Intrebare: Va rog sa-mi comunicati opinia dumneavoastra privind plata concediului medical in cazul salariatilor cu program de lucru inegal, care lucreaza in ture si in weekend. Conform CCM, durata muncii este de 8 ore/zi, 40 ore/saptamana, iar repartizarea programului de lucru se poate face inegal, in schimburi, inclusiv in zilele de luni duminica, intre 06:00 si 22:00, conform planificarii stabilite. ...
Intrebare: Avand in verede art. 6 din normele de aplicare a prevederilor Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari sociale de sanatate Articolul 6 (1) Stagiul minim de asigurare pentru acordarea drepturilor prevazute la art. 2 alin. (1) lit. a)-d^1) din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 158/2005, aprobata cu modificari si completari prin Legea nr. ...
Intrebare: In cazul unui angajat care are 90 de zile de concediu medical pe anul acesta, dar 45 sunt aferente codului de boala obisnuita 01 si 45 aferente codului de boli cardiovasculare 013, el mai are dreptul la alte zile de concediu medical fara a merge la comisie? Adica cele 90 de zile la care are dreptul se aplica pentru fiecare cod de boala?
Intrebare: Un angajat care in perioada aprilie 2024 - octombrie 2025 a avut concediu medical cod 14 (cancer) cu un salariu de incadrare de 4000 lei brut. In data de 10.10.2025 are ultima zi de medical, cu ce data modificam salariul de incadrare pentru a plati concediul de odihna neefectuat avand in vedere ca pana in data de 10.10.2025 are venituri din concediu medical. Angajata doreste sa lichideze pentru a ...
Intrebare: Va rog frumos sa imi spuneti cum trebuie sa procedam in cazul unei salariate care a fost in concediu medical , la sf lunii septembrie se fac 365 zile de concediu medical (cod 13)? Ar trebuii sa cerem o dovada ca este apta pt munca, poate beneficia de concediu de odihna pt toata perioada in care a fost in concediu medical, sau trebuie sa facem incetarea CIM. Mentionez ca are si certif de handicap, ...
Intrebare: Avem o angajata care s-a intors din ccc cu o luna inainte a 2 ani impliniti ai copilului, conform legislatiei in vigoare. In acceasi zi de la incetarea suspendarii cim, a adus concediu medical cu cod 01 pe o perioada de 4 zile lucratoare, pentru finalul lunii august. Apoi a adus concediu medical in continuare pentru inceputul lunii septembrie, depasind pragul de 8 zile implicit procentul. ...
Intrebare: Pentru un salariat care are spor de confidentialitate, in suma fixa, si acum este in concediu medical, este corect sa se emita decizie de anulare a sporului ? Programul in care lucrez calculeaza concediu medical si adauga acest spor la venitul salarial. Este corect modul de calcul?
Intrebare: O angajata solicita adeverinta cu nr zile concediu medical luate pana la momentul repectiv, sanatoasa fiind. Apoi aduce un concediu medical de 10 zile, incurcand programarile cu concediile de odihna ale colegelor. Ulterior afiseaza pe retele de socializare poze din care iti dai seama cu usurinta ca este in alta localitate si este in vacanta, nicidecum in concediu medical. Care ar fi solutia in ...
Intrebare: Daca un angajat are, in aceeasi luna, poprire pe salariu (neachitarea unui credit bancar) si concediu medical 3 zile, cod de indemnizatie 01, care este modalitatea de calcul a popririi, respectiv al salariului net cuvenit? Indemnizatia aferenta concediului medical poate fi urmarita pentru o astfel de datorie? Puteti exemplifica modalitatea de calcul pentru aceasta speta, va rog?
Intrebare: O salariata are concediu medical initial pe luna iunie, iar in luna Iulie are concediu medical in continuare pentru perioada 01-12. Salariata doreste revenirea la munca din data de 01 Iulie, insa fara a anula concediul medical emis in continuare pentru perioada 1-12. Spitalul emitent refuza modificarea/anularea concediului medical pe motivul absentei medicului din unitate. Cei de la spital i-au ...
