2 spete pentru codul CAEN 8021
Sunt de acord
X Politica noastra de Cookie-uri
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 26 Aprilie 2024
Un produs marca Rentrop&Straton


2 spete pentru codul CAEN 8021

Mar242013

Munca prestata dupa emiterea deciziei de pensionare

de Adina Popescu valabil la 24 Mar 2013
Pensii » Pensii
Intrebare: 1. Cum se poate intrerupe CIM pentru o persoana care a depus cererea de pensionare anticipata in mai 2010, dar care a "uitat" sa informeze institutia in care lucreaza ca a primit decizia de admitere a cererii de pensionare anticipata? 2. Este obligata persoana sa informeze institutia de primirea deciziei de admitere a cererii de pensionare anticipata?...in cat timp? 3. Daca prezinta decizia in ...
mai mult
Ian142012

Concediere colectiva. Dreptul la actiune se exercita in termenul legal. Puterea lucrului judecat

de Gabriela Chirazof valabil la 14 Ian 2012
Contract de munca
Intrebare: In anii 2010 si 2011 societatea noastra a concediat colectiv mai multi salariati. In acest an instanta de judecata le-a dat dreptate unor angajati concediati, obligandu-ne sa-i reintegram, motivul principal fiind acela ca nu a fost respectata procedura prevazuta de Codul muncii in cazul concedierii colective, respectiv ca notificarea prevazuta de lege nu a fost facuta tuturor sindicatelor din ...
mai mult
x