Obligatiile angajatorilor
Aug142017
Lucratori mobili. Modalitatea in care se tine evidenta timpului de lucru. Cumul de functii la angajatori diferiti - programul de lucru nu se suprapune
de Gabriela Dita
valabil la 14 Aug 2017
Intrebare: 1. Conform modificarilor din Codul muncii condica de prezenta este obligatorie incepand din 07.08 cu semnaturile angajatului la venire si plecare, sau evidentierea orelor de munca se poate face de catre angajator in foaia de prezenta (pontaj) specificand norma de lucru si intr-o alta casuta orele de venire si plecare a salariatului, fara a avea semnatura acestuia?
Avem soferi sau agenti de ...
Aug142017
Transferul intreprinderii. Documente
de Rodica Mantescu
valabil la 14 Aug 2017
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu un model de formular pentru informarea salariatilor cu privire la transferul catre angajatorul care va prelua contractele in urma procesului de fuziune divizare.
Aug142017
Transferul intreprinderii. Drepturile si obligatiile cedentului
de Rodica Mantescu
valabil la 14 Aug 2017
Intrebare: Am rugamintea sa ne comunicati care sunt obligatiile angajatorului in cazul in care firma a fost achizionata de catre un grup polonez, va fi divizata si urmeaza sa transfere o parte din angajati.
Aug132017
Achizitii de la unitati protejate. Luna august
de Irina Dumitrescu
valabil la 13 Aug 2017
Intrebare: Avand in vedere OUG 60/2017 care a modificat Legea 448/2006, precum si faptul ca nu avem salariati cu handicap, va rugam sa ne raspundeti la urmatoarea intrebare.
Fondul de handicap aferent salariilor lunii august 2017, avem obligatia sa-l platim la bugetul de stat, sau inca mai putem sa achizitionam produse de la societatea protejata cu care avem contract pana la 31 august 2017?
Iul052017
Arhivarea documentelor interne. Termen de pastrare
de Gabriela Tudorache
valabil la 05 Iul 2017
Intrebare: Dorim sa implementam o procedura de retentie a datelor candidatilor/angajatilor si avem nevoie de perioada minima si maxima pentru care angajatorul este obligat sa pastreze urmatoarele tipuri de date:
- nume, adresa, CV
- pozitie, data de angajare si incetare a contractului
- contractul de munca
- rezultatele evaluarii performantei anuale
- documentele necesare pensionarii
- documente ...
Iun232017
Transferul colectiv. Documente
de Rodica Mantescu
valabil la 23 Iun 2017
Intrebare: Societatea a preluat salariati in conditiile art.173 si art.174 din Codul muncii si a Legii 67/2006. Va rog sa ma ajutati cu formularele de HR necesare emise de catre noul angajator = cesionar pentru salariatii preluati.
Iun072017
Dovada comunicarii CIM
de Gabriela Tudorache
valabil la 07 Iun 2017
Intrebare: In urma unui control ITM am primit ca masura sa facem dovada comunicarii CIM catre unii dintre salariati. CIM erau semnate dar angajatii nu au scris am primit un exemplar. Cum facem dovada ca le-am transmis un exemplar? Pot sa scrie pe exemplarul CIM de la dosar am primit un exemplar si sa treaca data de acum?
Iun082017
Cota din profit net pentru administrator. Mod de calcul
de Irina Dumitrescu
valabil la 08 Iun 2017
Intrebare: Va rugam sa ne dati o opinie asupra calculului bonusului cuvenit la sfarsitul anului domnului Administrator conform contractului de mandat.
In contractul de mandat se prevede la articolul 6.4 astfel:
“ La sfarsitul fiecarui exercitiu financiar, Administratorul va primi 1% din profitul net realizat, daca se realizeaza profit net pozitiv.”
Acuma profitul net a fost la 31.12.2016 - 5781597 ...
Mai092017
Abateri disciplinare. Salariata gravida. Consecinte
de Rodica Mantescu
valabil la 09 Mai 2017
Intrebare: Va rog sa imi spuneti care sunt masurile care pot fi luate in cazul in care o salariata gravida nu isi indeplineste sarcinile de serviciu?
Mai exact munca este in mare parte de teren, insa nici in teren si nici la birou nu presteaza indatoririle de serviciu.Cu atat mai mult in timpul orelor de program nu efectueaza sarcini in interesul societatii, ci in interes personal.
Apr102017
Prima in concediul de maternitate. Declaratia 112
de Rodica Mantescu
valabil la 10 Apr 2017
Intrebare: Avem o angajatilor ce se afla in concediu de boala toata luna aprilie 2017. In aceasta luna, societatea acorda angajatilor prime de Paste, conform CCM. Daca ii acordam prima si acestei angajate, in D112 apare eroare, respectiv ,,nu exista zile lucrate in conditii de munca normale si exista sume atentionare regula: V69.2: daca B_2=0 atunci B2_5 (....)= 0,, Va rugam sa ne spuneti cum am putea sa ...
Feb212017
Salariatii sezonieri
de Colectiv Portal Codul Muncii
21 Feb 2017
In dreptul romanesc, contractul de munca sezoniera constituie unul dintre contractele de munca pe durata determinata, ce cunoaste o reglementare prin nimic derogatorie de la acesta. El se incheie potrivit art. 83 lit. c) din Codul muncii, pentru „desfasurarea unei activitati cu caracter sezonier”. Legea nu prevede o lista a activitatilor cu caracter sezonier, de unde rezulta ca, in caz de ...
Feb142017
Programul de ore medii pentru luna ianuarie 2017
de Gabriela Tudorache
valabil la 14 Feb 2017
Intrebare: Avem rugamintea sa ne spuneti care este programul de ore medii pentru luna ianuarie 2017? Pentru anul 2016 a fost de 169 ore medii stabilit prin HG 1017/2015. Avand in vedere ca Hotararea nr 1/2017, care stabileste salariul minim la un program de lucru de 166 ore medii, intra in vigoare cu 1 februarie 2017, pentru luna ianuarie cum procedam?
Ian232017
Salariati cu CIM suspendat.Cota impunere venituri microintreprinderi. Pozitia ANAF
de Irina Dumitrescu
valabil la 23 Ian 2017
Intrebare: In lunile octombrie si noiembrie 2016 salariatii (in numar de 4 persoane) unei societati au lucrat. Din luna decembrie 2016 acestia au luat concediu fara plata, li s-a suspendat activitatea in Revisal. Noile cote de impozitare pe veniturile microintreprinderilor valabile de la 01.01.2016 impun niste reguli privind numarul de salariati la finele unui trimestru, in care dintre cotele de impozitare ...
Ian152017
Pensionari. CASS pentru venituri din dividende
de Irina Dumitrescu
valabil la 15 Ian 2017
Intrebare: Pensionarii care ridica dividende datoreaza CASS de la 01.02.2017?