Intrebare: Daca un salariat este prezent la lucru (semneaza condica de prezenta) si dupa programul de lucru ajunge la spital, unde primeste concediu medical cu acceasi zi, cum se opereaza concediul medical in Revisal? Suspendarea se face cu data inceperii perioadei de concediul medical sau cu ziua urmatoare, avand in vedere ca el a fost si la serviciu in prima zi de concediu medical?
Intrebare: Avem rugamintea sa ne comunicati opinia dumneavoastra si baza legala pentru situatia de mai jos: Un salariat prezinta in luna Ianuarie 2025 patru certificate de concediu medical pentru accident de munca 1) Pentru perioada 01.01 a 06.01.2025, CM In continuare, cod diagnostic 993 2)Pt. 07.01 a 20.01.2025, CM In continuare, cod diagnostic 993 3)In per. 21.01 a 24.01.2025, In continuare, cod ...
Intrebare: Am rugamintea sa ne ajutati cu opinia Dumneavoastra cu privire la urmatoara situatie. Avem o angajata care in data de 28.03.2025 a solicitat incetarea contractului individual de munca prin acordul partilor, fara preaviz, cu data de 08.04.2025. In data de 02.04.2025 a fost emisa Decizia de incetare a contractului de munca. Pe postul ocupat de aceasta angajata deja a fost angajata o alta persoana. ...
Intrebare: Cum se calculeaza corect indemnizatia de concediu de odihna pentru luna martie 2025 in urmatoarea situatie: Salariat care in luna februarie 2025 a avut 20 de zile de concediu medical, in ianuarie 2025 12 zile de concediu medical si in decembrie 2024 a avut 3 zile de concediu medical. Se ia in calcul si indemnizatia de concediu medical sau doar salariul brut realizat si zilele de concediu medical ...
Intrebare: In situatia in care un salariat, in luna angajarii, prezinta 1 Concediu medical pentru ingrijire si crestere copl in varsta de pana la 12 ani ( cod 09), dar are in simultan contracte de munca si la alti angajatori, putem refuza la plata acestui concediul medical, motivand lipsa stagiului de cotizare? Salariata are stagiu de cotizare, dar nu la societatea noastra. In acest caz, daca functia de ...
Intrebare: Avand in vedere Ordinul 521/2026 publicat pe 27 februarie 2026, care detaliaza formula de calcul a indemnizatiilor pentru incapacitate temporara de munca, va rog sa ma lamuriti cum se face concret calculul indemnizatiei platite de angajator si FNUASS pentru un concediu medical incapacitate temporara de munca in perioada 03-22 aprilie, insemnand 7 zile lucratoare, cu primele 4 zile calendaristice ...
Intrebare: In luna aprilie 2026 va inceta contractul de munca al unui medic rezident. Persoana in cauza este in prezent insarcinata. Incepand cu 15.02.2026 se va angaja ca si asistent manager si in cadrul societatii noastre. In luna iunie 2026 daca sarcina decurge bine, va aduce primul medical cu cod 08. La acel moment, ea nu va avea in cadrul societatii noastre stagiul de 6 luni. Daca aduce adeverinta de ...
Intrebare: Pentru aplicarea corecta a legislatiei in vigoare, va rugam sa ne ajutati cu clarificarea modului in care se plateste certificatul de concediu medical cod indemizatie 05, cod diagnostic 64 si cod boli infectocontagioase grupa A 35. Mai exact, va rugam sa ne precizati cine suporta indemizatia: angajatorul sau Fondul National Unic de Asigurari Sociale de Sanatate (FNUASS)?
Intrebare: Va rog sa ma ajutati in urmatoarea speta. Cum se calculeaza indemnizatia privind concediul medical. Angajatul s-a aflat in concediu medical din luna iulie 2025 pana in 29 octombrie 2025. Concediul a fost in continuitate fara a fi intrerupt. In 30 octombrie 2025 a primit un concediu initial. In acest caz se calculeaza venitul baza de calcul in continuare sau se calculeaza cu un nou venit in ...
