 17 Oct 2019
Intrebare: Intentia noastra ca urmare a solicitarilor venite de la colegi este sa modificam programul de lucru astfel:
2. Pentru personalul administrativ si angajatii care nu lucreaza in schimburi programul este :
- inceperea programului: se face in intrevalul 7:00 - 9:00
Perioada de prezenta obligatorie: 9:00 - 15:45. (cu exceptia zilei de vineri, daca angajatul beneficiaza de zi redusa de lucru sau isi ...
