237 intrebari si raspunsuri despre "contributii sociale" din perioada 2024 - 2025 oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro
Click aici pentru alte intrebari si raspunsuri oferite de experti in arhiva PortalCodulMuncii.ro
Se afiseaza 1 - 30 din 237 intrebari si raspunsuri
01Mar2025
Angajare studenti din Maroc. Durata muncii. Contributii sociale la pensii in Maroc
de Rodica Mantescu
valabil la 01 Mar 2025
Intrebare: Suntem o companie din industria alimentara. Dorim sa angajam studenti din Maroc care studiaza in Romania la universitate. Ei au permis de sedere cu drept de munca. In situatia lor pot sa lucreze maxim 4 ore/zi? Se poate opta pentru o repartizare inegala a orelor? de exemplu 2 ore intr-o zi, 5 in alta zi, etc.? Pentru companie si angajat exista anumite beneficii? Ce se intampla cu contributiile ...
16Mar2025
Angajare salariat pe teritoriul Poloniei. Impozit pe venit si contributii sociale
de Irina Dumitrescu
valabil la 16 Mar 2025
Intrebare: Un SRL din Romania va angaja un cetatean polonez ce detine CIF similar CNP-ului eliberat de ANAF in baza formularului 030. Acest angajat isi va desfasura activitatea exclusiv la sediul unei firme din Polonia. Ce considerente dpdv fiscal trebuie luate in considerare? Riscuri?
28Nov2024
Salariat elev in Anglia. Contributii sociale in Romania
de Irina Dumitrescu
valabil la 28 Nov 2024
Intrebare: Am intrebarea ca in cazul angajarii unei elev care a implinit varsta de 16 ani, studiaza in privat la o scoala din Anglia, daca vrem sa angajam cu un contract pe durata partiala (4 ore/zi), in ce conditii putem sa platim contributiile pentru part time si nu la norma intreaga?
14Oct2024
Activitate prestata de pe teritoriul Germaniei. Contributii sociale
de Rodica Mantescu
valabil la 14 Oct 2024
Intrebare: Va rugam sa ne ajutati cu un raspuns la urmatoarea situatie: Suntem un SRL cu activitati in domeniul constructiilor si urmeaza sa executam un proiect in Germania. Ce trebuie sa facem daca dorim sa angajam o persoana cu dubla cetatenie romana/germana, cu domiciliul si in Germania si in Romania, pentru a participa la proiect pe postul de translator. Cum platim salariatul daca acesta doreste plata ...
19Iun2024
Obligatii fiscale declarative privind indemnizatiilor pentru incapacitate temporara de munca
de Dani Cucu
valabil la 19 Iun 2024
Intrebare: Ref. recuperare indemnizatii platite in cazul accidentelor de munca Pentru un salariat care a beneficiat de majorarea salariului cu 200 de lei peste salariul minim (respectiv de la 2550 la 2750, in perioada iulie-dec. 2022, conform OUG 67/2022) la stabilirea bazei de calcul a CM pentru accident de munca a fost utilizat venitul brut, respectiv 2750 lei. La momentul depunerii cererii pentru ...
01Feb2024
Telemunca din Italia. Impozit pe venit si contributii sociale
de Rodica Mantescu
valabil la 01 Feb 2024
Intrebare: Dorim sa angajam o persoana cu dubla cetatenie (romana si italiana) pe o firma din Romania, cu contract de munca, cu telemunca, aceasta locuind in Italia. Viitoarea angajata ar dori sa stie daca poate sa opteze sa nu plateasca sanatatea in Romania dat fiind ca e asigurata in Italia deja. Daca da, care este procedura ce trebuie urmata? De asemenea, aceasta doreste a-si declare veniturile in ...
13Mar2025
Detasare in SUA. Drepturi salariat. Impozit pe venit. Contributii sociale
de Rodica Mantescu
valabil la 13 Mar 2025
Intrebare: Va rugam sa ne ajutati cu raspuns la urmatoarea speta: un salariat urmeaza sa se deplaseze in SUA unde va presta munca la un colaborator de-al societatii noastre. intelegem ca acest angajat se va afla in detasare. inntelegem din legislatie ca este obligatoriu sa ii oferim salariatului salariul minim din tara unde se deplaseaza. Intrebari: atunci cand calculam salariul minim in tara unde se ...