Intrebare: Va rog mult sa ma ajutati cu un raspuns la situatia urmatoare: o angajata are in perioada 10-14.11 concediu medical cod 06, urmeaza un cm in contiunuare cod 01 , perioada 15-30.11 si inca un CM cod 01 in contiunare, perioada 1-5.12, intrebarea este, concediul cod 06 va fi platit cu procent 100% iar urmatoarele cu cod 01 tinand cont ca sunt peste 15 zile, se vor plati cu 75%, sau toate, inclusiv ...
Intrebare: In contextul noilor preverderi ale REGES ONLINE, va rog sa va ajutati cu raspuns la cele doua puncte de mai jos: Cum afecteaza vechimea suspendarile CIM pentru concediile medicale? Exista un algoritm de calcul? Le este necesar angajatilor sa prezinte pt pensii intervalele de suspendare a CIM pe baza medicalelor sau este suficient Extrasul Reges? Dar numarul de zile de concediu de odihna aferent ...
Intrebare: Incepand cu 01 august 2025, din valoare concediu medical cu cod idemnizatie 09, se retine contributia la sanatate si impozit?
Intrebare: Avem urmatoarea situatie: salariat in concediu medical initial in perioada 14-18.08 cod 06, in continuare 19.-23.08 cod 01, cu acelasi cod de diagnostic. Va rog sa imi precizati care este procentul cu care ar trebui platit cm cod 01? Se cumuleaza zilele cm 06 initial cu 01 in continuare, sau legea face referire strict la cod 01 indiferent daca este initial sau in continuare?
Intrebare: In cazul reducerii temporare a activitatii conf. art. 52 alin. (3) din Legea 53/2003. Dupa trecerea la 4 zile lucratoare/saptamana,de luni pana joi, in cazul in care angajatul are concediu medical 5 zile sau o luna intreaga. Cate zile de medical se platesc?
Intrebare: Va rugam sa ne spuneti la cate zile de concediu medical are dreptul o persoana cu certificat medical cod 14 cu transplant de celule stem. Aceata persoana are concediu medical din data de 13.03.2024 pana in prezent acumuland 465 de zile.
Intrebare: In cazul in care un angajat care a primit certificat medical, nu are stagiul de cotizare si se prezinta la munca inainte de expirarea zilelor de concediu medical, este posibila acceptarea lui la munca?
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cat mai curand la calcul drepturi salariale luna iunie pentru urmatoarea speta. Angajata in perioada proba a lucrat la noi, cod identificare angajator 30316782, din luna aprilie apoi pentru luna iunie are 1 zi lucrata 4 zile de concediu de odihna si 15 zile concedii medicale (2 concedii cod indemnizatie 1). Primim si poprire pe venitul net iar de la data de 01 iulie nu mai ...
Intrebare: Am un angajat cu 2 contracte individuale de munca, un contract principal cu 8 h/zi si alt contract secundar cu 2h/zi. Am primit concediu medical si intrebarea este daca concediul medical se inregistreaza pe ambele contracte sau numai pe cel principal.
Intrebare: Va rog sa-mi spuneti daca este corect ca in noul reges online, in cazul concediilor medicale sa fac operatiile de suspendare, sfarsit suspendare, incetare suspendare in aceeasi zi: ex. am primit in data de 24.06.2025 un concediu medical eliberat pentru perioada 20.06.2025-30.06.2025; pot in data de 25.06.2025 sa operez in reges online: suspendarea cu data de 20.06.2025, sfarsit suspendare cu data ...
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea situatie: angajat in concediu medical timp de 1 an (oncologie) doreste sa inceteze activitatea. Trebuie sa ii platim zilele de concediu de odihna neefectuate. Cum se calculeaza corect indemnizatia de concediu de odihna? Avand in vedere ca indemnizatia medicala nu este salariu, se iau ca si baza de calcul drepturile salariale din ultimele 3 luni inainte de a ...