34 spete pentru codul CAEN 9102
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 26 Aprilie 2024
Un produs marca Rentrop&Straton


34 spete pentru codul CAEN 9102

Mai102023

Salariata. Posibilitate cumul pensie si salariu

de Alexandra Nedelcu valabil la 10 Mai 2023
Intrebare: Cum se procedeaza in cazul angajatilor, femeie , care implinesc varsta de pesionare limita de varsta si doresc contiuarea activitatii in cadrul aceleeasi institutii publice, in aceeasi functie, pe baza unei cereri formulate cu 30 de zile inainte de implinirea varstei de pensioare. In ce conditii pot sa continui activitatea, sa cumulez pensia cu salariul? Ce imi recomandati?
Feb172023

Plata indemnizatie comisie de concurs

de Alexandra Nedelcu valabil la 17 Feb 2023
Intrebare: Cf. art. 30 din HG. 1336/2022, va rugam sa ne precizati daca indemnizatia pentru activitatea desfasurata in cadrul comisiilor de concurs sau de solutionare se poate introduce in statul de plata al salariilor pentru membrii care sunt salariati ai institutiei noastre, cu retinerile de CAS, CASS si impozit? Daca o persoana face parte din mai multe comisii de concurs va primi indemnizatia pentru ...
Mar312022

Angajare personal proiect in afara organigramei

de Alexandra Nedelcu valabil la 31 Mar 2022
Intrebare: Am rugamintea sa ma ajutati in urmatoarea speta: Am angajat personal in afara organigramei cu scopul de a desfasura exclusiv activitati in cadrul proiectelor finantate din fonduri europene nerambursabile, conform Legii 153/2017 si a Regulamentului cadru din 10.05.2018 , si nu stiu daca la incheirea contractul individual de munca, trebuie sa-i atribui toate elementele din contractul individual de ...
Mar172022

Fisa postului pentru muncitor necalificat in agricultura

de Rentrop & Straton valabil la 17 Mar 2022
Intrebare: Fisa post muncitor necalificat in agricultura
Mar172022

Fisa postului pentru Sef serviciu patrimoniu

de Rentrop & Straton valabil la 17 Mar 2022
Intrebare: Fisa post sef serviciu patrimoniu
Mar152022

Fisa de evaluare Arheolog

de Rentrop & Straton valabil la 15 Mar 2022
Intrebare: Fisa de evaluare Arheolog
Mar152022

Fisa de evaluare agent de vanzari

de Rentrop & Straton valabil la 15 Mar 2022
Intrebare: Fisa de evaluare agent vanzari
Iul302021

CO pentru cumul si timp partial

de Alexandra Nedelcu valabil la 30 Iul 2021
Intrebare: Daca avem o angajata care are un CIM partial de 2 ore la institutia noastra si un CIM norma intreaga la o alta institutie bugetara, cf. art. 3 alin.(3) din HG.250/1992 nu suntem obligati sa i acordam concediu de odihna. Va rog sa mi spuneti daca este bine.
Ian072021

Salarizare in cazul transferului

de Alexandra Nedelcu valabil la 07 Ian 2021
Intrebare: Am rugamintea sa ne ajutati in urmatoarea speta: Conform Legii 55 art.27 alin (3) in institutiile publice sunt suspendate concursurile pentru ocuparea posturilor vacante. O varianta pentru ocuparea posturilor vacante in institutiile publice, conform Legii 153/2017 art. 32, si art. 506 din OUG. 57/2019, ar fi transferul. In situatia transferului la cerere sau transferului in interesul ...
Dec122020

Cuantum spor conditii de munca in situatia promovarii

de Alexandra Nedelcu valabil la 12 Dec 2020
Intrebare: Am rugamintea sa ma sprijiniti si pe mine in urmatoarea problema: - in vederea punerii in aplicare a dispozitiilor art. 39 alin. (1) si alin (4) din Legea cadru nr. 153/2017, privind salarizarea personalului platit din fonduri publice, dupa promovarea in treapta profesionala, nu am avut la nivel de institutie salariu similar in plata si am solicitat Ministerului Culturii, salariu maxim in plata ...
Iul272020

Concediu medical neoplazii. Baza de calcul

de Alexandra Nedelcu valabil la 27 Iul 2020
Intrebare: Conform articolului 9 din OUG nr.158/2005 privind concediile si indemnizatiile de asigurari socialede sanatate, concediile medicale acordate pentru neoplazii - cod 14, se acorda fara indeplinirea conditiei de stagiu de asigurare. Daca salariatul indeplineste conditia de stagiu, determinarea bazei de calcul a indemnizatiei, se poate calcula cu suma veniturilor din ultimele 6 luni, anterioare lunii ...
Sep262019

Delegare. Diurna si cheltuieli cazare

de Irina Dumitrescu valabil la 26 Sep 2019
Intrebare: In conditiile in care avem angajati ce efectueaza, in baza Ordinului de deplasare, o deplasare de 30 de zile calendaristice, cf. art. 44 din Codul muncii, va rugam sa ne specificati cum se deconteaza diurna si cazarea neoficiala, in conditiile aplicarii art. 137 alin. (4) din Codul muncii.
Iul042019

Restituire impozit pentru vouchere de vacanta neutilizate

de Alexandra Nedelcu valabil la 04 Iul 2019
Intrebare: Cum se restituie impozitul pentru salariatii care nu au utilizat voucherele de vacanta si au incetat contractul de munca?
Mar062019

Conditii vatamatoare. Timp de lucru de 7 ore. Pontaj. Salariu

de Irina Dumitrescu valabil la 06 Mar 2019
Intrebare: Conform Contractului Colectiv de Munca la nivel de unitate, programul de lucru al salariatilor din muzeu, este de 7 ore/zi-35 ore/saptamana, deorece beneficiem de conditii vatamatoare de munca. Conform Legii 31/1991 art.(1) si (2) privind stabilirea duratei timpului de munca pentru activitatea de munca in conditii vatatmatoare, reducerea timpului de munca nu afecteaza salariul si vechimea. In ...
Pagina: 123»
x