26Ian2025
Cenzor pensionar. Contributii sociale remuneratie
de Rodica Mantescu
valabil la 26 Ian 2025
Intrebare: Se poate va rog sa imi spuneti cu ce contributii este taxata indemnizatia unui cenzor pensionar cu contract de mandat?
01Sep2024
Telemunca din Peru. Impozit pe venit. Contributii sociale
de Rodica Mantescu
valabil la 01 Sep 2024
Intrebare: O societate are un angajat care a plecat in concediu de odihna in Peru. Angajatul a hotarat la finalizarea concediului de odihna ca vrea sa continuie sa munceasca de acolo pentru o perioada de 2 luni intrucat el are clauza de telemunca si oricum muncea preponderent de la domiciliu. In acest caz, unde se datoreaza contributiile salariale si impozitul? Ce demersuri trebuiesc facute?
09Aug2024
Angajare cetatean bulgar pentru a presta activitate pe teritoriul Bulgariei. Conditii. Contributii sociale
de Irina Dumitrescu
valabil la 09 Aug 2024
Intrebare: Am dori sa aflam care sunt conditiile legale si fiscale pentru angajarea unui cetatean bulgar intr-o companie din Romania, avand in vedere ca acesta va lucra cross-border din Russe - Bulgaria. Mai exact, ne intereseaza urmatoarele aspecte: - Procedura de angajare si documentele necesare; - Implicatiile fiscale pentru angajator si angajat; - Reglementarile privind securitatea sociala si ...
08Aug2024
Telemunca din alt stat membru UE. Contract. Contributii sociale
de Rodica Mantescu
valabil la 08 Aug 2024
Intrebare: Speta pentru care dorim consiliere / punct de vedere juridic este referitoare la angajarea unui cetatean strain dar care va lucra in regim de telemunca, de la domiciliul acestuia din tara sa de origine (tara membra UE). Ne-ar interesa: *In ce conditii se poate angaja un cetatean strain dintr-o tara membra UE la o firma romaneasca, in regim de telemunca? *Care este regimul contributiilor sociale ...
15Aug2025
Transportul salariatilor la si de la locul de munca. Clauza in CIM
de Gabriela Dita
valabil la 15 Aug 2025
Intrebare: Dorim sa incheiem un contract de munca si sa decontam transportul pentru respectiva salariata, deoarece locuieste in afara Bucurestiului, la o distanta de vreo 60 de km de sediul unde va lucra (nu se va deplasa la clienti, ci isi va desfasura activitatea in cadrul unui singur sediul al companiei). Deci nu este vorba de clauza de mobilitate, ci de decont transport, care nu intra in baza de ...
02Mai2025
Telemunca din SUA. Implicatii
de Irina Dumitrescu
valabil la 02 Mai 2025
Intrebare: Avem un angajat care ar dori sa isi desfasoare activitatea din telemunca, si anume din SUA. Noi suntem de acord cu acest aspect, insa vrem sa fie totul 100% corect si legal. Ce actiuni trebuie sa inteprindem, ce documente trebuie sa semnam? Este ceva specific pentru tara non UE?
21Apr2025
Obligatii fiscale de plata privind veniturile din activitati desfasurate ca urmare a unei functii alese in cadrul persoanelor juridice fara scop patrimonial
de Dani Cucu
valabil la 21 Apr 2025
Intrebare: Presedintele asociatiei, cetatean strain pe baza hotararii asociatilor va trebui sa primeasca o suma lunara. Rog suport, sub ce forme se poate realiza aceasta plata si care sunt impozitele/taxele et aferente? Contract mandat pe 4 ani cu stabilirea unui venit - care sunt impozitele si taxele aferente? Salariat pe baza de angajare a presedintelui in functia de director - care sunt taxele/impozitele ...
