36 rezultate despre "concediul fără plata"din perioada 2025 - 2026 oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro
Am interpretat că te interesează: „concediul fără plata”.
Click aici pentru alte intrebari si raspunsuri oferite de experti in arhiva PortalCodulMuncii.ro
Se afiseaza 1 - 30 din 36 intrebari si raspunsuri
28Oct2025
Munca in ture. Concediu fara plata in zilele de repaus saptamanal
de Gabriela Dita
valabil la 28 Oct 2025
Intrebare: Avem urmatoarea speta: Salariatii care lucreaza in ture 12/24, 12/48, vor sa faca cerere de concediu fara plata pentru zilele de wekend, pentru ca atunci este tura lor. Este corect sa suspend contractul de munca in zilele de weekend?
24Nov2025
Durata concediu fara plata
de Gabriela Dita
valabil la 24 Nov 2025
Intrebare: Suntem o societate de transport marfuri, iar unul dintre conducatorii auto angajati are permisul de conducere suspendat pentru o perioada de patru luni. Acesta mai are dreptul la 16 zile de concediu de odihna, urmand ca ulterior sa procedam la suspendarea contractului individual de munca, prin acordul partilor, pentru acordarea unui concediu fara plata. Va rugam sa ne precizati daca legislatia in ...
30Nov2025
Concediul fara plata se acorda pentru rezolvarea unor interese personale ale salariatului si nu la solicitarea angajatorului
de Gabriela Dita
valabil la 30 Nov 2025
Intrebare: Un salariat este angajat cu data de 01.11.2025 Societatea nu are activitate in perioada 15.12.2025 - 31.12.2025. Angajatii mai vechi isi fac cerere de concediu pentru 11 zile, ca sa nu faca cerere de concediu fara plata. Salariatul angajat cu data de 01.11.2025 are dreptul la 4 zile de concediu de odihna. Nu vrea sa faca cerere pentru concediu fara plata pentru restul de zile, zice ca vrea sa ...
26Oct2025
Durata CFS. Suspendare. Documente
de Rodica Mantescu
valabil la 26 Oct 2025
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu un raspuns privind concediile fara plata - cadru legal si documente necesare, pentru urmatoarele intrebari: 1. Cate zile de concediu fara plata poate lua un angajat/an? 2. Daca angajatul incepe lucrul intr-o luna oareceare a anului, numarul de zile de CFP se calculeaza pro-rata? 3. Exista un numar minim de zile de CFP cand intervine necesitatea de a suspenda contractul in ...
28Oct2025
Concediu fara plata. Conditii de acordare. Cercetarea pentru absente nemotivate
de Alexandra Nedelcu
valabil la 28 Oct 2025
Intrebare: Am o salariata care solicita aproape zilnic concediu fara plata. A fost cercetata disciplinar dar nu s-a aplicat nici o sanctiune intrucat in RI este specificat ca numai ce depaseste 90 de zile se face cu aprobarea directorului general. In conditiile date, avand in vedere ca potrivit art. 54 din Codul muncii acesta este un concediu prin acordul partilor, cum va fi pontata salariata daca pe cerere ...
17Dec2025
Concediul de studii. Suspendare CIM
de Florentina Buzea
valabil la 17 Dec 2025
Intrebare: Va rog sa precizati daca, in cazul concediului acordat pentru redactarea tezei de doctorat, care este platit de angajator, contractul individual de munca se suspenda sau nu, avand in vedere ca legislatia muncii prevede suspendarea doar in situatiile expres reglementate de lege.
08Nov2025
Invoiri neplatite reprezinta concediu fara plata
de Rodica Mantescu
valabil la 08 Nov 2025
Intrebare: Va rugam sa ne confirmati daca absentele neplatite (invoiri) ar trebui inregistrate in Reges si, in caz afirmativ, sa ne indicati temeiul legal din Codul muncii, respectiv articolul care reglementeaza suspendarea contractului individual de munca in aceasta situatie.
03Sep2025
Concediu fara plata. Perioada de acordare. Temei legal suspendare CIM
de Gabriela Dita
valabil la 03 Sep 2025
Intrebare: Pentru concediu fara plata la solicitarea angajatului care este perioada de acordare si articolul?
13Oct2025
CFS suspenda perioada de proba
de Gabriela Dita
valabil la 13 Oct 2025
Intrebare: Avem situatia unui angajat aflat in perioada de proba de 90 de zile, care a solicitat concediu fara plata (CFS) pentru o luna. CFS-ul este integral in interiorul perioadei de proba. CFS-ul aprobat de angajator suspenda perioada de proba? Adica perioada de proba se va prelungi cu o luna (perioada cat a fost in CFS)?
01Sep2026
Concediu fara plata mai mare decat cel reglementat in Regulamentul intern
de Adina Popescu
valabil la 01 Sep 2026
Intrebare: Daca un angajat/a solicita un concediu fara plata mai mare decat este stipulat in Regulamentul intern si angajatorul il aproba, este de acord, este o situatie legala sau ilegala?
