Avantaje in natura
Avantajele in natura au luat amploare in ultima perioada, iar angajatorii incearca sa isi fidelizeze salariatii prin oferirea mai multor beneficii astfel incat acestia sa isi doreasca sa ramana la locul de munca actual. Avantajele in natura in 2024 pot include abonamente si telefoane mobile (pe care angajatul sa le foloseasca atat in scop personal cat si in scop profesional) abonamente si serviciiFeb192023
Costul ochelarilor de vedere suportat de angajator. Tratament fiscal
de Irina Dumitrescu
valabil la 19 Feb 2023
Intrebare: Decontarea ochelarilor de vedere al angajatilor de catre angajator intra la avantaje in natura si se calculeaza contributii?
Feb172023
7Card. Conditii pentru abonamentele in vederea practicarii sportului
de Rodica Mantescu
valabil la 17 Feb 2023
Intrebare: Va rog sa-mi spuneti daca abonamentele 7 Card se incadreaza la articolele din Codul fiscal introduse de Legea Nr. 34/2023 din 11 ianuarie 2023, adica daca le pot incadra in plafonul lunar de 33% din salariul de baza impreuna cu celelalte cateva avantaje, fiind taxabile/impozabile doar in momentul depasirii plafonului. Mentionez ca furnizorul nostru (Benefit Seven) ne-a transmis ca abonamentele se ...
Feb112023
Chiria neimpozabila. Modalitatea de stabilire
de Irina Dumitrescu
valabil la 11 Feb 2023
Intrebare: In ianuarie 2023 angajatorul suporta chiria pentru cazarea unui salariat, in valoare de 1100 lei lunar. Acest salariat nu mai beneficiaza de alte avantaje. Salariul de baza al acestui salariat este de 3100 lei. Chiria neimpozabila lunar este de 3000 lei (salariul minim) x 20%, deci 600 lei, pe care chiria o depaseste cu 500 lei. Plafonul neimpozabil prevazut de art.76 alin.(4^1) din Codul fiscal ...
Feb052023
Abonament la sala de sport. Tratament fiscal. Distinctie dupa cum este suportat de angajator sau de salariat
de Rodica Mantescu
valabil la 05 Feb 2023
Intrebare: Avand in vedere ca incepand cu 01 Ian 2023 abonamentele la salile de sport se pot deduce pt angajati in ce masura poate compania sa aprobe deducerea unui salariat care face aceasta solicitare daca compania nu a aprobat la nivelul ei acordarea acestor avantaje deductibile. Ex. salariatul X si-a facut abonament la o sala de sport si solicita deducerea sumei achitate la aceasta sala.
Ian222023
Ochelari. Tratament fiscal. Conditii
de Rodica Mantescu
valabil la 22 Ian 2023
Intrebare: Va rog, sa ne spuneti daca societatea poate sa deconteze contravaloarea ochelarilor de vedere la angajatii care lucreaza la calculator ca masura de protectie a muncii. Exista o suma limita maxima sau se hotaraste de fiecare angajator in parte? De asemenea, va rog sa imi spuneti daca aceasta suma este considerata avantaj de natura salariala (se incadreaza in procentul de 33%) sau o cheltuiala de ...
Ian202023
Accident de munca. Servicii de fizioterapie suportate de angajator
de Rodica Mantescu
valabil la 20 Ian 2023
Intrebare: Un sofer al unei firme de transport a avut un accident de munca, firma a hotarat sa ii plateasca o factura de fizioterapie emisa pe numele societatii dar la detalii apare numele soferului. Se vor considera avantaje in natura?
Ian122023
Venituri impozabile si neimpozabile. Declaratia 112
de Irina Dumitrescu
valabil la 12 Ian 2023
Intrebare: Societatea noastra, microintreprindere, suporta pentru anumiti salariati, abonamentul la telefonul mobil. Acest avantaj nu este inclus in RI sau in alt act si nici nu este impozitat la salariat. Va rog sa imi spuneti daca, incepand cu veniturile lunii ianuarie 2023, avand in vedere ultimele modificari, aceste abonamente la telefonie trebuie sa le impozitez/taxez ca avantaj si trebuie sa le declar ...
Ian052023
Procedura de stabilire si plata a alocatiei lunare de plasament
de Colectiv Portal Codul Muncii
05 Ian 2023
Dec012022
Servicii turistice. Revisal
de Rodica Mantescu
valabil la 01 Dec 2022
Intrebare: Angajatorul a hotarat suportarea contravalorii serviciilor turistice (cazare si transport) pentru salariatii proprii in perioada concediului de odihna. Cu fiecare salariat in parte a incheiat act aditional cu aceata clauza (sumele difera). Intrebare: Acest act aditional trebuie inregistrat in Revisal?
Nov232022
Abonamente medicale. Tichete de masa. Acordare diferentiata
de Irina Dumitrescu
valabil la 23 Nov 2022
Intrebare: Vin in atentia dvs. pentru a va solicita opinia in cazul urmatoarei spete: in ce masura poate angajatorul oferi abonamente medicale private si tichete de masa doar anumitor echipe/ocupanti a unor functii COR din organigrama? Este considerat acest lucru un caz de discriminare la adresa salariatilor exclusi, in special in sensul in care, fiind o firma mica lucrurile acestea se afla? Vedeti oare ...
Oct222022
Avantaje in bani vs avantaje in natura
de Irina Dumitrescu
valabil la 22 Oct 2022
Intrebare: Societatea X acorda salariatilor o serie de beneficii: 1. beneficii suportate de catre angajator pentru care angajatii primesc: - tichete de masa - asigurare privata de sanatate - vouchere de vacanta 2. beneficii decontate de catre angajator pe baza documentelor justificative (angajatii achizitioneaza echipamentele si serviciile iar apoi acestea sunt decontate de catre angajator pe baza ...
Oct162022
Imprumut acordat salariatului. Taxe. Document
de Rodica Mantescu
valabil la 16 Oct 2022
Intrebare: Compania doreste sa acorde un imprumut fara dobanda la solicitarea angajatilor, la nivelul 2 salarii nete. Compania nu va aplica dobanda sau alte accesorii pentru acest imprumut, angajatul restituind doar suma primita intr-un termen de la 6 pana la 12 luni, rate lunare. Care este tratamentut fiscal aplicat acestui imprumut si care sunt riscurile companiei in fata unei inspectii fiscale? Este ...
Oct062022
Avantaje stabilite in CIM
de Rodica Mantescu
valabil la 06 Oct 2022
Intrebare: Am angajat un numar de muncitori straini din India, carora le-am acordat cazare intr-o locuinta care apartine firmei noastre.. Cum intocmesc un act aditional la CIM pentru muncitorii straini - India - in care sa evidentiez corect avantajele in natura, respectiv 1. plata facturii la utilitati, apa, gaz cureant in conditiile in carea aceste sume sunt variabile; 2.plata chiriei,. Exista ...
Oct022022
Facilitati constructii. Venit brut peste 10.000 lei. Mod de calcul impozit
de Irina Dumitrescu
valabil la 02 Oct 2022
Intrebare: Compania noastra beneficiaza de facilitatile fiscale aferente domeniului Constructii. Incepand cu 1 August, plafonul maxim a fost modificat la 10.000 RON. Intrebarea noastra este: La un salariu brut de 9500 RON, avem avantaje in natura in cuantum de 1500 RON. Care este principiul de calcul in aceasta situatie? Daca la acelasi salariul brut de 9500 RON se mai adauga ore suplimentare in luna in ...