17Mar2025
Obligatii fiscale declarative si de plata privind veniturile urmare reintegrarii salariatului
de Dani Cucu
valabil la 17 Mar 2025
Intrebare: Care este sectiunea si tipul de asigurat din D112 pentru transmiterea unei persoane care a fost reintegrata in urma unei hotarari judecatoresti definitiva si irevocabila De asemenea va rog sa ne spuneti ce trebuie completat la tip venit din perioada de raportare sectiunea E3_4 , E3_5, E3_6
03Mar2025
Cadouri oferite salariatilor cu diverse ocazii. Tratament fiscal
de Rodica Mantescu
valabil la 03 Mar 2025
Intrebare: Ce cheltuieli sociale pot fi incadrate si asimilate acestei categorii, acordate angajatilor, conform Codului fiscal. Daca avem prevazut in CCM ca societatea acorda sume in bani sau cadouri acordate angajatilor pentru diverse ocazii: zi de nastere, ziua societatii, acestea se pot incadra in cheltuieli sociale, alaturi de sarbatorile de Paste si Craciun?
02Feb2025
Abonament sportiv. Evaluare avantaj. Momentul recunoasterii venitului
de Irina Dumitrescu
valabil la 02 Feb 2025
Intrebare: O societate a platit in decembrie 2024 abonament de sport pentru un angajat pentru tot anul 2025. Valoarea facturii este de 3090.82 lei+ TVA 587.26 lei= 3678.08 lei valoare total platita. Va rog sa ma ajutati cu urmatoarele informatii: 1. se considera ca angajatul a primit beneficiu suma fara TVA (3092.82 lei) sau cea totala cu TVA (3678.08 lei) 2. beneficiul primit de angajat este obligatoriu ...
19Ian2025
Telemunca din Ungaria. Obligatii fiscale angajator
de Rodica Mantescu
valabil la 19 Ian 2025
Intrebare: Avem un angajat care se muta in Ungaria, unde incheie un contract de munca de 8 ore/zi cu o firma ungara. Firma noastra doreste sa modifice contractul de munca existent in contract de munca cu timp partial in regim de telemunca, avand in vedere ca va presta servicii de marketing in continuare. Va rog sa ne ajutati in cazul descris care este obligatia firmei noastre in ceea ce priveste ...
14Dec2024
AA CIM. Avantaje in natura
de Rodica Mantescu
valabil la 14 Dec 2024
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu un model de act aditional care modifica elementul din CIM "Alte clauze........ alte clauze........Concret, as dori adaugarea unui beneficiu pt un angajat, beneficiu care consta in plata biletelor de avion pentru el si familie avand ca destinatie o tara straina. Mentionez ca achizitia si plata o face compania pentru el. Am dori sa incheiem un act ...
08Iul2024
Sot si sotie la acelasi angajator. Tratamentul fiscal al serviciilor turistice
de Irina Dumitrescu
valabil la 08 Iul 2024
Intrebare: Salariati la societate o familie (sot, sotie) ce suma pot primi pentru concediu (un salariu mediu fiecare?) pentru a fi scutita de contributii sociale si impozit pe profit?
23Mar2024
Vouchere acordate salariatilor unei companii de un tert. Tratament fiscal
de Rodica Mantescu
valabil la 23 Mar 2024
Intrebare: Compania noastra (A) primeste de la o alta companie (B) doua vouchere in valoare de 1000 de euro. Aceste vouchere sunt castigate la un concurs si sunt emise de societatea B (furnizor), pentru societatea noastra care le va repartiza catre doi angajati (probabil cei cu performante mai bune in 2023). Sunt valabile la o singura agentie de turism si scrie pe ele voucher de vacanta, dar nu sunt emise ...
14Mar2024
Ajutor boala incurbila pentru administrator fara CIM. Tratament fiscal
de Rodica Mantescu
valabil la 14 Mar 2024
Intrebare: (1) Conducerea societatii doreste sa acorde unui membru din Consiliu de Administratie un ajutor financiar pentru o boala incurabila. (2) Aceasta cheltuiala intra sub incidenta art. 25 p-ul (3) alin.1 din Codul Fiscal? (3)Daca nu intra sub incidenta Art. 25, sub ce forma am putea sa ii acordam acest ajutor pentru a nu fi considerat un venit impozabil si sa nu intre in baza de calcul a ...