05Apr2026
Salariat in CM incadrat in grad de handicap grav
de Gabriela Dita
valabil la 05 Apr 2026
Intrebare: Va rog frumos sa ma ajutati cu urmatorea situatie. La o societate avem un angajat in concediu medical cu cod 14, care a fost suspendat pana in data de 31.03.2026. Ieri in data de 1 aprilie am primit de la angajat un document de la comisia de evaluare a persoanelor cu handicap, care a stabilit ca angajatul se incadreaza in grdaul de handicap grav cu asistent personal. Documentul respectiv a fost ...
17Nov2025
Procedura de programare si efectuare a concediului de odihna
de Gabriela Dita
valabil la 17 Nov 2025
Intrebare: Avem angajati care isi iau zile de concediu, neproportional cu perioada lucrata. Adica isi iau mai multe zile de concediu decat au dreptul pana la momentul respectiv si apoi trebuie sa le acordam de anul viitor in perioada sarbatorilor de iarna. Exista o reglementare in care pot conditiona angajatii sa se limiteze la zilele de concediu proportionale cu perioada lucrata? Chiar daca au contractul ...
23Dec2025
CIM cu timp partial si ore pe luna. Calcul CO. Calcul CM
de Rodica Mantescu
valabil la 23 Dec 2025
Intrebare: Subiect: Solicitare clarificari privind calculul concediului de odihna si al concediului medical pentru contract part-time cu program inegal Buna ziua, Va rugam sa ne sprijiniti cu clarificari privind modul legal si corect de calcul al concediului de odihna (CO) si al concediului pentru incapacitate temporara de munca (CM) in cazul unui salariat angajat cu contract individual de munca cu timp ...
24Feb2026
Straini. Suspendare CIM pentru concediu fara plata
de Rodica Mantescu
valabil la 24 Feb 2026
Intrebare: Avem angajati persoane non-ue. Cand pleaca din tara de sarbatori dupa efectuarea concediului de odihna, au si cerere de concediu fara plata. Cate zile de concediu fara plata pot lua astfel incat sa nu fie afectata viza de sedere in Romania, sau altfel spus cate zile de concediu fara plata pot avea intr-un an, fara afectarea vizei?
11Apr2025
Reluarea activitatii la revenirea din concediu fara plata
de Adina Popescu
valabil la 11 Apr 2025
Intrebare: Cum poate proceda angajatorul in cazul in care la intoarcerea din concediul fara plata (de 2 ani) al unui angajat, angajatorul nu mai are job-ul(pozitia) disponibil(a). Poate sa nu mai aprobe reluarea activitatii, pentru acel angajat?
16Mar2025
Revisal. Data incetare CIM suspendat pentru CFP
de Gabriela Dita
valabil la 16 Mar 2025
Intrebare: Un salariat se afla in concediu fara plata pana in data de 28.02.2025, iar incepand cu data de 01.03.2025 doreste sa plece de la firma. Cu ce data se va face decizia de incetare, tinand seama de faptul ca daca ii facem incetarea cu 01.03.2025, atunci programul de salarizare il ponteaza cu data de 01.03.2025.
06Nov2025
Suspendare CIM pentru concediu fara plata crestere copil
de Gabriela Dita
valabil la 06 Nov 2025
Intrebare: Avem o salariata care este in CIC. Data de nastere a copilului este 19.02.2024. In mod normal ar trebui sa se intoarca in activitate pe data de 20.12 insa doreste sa continue sa stea acasa cu copilul in concediu fara plata pana acesta implineste 2 ani. Care sunt formalitatile pe care trebuie sa le indeplinim noi ca si angajator? Inceteaza suspendarea CIM pentru CIC in data de 20.12 si apoi face ...
14Feb2025
Suspendare CIM. Asigurare la sistemul de sanatate
de Alexandra Nedelcu
valabil la 14 Feb 2025
Intrebare: Avem un angajat al carui contract de munca este suspendat prin acordul partilor pentru perioada 24.12.2024-28.02.2025. In aceasta perioada el beneficiaza de asigurare de sanatate? Daca nu, unde poate achita contributia pentru aceste 2 luni? A incercat sa efectueze plata la casieria ANAF, dar fara succes. Motivatia a fost ca acest lucru nu este posibil.
07Mar2025
Model regulament intern
de Colectiv Portal Codul Muncii
valabil la 07 Mar 2025
Intrebare: M-ar ajuta un model de RI actualizat!
08Oct2025
Munca in ture. Norma de munca. Absenta nemotivata
de Gabriela Dita
valabil la 08 Oct 2025
Intrebare: Am urmatoarea problema: Un salariat a lipsit in data de 03.10.2025, pe tura de noapte si nu facut cerere de concediu fara plata, (mentionez ca se lucreaza in ture 12/24 -12/48 ) tura urmatoatre a venit la serviciu in data de 06.10.2025. Noi am aflat de absenta acestuia in data de 06.10.2025, cu procedez cu suspendarea in revisal, o trec absenta nemotiva sau concediu fara plata? In prezenta trec ...
