Salarii si venituri la functia de baza - pagina 10 - Salarizare - pagina 10
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 2 Mai 2024
Un produs marca Rentrop&Straton

Salarii si venituri la functia de baza

Sep292017

Salariu negociat in euro

de Irina Dumitrescu valabil la 29 Sep 2017
Intrebare: Un salariat (cetatean UE) a negociat salariul net in euro, in CIM calculand salariul brut corespunzator in lei, la cursul valutar existent la data angajarii. La contractul de munca are un Act aditional in care se precizeaza suma neta negociata in euro. Datorita schimbarilor legislative cat si a cresterii cursului valutar, suma neta incasata difera de cea negociata, astfel incat am intocmit Act ...
Aug062017

Concediu fara plata. CAS si CASS

de Irina Dumitrescu valabil la 06 Aug 2017
Intrebare: Cum calculeaza salariile si taxele in situatia in care intr-o societate angajatii lucreaza doar 12-15 zile pe luna, restul de zile sunt in concediu fara plata? in contextul noii legi care se aplica de la 01.08.2017
Mai132017

Angajat cu grad de handicap mediu. Conditii scutire impozit pe venit

de Gabriela Dita valabil la 13 Mai 2017
Intrebare: Va rog sa-mi comunicati: 1.- daca un angajat cu grad de handicap mediu, beneficiaza de scutire de impozit pe venitul din salarii? si 2.- daca un angajat, care este si asistent personal (insotitor), al unei persoane cu grad de handicap grav, beneficiaza de scutire de impozit pe venitul din salarii? Conform legislatiilor in vigoare (L 448/2006, CF 227/2015), deduc ca nu. Dar va rog sa-mi ...
Mai092017

Salariul de baza nu variaza in functie de numarul de zile lucratoare ale lunii

de Irina Dumitrescu valabil la 09 Mai 2017
Intrebare: Solicit din partea dumneavoastra un raspuns URGENT, cu privire la: - salariat incadrat cu salariul de baza lunar brut 1450 lei, Care este salariul net in cazul in care luna are 184 de ore si care este salariul net in cazul in care luna are 152 ore? - salariat TESA cu un salariul de incadrare lunar brut de 3630 ( net 2500 lei). Care este salariul net in luna cu 184 ore , dar in luna cu 152 ore?
Apr252017

Imprumut acordat administratorului. Limita

de Irina Dumitrescu valabil la 25 Apr 2017
Intrebare: Se poate acorda un imprumut nepurtator de dobanda salariatului, care are si functia de administrator (dar nu este asociat), in cadrul companiei? Daca exista un plafon si ce documente se intocmesc.
Apr022017

Baza de calcul. Indemnizatie concediu medical

de Adina Popescu valabil la 02 Apr 2017
Intrebare: Referitor la plata personalului din autoritatile administratiei publice centrale, din structurile din subordinea autoritatilor administratiei publice centrale si din institutiile publice locale, nominalizat in echipele de proiecte finantate din fonduri comunitare nerambursabile postaderare, precum si din imprumuturi externe contractate sau garantate de stat rambursabile, luand in considerare ...
Mar222017

Stabilire baza de calcul concedii de odihna

de Adina Popescu valabil la 22 Mar 2017
Intrebare: In conformitate cu art. 34 alin. (1) din Legea cadru nr. 284/2010, personalul din autoritatile administratiei publice centrale, din structurile din subordinea autoritatilor administratiei publice centrale si din institutiile publice locale, nominalizat in echipele de proiecte finantate din fonduri comunitare nerambursabile postaderare, precum si din imprumuturi externe contractate sau garantate ...
Feb172017

Conditii acordare sporuri in sistemul sanitar

de Adina Popescu valabil la 17 Feb 2017
Intrebare: In institutia noastra, care desfasoara activitate din 2011 si este incadrata in categoria unitatilor sanitare, cu exceptia celor cuprinse in unitatii clinice, unitati de asistenta sociala si unitati de asistenta medico-sociala, pentru cele trei categorii de personal existente- functii de conducere, personal de specialitate medico-sanitar si personal TESA – , pana la intrarea in vigoare a Legii ...
Feb152017

Servicii medicale. Conditii pentru deductibilitate la calculul impozitului pe venit

de Rodica Mantescu valabil la 15 Feb 2017
Intrebare: Societatea plateste pentru un angajat un abonament medical classic la o clinica, in valoare de 7 euro/luna, in conditiile in care pentru alti salariati se plateste doar abonamentul standard de medicina muncii in valoare de 2 euro/luna. Diferenta de 5 euro/luna o consideram avantaj in natura pentru salariat. Acesta insa doreste sa beneficieze de un abonament superior si plateste singur o diferenta ...
Ian262017

Venituri realizate intr-un stat strain in baza unui contract incheiat cu un angajator nerezident. Tratament fiscal

de Rodica Mantescu valabil la 26 Ian 2017
Intrebare: Avem o persoana (cetatean roman) care realizeaza venituri in baza unui contract incheiat cu un angajator nerezident (din Germania). Persoana care presteaza activitate pentru angajatorul nerezident a incheiat un acord de preluare a obligatiilor fiscale (depunere declaratie 112 si plata contributii sociale in numele angajatorului nerezident). Salariatul persoana are locul muncii la domiciliu. Se ...
Dec192016

Activitatea de creatie de programe pentru calculator. Scutire de impozit pe venit. Conditii

de Gabriela Dita valabil la 19 Dec 2016
Intrebare: Suntem o societate care comercializeaza si pune in functiune, asigura service unitatilor de ventilare cu recuperare de caldura. Avem 2 angajati care au absolvit o facultate cu profil de automatizare si calculatoare si prin urmare ei pot fi scutiti de plata impozitului pe venit de 16%. In cadrul societatii noastre ei sunt angajati in calitate de Ingineri proiectare. Stim ca este o lege care il ...
Nov212016

Venituri platite fostilor salariati. Declaratia 112. Impozit si contributii sociale

de Irina Dumitrescu valabil la 21 Nov 2016
Intrebare: Avem angajati agenti de vanzari care sunt platiti in baza unei anexe de comisionare dupa instalarea produselor vandute. De la vanzarea produselor si pana la instalarea acestora poate sa dureze pana la 1 an, timp in care salariatii pot pleca. Cum putem face plata acestor comisioane avand in vedere ca ei nu mai lucreaza la noi? Cum ii putem prinde in declaratia 112 astfel ca sumele retinute sa fie ...
Nov102016

Indexarea salariului de baza prin hotarare judecatoreasca. Consecinte asupra sporurilor

de Rodica Mantescu valabil la 10 Nov 2016
Intrebare: Un salariat a castigat in instanta dreptul de a-i fi indexat salariul de baza cu indicele de inflatie din perioada 2008-2011. In lunile urmatoare procesului, a prestat ore suplimentare si a fost platit pentru ele . Acele ore se supun aceluiasi procent de indexare ca si salariul de baza?
Nov042016

Concediu postnatal de 42 de zile este obligatoriu

de Rodica Mantescu valabil la 04 Nov 2016
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu rezolvarea atipica. O salariata a nascut la jumatatea lunii septembrie, a avut 3 zile de concediu medical pe boala obisnuita, dupa care a venit la serviciu. La jumatatea lunii octombrie a adus concediu medical de la data nasterii. in toata aceasta perioada angajata a lucrat si a primit toate beneficiile ( salariu pe ore lucrate, tichete de masa). daca nu inregistrez ...
x