07Nov2025
Telemunca de pe teritoriul Frantei. Impozit pe venit si contributii sociale
de Rodica Mantescu
valabil la 07 Nov 2025
Intrebare: Companie romaneasca doreste sa angajeze pe perioada determinata de 1 an un cetatean francez. Se doreste ca activitatea sa se realizeze in principal in regim de telemunca. Care sunt aspectele de care compania trebuie sa tina seama, mai ales in ceea ce priveste veniturile realizate in Romania si declararea lor in Romania sau in Franta.
29Oct2025
Angajare elev cu CIM cu timp partial. Contributii sociale
de Gabriela Dita
valabil la 29 Oct 2025
Intrebare: Daca angajez pe cineva care nu mai lucreaza in alta parte cu 4 ore si este inscris la postliceala, plateste contributii la 8 ore sau la 4? are pana in 26 ani.
23Oct2025
Incadrare student cu CIM cu timp partial. Contributii sociale
de Gabriela Dita
valabil la 23 Oct 2025
Intrebare: Un elev la seral, cu varsta sub 26 ani, poate fi incadrat cu un contract part-time, 4 ore/zi, cu un salariu de incadrare de 2025 lei si angajatorul sa beneficieze de prevederile art. 146 alin. 5 (7). Adica, anagajatorul va calcula si achita taxe la nivelul salariului de 2025, nu 4050?
10Oct2025
Incadrare in grad de invaliditate. Contributii sociale
de Gabriela Dita
valabil la 10 Oct 2025
Intrebare: In cazul unui angajat, pentru care am primit decizie asupra capacitatii de munca redusa la jumatate, fiind incadrat partime (4 ore pe zi) care este baza de calcul pt contributia de asigurari sociale si contributia de sanatate?
02Oct2025
Student. Incadrare cu timp partial. Contributii sociale
de Gabriela Dita
valabil la 02 Oct 2025
Intrebare: Dorim sa angajam, cu timp partial, la 4 ore, un student care frecventeaza cursurile la zi si are pana in 26 de ani. Intrebarea e daca cheltuielile salariale se achita integral-la salariul minim pe economie sau se achita efectul la timpul lucrat fiind considerata exceptie.
05Sep2025
Categorii de pensionari. Contributii sociale
de Gabriela Dita
valabil la 05 Sep 2025
Intrebare: Ma puteti ajuta cu un raspuns va rog. Care sunt categoriile de pensionari care au deducere redusa? Cum se platesc contributiile pentru ei? Daca il angajez cu 4 ore pe zi cum se vor platii contributiile? Daca il angajez cu 8 ore pe zi cum se vor platii contributiile?
01Aug2025
Reducerea saptamanii de lucru dela 5 zile la 4 zile. Contributii sociale
de Gabriela Dita
valabil la 01 Aug 2025
Intrebare: Salariul minim brut actual: 4050 lei In cazul reducerii temporare a activitatii conf. art. 52 alin. (3) din Legea 53/2003. Dupa trecerea la 4 zile lucratoare/saptamana, salariul brut se reduce cu 20% la 3240 lei. Intrebarea: se mai platesc contributiile la nivelul salariului minim (4050 lei) sau la cel efectiv (3240 lei)?
22Iul2025
Contract cu timp partial. Baza de calcul contributii sociale
de Gabriela Dita
valabil la 22 Iul 2025
Intrebare: Suntem in situatia in care dorim sa angajam o persoana pensionata pe caz de boala incadrata in gradul III, dar care are drept de munca. Contractul de munca va fi cu timp partial, de 4 ore/zi, iar salariul de incadrare va fi sub salariul minim pe economie, de exemplu 2025 lei brut. In acest context, intrebarea este: baza de calcul pentru contributiile CAS si CASS va fi salariul negociat (2025 lei) ...
Un produs marca 