Salarizare Contributii - pagina 7 - Contributii - pagina 7
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 28 Aprilie 2024
Un produs marca Rentrop&Straton

Salarizare Contributii

Aug012022

Cumul CIM partial cu contract de activitate sportiva. Contributii sociale

de Rodica Mantescu valabil la 01 Aug 2022
Intrebare: Un angajat cu contract partial de munca de 4 ore/zi are incheiat un Contract de activitate sportiva pentru exercitarea profesiei de antrenor, fara a fi precizat in contract durata muncii, norma sau durata muncii. Valoarea contractului este de 8.000 lei brut/ luna. Societatea noastra este obligata la plata contributiilor dupa salariul minim pentru cele 4 ore lucrate de angajatul respectiv la ...
Iul312022

Sectorul agricol. CIM cu timp partial. Calcul salariu brut

de Rodica Mantescu valabil la 31 Iul 2022
Intrebare: Rog sa imi comunicati daca pentru o persoana angajata cu timp partial si anume 4 ore/zi, salariu 1.500 lei la o societate din sectorul agricol, care are 100% cifra de afaceri in acest domeniu putem aplica facilitatile de reducere a contributiilor?
Iul282022

Salariati cu afectiuni oncologice. Scutiri de la plata impozitului pe venit si contributiilor sociale

de Irina Dumitrescu valabil la 28 Iul 2022
Intrebare: Angajatii care au fost operati de cancer (indiferent cand) beneficiaza de deduceri suplimentare sau scutiri contributii la calculul salariului?
Iul222022

Facilitati. CIM cu timp partial

de Alexandra Nedelcu valabil la 22 Iul 2022
Intrebare: Avand in vedere Ordonanta 16/2022 cu privire la scaderea plafonului de acordare a facilitatilor fiscale de la 30.000 la 10.000, pentru un angajat cu timp partial de o ora pe zi si un salariu de 1500 lei/luna se va beneficia de facilitati?
Iul172022

Posibilitatea de acordare de abonamente wellness angajatilor

de Adina Popescu valabil la 17 Iul 2022
Intrebare: Exista in acest moment o prevedere in Codul fiscal care ofera angajatorilor posibilitatea acordarii de abonamente wellness catre angajati si pe care le putem considera neimpozabile in limita a 400 euro anual? Sau aceasta este doar o propunere aflata in stadiul de propunere legislativa, care ar putea intra in vigoare din ianuarie 2023?
Iul112022

OUG 67 din 2022. CIM in executare. Salariul de baza la data de 01 iunie

de Irina Dumitrescu valabil la 11 Iul 2022
Intrebare: Daca un salariat la data de 01.06.2022 are un salariu de 2600 lei brut, se poate majora salariul cu suma de 150 lei conform OUG 67/2022, suma de 150 lei sa fie neimpozitata si neinclusa in baza contributiilor salariale?
Iul082022

Abonament servicii medicale. Tratament fiscal

de Rodica Mantescu valabil la 08 Iul 2022
Intrebare: Pentru un salariat avem un abonament lunar de sanatate in valoare lunara de 220 lei, conform celor 400 eur anual neimpozabili pot sa nu retin contributii, pot sa nu retin contributii pana la cei 400 eur anual urmand ca dupa depasire sa retin integral contributii ( 400 eur*4.95=1980 lei /12 165 lunar), iar eu fac asa 9 luni nu calculez contributii, iar urmatoarele 3 luni impozitez integral.
Iul032022

CIM cu timp partial in afara functiei de baza. Facilitati constructii

de Irina Dumitrescu valabil la 03 Iul 2022
Intrebare: Suntem o firma de constructii care beneficiaza de facilitatile Ordonantei 114/2018. Un salariat angajat cu contract individual de munca cu fractiune de norma de 1 ora/zi, 5 ore/saptamana, salariu de incadrare 1000 lei, dar care nu are functia de baza la societatea noastra, beneficiaza de facilitati?
Iul032022

Sector constructii. Optiunea de a plati cota CAS la sistemul de pensii administrat privat

de Rodica Mantescu valabil la 03 Iul 2022
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu o lamurire in ceea ce priveste Legea 135/13.05.2022 si anume: angajatii din domeniul constructiilor (care beneficiaza de scutirile fiscale aferente) pot opta pentru plata cotei de 3.75% aferenta fondului de pensii administrate privat (pilon II)? sau se aplica doar domeniului agricol si industria alimentara?
Iul022022

Salariul minim brut pe tara garantat in plata la 1 iunie 2022

de Gabriela Dita valabil la 02 Iul 2022
Intrebare: Care este salariul minim pe economie pentru un nou angajat incepand cu data de 01.06.2022? 2.550 lei sau 2.750 lei?
Iun292022

Legea 135/2022. Aplicare facilitati

de Gabriela Dita valabil la 29 Iun 2022
Intrebare: Daca nu au aprut normele de aplicare la Legea 135/2022, facilitatile fiscale se mai aplica de la 01.06.2022?
Iun292022

Legea 135/2022. Data intrare in vigoare

de Gabriela Dita valabil la 29 Iun 2022
Intrebare: De la ce data este obligatoriu salariul minim de 3.000 lei pentru agricultura si industria alimentara?
Iun282022

Facilitati industrie alimentara. Obligatia angajatorului de a desfasura activitate

de Irina Dumitrescu valabil la 28 Iun 2022
Intrebare: In contextul legii L135/2022 privind facilitatile fiscale pentru salariatii din industria alimentara, in situatia in care salariatii societatii au contractele de munca suspendate fara incetarea raportului de munca conform art. 52 alin. (1) lit. c) iar coroborat cu dispozitiile art. 53 din Legea 53/2003 acestia sunt platiti cu 75 % din salariul de incadrare de catre angajator, intrebarea noastra ...
Iun252022

Facilitati industrie alimentara. Administratori si directori

de Rodica Mantescu valabil la 25 Iun 2022
Intrebare: In contextul Legii 135/20222, daca societatea indeplineste toate conditiile prevazute pentru aplicarea scutirilor: 1. Cum vom trata veniturile obtinute de persoanele care au in societatea noastra contracte de mandat? Le vom trata ca venituri asimilate salariilor si vom aplica scutirea de la plata impozitului si a contributiei de asigurari sociale de sanatate? 2. Cum vom trata remuneratia ...
x