02Mai2025
Concediu fara plata pentu crestere copil pana la 2 ani
de Gabriela Dita
valabil la 02 Mai 2025
Intrebare: Va rugam sa ne transmiteti reglementarile legislative conform carora angajatul poate beneficia la cerere de concediu fara plata pana la varsta de 3 pentru copil fara handicap, in continuarea concediului de crestere copil pana la 2 ani, astfel incat sa nu revina la serviciu pana la implinirea varstei de 3 ani?
05Aug2026
Microintreprindere. Durata suspendare CIM pentru CFP
de Gabriela Dita
valabil la 05 Aug 2026
Intrebare: Avem o firma cu un singur angajat care vrea sa ramana in concediu fara plata 6 saptamani. Firma este platitoare de impozit pe venit (micro). Cate zile are voie sa fie suspendat ca firma sa ramana pe micro?
27Sep2025
Invoire cu posibilitate de recuperare
de Gabriela Dita
valabil la 27 Sep 2025
Intrebare: Se suspenda CIM in ipoteza in care un salariat figureaza in pontajul zilnic, invoit, fara drepturi salariale?
04Nov2025
Incheiere CIM nouin conditiile suspendarii CIM existent.
de Florentina Buzea
valabil la 04 Nov 2025
Intrebare: Se doreste angajarea unei persoane care este in concediu fara plata pentru un an de zile, in sistemul de stat (spital). Pot face incadrarea in munca in mediul privat? in functia de ingrijitor cladiri? o sa am nevoie de adeverinta cu stagiu cotizare 6 luni din 12, nu stiu cum se poate emite daca contractul este suspendat si nu incetat. Cum pot proceda corect legal in aceasta situatie?
11Aug2026
Obligatii angajator la revenirea salariatilor dupa o perioada de absenta
de Bianca Arsene
valabil la 11 Aug 2026
Intrebare: Am dori sa ne ajutati cu opinia dumneavoastra cu privire la obligatiile angajatorului in cazul revenirii salariatei/salariatului la locul de munca dupa o perioada indelungata de absenta. Am vrea sa stim daca, in afara situatiilor reglementate de Legea nr. 202/2002 art. 10, angajatorul are obligatia legala de a asigura un program de reintegrare profesionala si in alte cazuri de reluare a ...
03Apr2026
Majorare salariu minim. CIM suspendat
de Alexandra Nedelcu
valabil la 03 Apr 2026
Intrebare: Un angajat se afla in concedu fara plata pana pe 31.07.2026 si are salariul minim pe economie. Avand in vedere ca la data de 01.07.2026 se majoreaza salariul minim pe economie, cand se va opera in Reges modificarea salariului?
17Mar2026
Reges. Salariat in CFS la angajatorul la care a fost detasat
de Rodica Mantescu
valabil la 17 Mar 2026
Intrebare: Daca avem un salariat detasat si i-a fost aprobata cerere de concediu fara salariu pentru 2 luni, va rugam sa ne spuneti cum procedam in REGES, angajatorul la care este detasat poate face in REGES doar incetarea contractului de munca, nu exista obtiune de incetare a detasarii. In situatia in care incetam contractul si trece la angajatorul care l-a detasat pentru a-i suspenda CIM in CFS, la ...
27Feb2026
Prelungire CFS la cererea salariatului. Reges
de Rodica Mantescu
valabil la 27 Feb 2026
Intrebare: Este obligatoriu sa incetez o suspendare (concediu fara plata), daca salariatul solicita prelungirea suspendarii? In Reges am o atentionare ca nu am incetat suspendarea.
28Nov2025
Concediu fara plata. Data suspendarii CIM
de Gabriela Dita
valabil la 28 Nov 2025
Intrebare: Va rog sa ma ajutati sa inteleg cum este corect sa datez decizia de suspendare si cea de incetare a suspendarii pentru concediu fara plata in urmatoarea situatie. Un salariat va face o cerere de CFS in data de 16.12.2025 (ultima zi lucrata inainte de concediu de odihna) prin care va cere 6 zile de concediu fara plata in perioada 13-20.01.2026. Salariatul in perioada 17.12.2025-20.01.2026 va fi ...
15Mar2026
Concediu fara plata pentru crestere copil
de Gabriela Dita
valabil la 15 Mar 2026
Intrebare: Avem o colega care ar urma sa revina din CIC la implinira varstei de 1 an si 10 luni a copilului, insa aceasta ne-a informat ca nu doreste sa revina exact la aceasta data si ca intentioneaza sa mai ramana acasa aproximativ o luna. In acest context, i-am pregatit decizia de incetare a suspendarii CIM la data la care ar fi trebuit sa revina si i-am solicitat sa depuna o cerere de concediu fara ...
Un produs marca 