366 intrebari si raspunsuri despre forta majora oferite de experti - pagina 11
Sunt de acord
X Politica noastra de Cookie-uri
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 20 Mai 2024
Un produs marca Rentrop&Straton


366 intrebari si raspunsuri despre forta majora oferite de expertii din arhiva PortalCodulMuncii.ro - pagina 11

Se afiseaza 301 - 330 din 366 intrebari si raspunsuri
Apr242012

Regulamentul intern este actul juridic intern al angajatorului

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 24 Apr 2012
Mar292012

Functionar public. Suspendarea raportului de serviciu. Absente nemotivate/motivate

de Gabriela Tudorache valabil la 29 Mar 2012
Mar232012

Completarea si transmiterea Revisal. Exercitarea profesiei de expert contabil. Atributii nespecifice calitatii de expert contabil

de Gabriela Tudorache valabil la 23 Mar 2012
Mar222012

Contract colectiv de munca. Model

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 22 Mar 2012
Mar162012

Regulament intern. Model

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 16 Mar 2012
Mar142012

Durata muncii este element obligatoriu al CIM. Salariul lunar

de Gabriela Chirazof valabil la 14 Mar 2012
Feb232012

CIM cu timp partial. Elemente obligatorii. Consecinte ale neincluderii in CIM

de Gabriela Chirazof valabil la 23 Feb 2012
Feb222012

Contract individual de munca. Model

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 22 Feb 2012
Ian142012

Cumul de functii la acelasi angajator. Durata muncii stabilita prin CIM se poate modifica prin act aditional

de Gabriela Chirazof valabil la 14 Ian 2012
Nov292011

Orice modificare a CIM prin acordul partilor impune incheierea un act aditional intr-un termen de 20 de zile lucratoare

de Rodica Mantescu valabil la 29 Nov 2011
Nov132011

Obligatiile contractuale cu privire la formarea profesionala se stabilesc prin acte aditionale

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 13 Nov 2011
Oct302011

Modificarea functiei si a locului muncii. Conditii

de Rodica Mantescu valabil la 30 Oct 2011
Oct302011

Elementele CIM nu pot fi modificate temporar prin acordul partilor

de Irina Dumitrescu valabil la 30 Oct 2011
Oct242011

Munca suplimentara. Solicitarea angajatorului poate fi tacita

de Rodica Mantescu valabil la 24 Oct 2011
Oct132011

CIM pe perioada nedeterminata - model

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 13 Oct 2011
Sep212011

Munca in schimburi. Model CIM. Model act aditional de modificare a elementului durata muncii

de Gabriela Chirazof valabil la 21 Sep 2011
Sep182011

Model CIM. Criteriile de evaluare trebuie dezvoltate pe baza analizei fiecarui post de la nivelul angajatorului

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 18 Sep 2011
Sep132011

Raspunderea disciplinara si patrimoniala a consilierului juridic

de Rodica Mantescu valabil la 13 Sep 2011
Sep122011

Modificarea locului de munca. Modificarea felului muncii. Modalitati

de Gabriela Chirazof valabil la 12 Sep 2011
Sep082011

Raspundere patrimoniala. Stabilirea vinovatiei se face in raport cu fapta ce a prejudiciat angajatorul

de Gabriela Chirazof valabil la 08 Sep 2011
Sep012011

Interdictia efectuarii de ore suplimentare in cazul CIM cu timp partial. Programul de lucru inegal se mentioneaza in CIM. Norma de munca si salariul se stabilesc prin CIM

de Gabriela Chirazof valabil la 01 Sep 2011
Aug082011

Formare profesionala in cadrul unitatii. Model act aditional

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 08 Aug 2011
Iul252011

Modificarea formei de salarizare. Salariul de baza nu se modifica unilateral

de Rodica Mantescu valabil la 25 Iul 2011
Iul032011

Delegarea de competenta. Institutie nereglementata de legislatia muncii

de Gabriela Chirazof valabil la 03 Iul 2011
Iul022011

CIM cu timp partial. Repaus saptamanal. Munca suplimentara

de Rodica Mantescu valabil la 02 Iul 2011
Iun092011

Modelul-cadru al contractului individual de munca

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 09 Iun 2011
Iun092011

Modelul-cadru al contractului individual de munca

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 09 Iun 2011
Iun062011

Fractiunea de norma. Orele suplimentare. Repausul saptamanal

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 06 Iun 2011
Iun012011

Ore libere platite. Conditii de compensare

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 01 Iun 2011
Iun012011

Ore libere platite. Conditii de compensare

de Marinela Cioroaba valabil la 01 Iun 2011
Pagina: «678910111213»
×
OK, am inteles!
x