144 spete pentru codul CAEN 2223
Iun132026
Initiere negociere colectiva. Pasi si implementare
de Gabriela Dita
valabil la 13 Iun 2026
Intrebare: Pentru un cod caen 2223, unde societatea are 100 angajati, contractul colectiv este obligatoriu sau doar initierea negocierii ramane obligatorie? Pasi de implementare si procedura pe care trebuie sa o implementam? Daca firma are peste 50 de salariati trebuie obligatiru sa fie inregistrata la ITM cu contract colectiv de munca chiar daca toti salariati semeaza ca nu sunt de acord cu acesta?
Iun052026
Incetare raport de munca la cererea salariatului
de Adina Popescu
valabil la 05 Iun 2026
Intrebare: Am un angajat care a a fost in ultimile luni in concediu medical, are contractul suspendat pana la 08 iunie. Acesta a spus ca nu va mai aduce CM deoarece a depasit numarul de zile si ca se va pensiona pe caz de boala. Nu va putea reveni la munca din cauza conditiilor de sanatate. Cum ar trebui sa procedez? De cand si cum ii desfac contractul de munca?
Mai082026
Militar rezervist convocat la unitatea militara
de Adina Popescu
valabil la 08 Mai 2026
Intrebare: Am un angajat care a fost chemat pentru clarificarea situatiei militare pentru o zi. I se plateste acea zi? cum trebuie procedat?
Mar272026
Documentele solicitate de ITM la control
de Alexandra Nedelcu
valabil la 27 Mar 2026
Intrebare: In urma unui incident la fabrica din Arad ITM-ul a solicitat printre documentele de control si contractul de asigurare marfa si spatiu si stocul de marfa la data incheierii politei de asigurare si stocul in momentul producerii evenimentului. E in atributiile ITM-ul sa solicite si sa verifice aceste documente? E firma obligata sa le puna la dispozitie?
Feb212026
Plata CM in continuare in luna februarie 2026
de Gabriela Dita
valabil la 21 Feb 2026
Intrebare: Va rugam sa ne comunicati daca prima zi din concediile medicale, pe luna februarie, care sunt in continuare se platesc sau nu.
Feb122026
Cumulul pensiei cu salariul. Plata CAS da dreptul la recalcularea pensiei
de Alexandra Nedelcu
valabil la 12 Feb 2026
Intrebare: Angajat cu decizie de pensionare la limita de varsta poate continua activitatea pe aceiasi post cu un nou contract de munca. La primirea deciziei de pensionare CIM inceteaza pt pensionare si in ziua urmatoare se angajeaza cu norma intreaga ca pensionar, dar plateste normal si CAS si CASS. perioada de munca dupa pensionare se va calcula la pensie dupa incetarea contactului de munca.
Dec012025
Clauza de mobilitate. In ce conditii beneficiaza salariatii mobili de diurna
de Adina Popescu
valabil la 01 Dec 2025
Intrebare: Pentru salariatii din departamentul montaj, care efectueaza montajul produselor la clienti, mare parte a timpului lucrand pe teren, am actualizat locul muncii in reges - ca fiind mobil. Avand in vedere aceasta, este necesar sa introducem in CIM clauza de mobilitate si sa remuneram distinct pe statul de plata? Ce se intampla in situatia in care acesti angajati primesc diurna? Se poate suprapune ...
Nov232025
CIM dublat in Reges. CIM incetat ce apare suspendat. Modalitatea de remediere
de Rodica Mantescu
valabil la 23 Nov 2025
Intrebare: Va rog sa ma ajutati, cum pot sa sterg un contract care apare de doua ori in REGES, apare odata cu data inceput, si odata cu data contractului, totodata un angajat care a fost suspendat, revenit a si plecat de la noi in reges apare suspendat. Va rog, cum se face corectare in reges si pasii care trebuie facuti pentru corectie.
Oct272025
Reges. Inregistrarea incetarilor suspendarilor
de Rodica Mantescu
valabil la 27 Oct 2025
Intrebare: Am inregistrat in Reges un concediu medical la Contracte-Suspendari peioada inceput 20.10.2025 perioada sfarsit 23.10.2025, intrebarea mea este trebuie facut si incetare suspendare si daca DA, unde si cum se face nu reusesc nici cum. Concediile medicale din septembrie pe care nu am reusit sa le introduc, pot sa le introduc in istoric,dar acolo primesc mesaj ca nu se poate introduce, ca nu poate ...
Oct012025
Transferul salariatilor ca urmare a transferului unei parti a intreprinderii
de Gabriela Dita
valabil la 01 Oct 2025
Intrebare: Pentru transferul unei sectii de angajati de pe o firma pe alta firma, circa 50-70 de angajati, ce articol recomandati pentru desfacere CIM, art. 55 lit. b) sau art. 81 alin. (7)? Considerati ca am putea intra sub incidenta unei concedieri colective?
Aug062025
Reges. Cum inregistreaza prestatorul angajatul propriu in registrul clientului
de Rodica Mantescu
valabil la 06 Aug 2025
Intrebare: Cum se realizeaza accesul salariatilor delegati ai prestatorului pentru registrele angajatorilor pentru care prestatorul este inregistrat ca delegat? Dupa ce s-a realizat delegarea prestatorului salariatii acestuia delegati pentru lucru nu au acces.In lista de acces a unui angajator apare administratorul acestuia, societatea prestatoare delegata si administratorul societatii prestatoare delegate ...
Iul012025
Reges. Inregistrare suspendare si incetare suspendare CIM
de Gabriela Dita
valabil la 01 Iul 2025
Intrebare: In noul REGES va trebui sa inregistram concediile medicale pentru ca digitalizarea e o lozinca si acest REGES nu preia automat datele de la casele judetene de sanatate. Intrebarea e daca trebuie sa raportam si incetarea suspendarii in cazul concediului medical cum ilogic procedam in cazul suspendarilor care nu inceteaza in cursul perioadei suspendate declarate initial?
Mai192025
Fisa de post expert securitate si sanatate in munca
de Andreea Voiculescu
valabil la 19 Mai 2025
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu un model de fisa postului pentru Expert securitate si sanatate munca (studii superioare)
Mai112025
Salariat strain. Modificare functiei. Recunoasterea diplomei
de Rodica Mantescu
valabil la 11 Mai 2025
Intrebare: Un salariat cetatean strain este incadrat in functia de muncitor necalificat, acesta aducand diplome de calificare din SRI LANKA, dorind schimbarea functiei. Diplomele din SRI LANKA sunt recunoscute in Romania? Le putem traduce, urmand ca mai apoi sa ii schimbam incadrarea?
Un produs marca 