190 intrebari si raspunsuri despre motiv obiectiv oferite de experti - pagina 3
Sunt de acord
X Politica noastra de Cookie-uri
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 8 Mai 2024
Un produs marca Rentrop&Straton
  • Testare gratuita
  • Convinge-te de profesionalismul specialistilor.
    Testeaza acum cel mai eficient serviciu on-line de consultanta personalizata.
  • Recrutare autori
  • Divizia de Legislatia Muncii cauta autor cu urmatoarele atribute.
    Detalii aici »


190 intrebari si raspunsuri despre motiv obiectiv oferite de expertii din arhiva PortalCodulMuncii.ro - pagina 3

Se afiseaza 61 - 90 din 190 intrebari si raspunsuri
Mar142013

Regulamentul intern este un act juridic al angajatorului

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 14 Mar 2013
Feb152013

Suspendarea procedurii disciplinare

de Adina Popescu valabil la 15 Feb 2013
Feb102013

Cercetarea disciplinara - neprezentarea salariatului

de Gabriela Dita valabil la 10 Feb 2013
Ian312013

Regulament inten. Model

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 31 Ian 2013
Dec022012

Incetare CIM. Absente nemotivate

de Gabriela Dita valabil la 02 Dec 2012
Oct232012

Cercetare disciplinara. Motivele obiective inlatura posibilitatea sanctionarii. Comunicarea la convocare trebuie primita de salariat

de Gabriela Chirazof valabil la 23 Oct 2012
Oct152012

Regulament intern. Model

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 15 Oct 2012
Oct092012

Regulament intern. Model

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 09 Oct 2012
Apr242012

Regulamentul intern este actul juridic intern al angajatorului

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 24 Apr 2012
Mar202012

Concediere disciplinara. Conditii. Dovada refuzului de primire a convocarii

de Gabriela Chirazof valabil la 20 Mar 2012
Mar162012

Regulament intern. Model

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 16 Mar 2012
Nov162011

Decizia se emite in termen de 30 de zile calendaristice dar nu mai tarziu de 6 luni de la data savarsirii faptei

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 16 Nov 2011
Nov032011

Demisie. Absente nemotivate in perioada de preaviz. Salariatul poate fi sanctionat disciplinar pana la expirarea preavizului

de Rodica Mantescu valabil la 03 Nov 2011
Nov032011

Demisie. Suspendarea CIM poate fi constatata pana la expirarea preavizului

de Rodica Mantescu valabil la 03 Nov 2011
Nov022011

Concediere disciplinara. Etape

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 02 Nov 2011
Oct172011

Absenta salariatului de la locul de munca. Comunicarea convocarii la cercetare disciplinara. Buna-credinta a angajatorului. Stat de salarii

de Gabriela Chirazof valabil la 17 Oct 2011
Sep262011

CIM suspendat pentru motive medicale. Cercetare disciplinara

de Gabriela Chirazof valabil la 26 Sep 2011
Sep132011

Raspunderea disciplinara si patrimoniala a consilierului juridic

de Rodica Mantescu valabil la 13 Sep 2011
Sep122011

Revisal. Concediul fara plata un drept al salariatului

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 12 Sep 2011
Sep122011

Revisal. Inregistrarea concediului fara plata si a absentelor nemotivate

de Gabriela Dita valabil la 12 Sep 2011
Aug302011

Absenta salariatului de la locul de munca in perioada de preaviz. Stabilirea caracterului nemotivat al absentelor. Suspendarea CIM

de Rodica Mantescu valabil la 30 Aug 2011
Aug222011

Concedierea disciplinara. Termene si procedura

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 22 Aug 2011
Aug162011

Cercetarea disciplinara pe durata concediului de odihna

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 16 Aug 2011
Mai172011

Regulament intern. Model

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 17 Mai 2011
Mai082011

Regulament intern. Model nou

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 08 Mai 2011
Apr212011

Cercetarea disciplinara. Sanctionarea salariatului

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 21 Apr 2011
Mar112011

Concedierea disciplinara. Obligatia angajatorului de efectuare a cercetarii disciplinare

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 11 Mar 2011
Mar062011

Cercetare disciplinara. Perioada maxima pentru desfasurarea activitatii comisiei

de Gabriela Dita valabil la 06 Mar 2011
Mar032011

Concediere disciplinara. Procedura. Documente

de Gabriela Chirazof valabil la 03 Mar 2011
Feb162011

Sanctionarea disciplinara a salariatului aflat in concediu fara plata

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 16 Feb 2011
Pagina: «1234567»
×
OK, am inteles!
x