valabil la 04 Iun 2025
Suspendare CIM pentru concediu medical
Raspuns oferit de Colectiv Portal Codul Muncii
INTREBARE
CIM se suspenda in cazul concediilor medicale, indiferent de cod boala si durata acestuia?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Creeaza un CONT de TESTARE GRATUITA pentru a avea acces la toate raspunsurile din PortalCodulMuncii.ro, completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un Clic aici)
Informatii la zi oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta in legislatia muncii din Romania
cel mai cunoscut site de consultanta in legislatia muncii din Romania
Vrei sa ai acces instant la TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT pentru 48 de ore!
- Ai la dispozitie o Baza de Date cu peste 68.000 de intrebari si raspunsuri
- Gasesti Legislatie la zi + Sfaturile specialistilor in Codul Muncii si HR
Completeaza formularul de mai jos si TESTEAZA GRATUIT! Beneficiaza de oferta noastra speciala!
- Ai la dispozitie o Baza de Date cu peste 68.000 de intrebari si raspunsuri
- Gasesti Legislatie la zi + Sfaturile specialistilor in Codul Muncii si HR
Completeaza formularul de mai jos si TESTEAZA GRATUIT! Beneficiaza de oferta noastra speciala!
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 04 iun 2025.
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de clienti folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulMuncii.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "3 modele Editabile de Fise de Post si Evaluare"!
Intrebari similare din categoria REGES
Iul302025
Reges. Angajator strain
de Rodica Mantescu
valabil la 30 Iul 2025
Intrebare: Va rog respectuos opinia Dumneavostra privind urmatoarea situatie: Entitate juridica straina, rezidenta in Spania, inregistrata din punct de vedere fiscal in Romania, va incheia un contract individual de munca cu un salariat roman, cu prestarea activitatii in Romania. Contractul individual de munca va fi incheiat conform legislatiei din Spania. In aceste conditii considerati ca entitatea ...
Iul272025
Grup de societati. Acces Reges pentru entitati multiple
de Rodica Mantescu
valabil la 27 Iul 2025
Intrebare: Activez in cadrul unei companii multinationale care detine doua entitati juridice distincte in Romania, fiecare cu administratori si denumiri diferite. In prezent, sunt responsabila de transmiterea in REGES a tuturor modificarilor contractuale pentru una dintre aceste entitati. Intrebarea mea vizeaza posibilitatea de a fi desemnata pentru a efectua raportarile in REGES si pentru cealalta ...
Iul282025
Inregistrarea in Reges a certificatelor medicale in continuare
de Rodica Mantescu
valabil la 28 Iul 2025
Intrebare: Avem o salariata intrata in concediu de maternitate incepand cu 06.06. A prezentat certificat de concediu de maternitate valabil in perioada 06.06 pana pe 30.06. Am operat suspendare in Reges intre 06.06 si 30.06. Nu am operat incetarea suspendarii deoarece deocamdata salariata nu a prezentat certificatul pe iulie, urmeaza sa ni-l trimita pana la sfarsitul luniii. Cum ar trebui sa procedez de ...
Iul242025
Angajator SRL. Accesul in Reges
de Rodica Mantescu
valabil la 24 Iul 2025
Intrebare: Societate cu salariat anjajat cu contract de munca si responsabil in Revisal.Care sunt pasii de urmat pentru a opera in Reges salariatul.
Iul212025
Acces Reges. Administrator strain
de Rodica Mantescu
valabil la 21 Iul 2025
Intrebare: In conditiile in care administratorul este cetatean italian, fara rezidenta in Romania si fara semnatura electronica romaneasca, Cum se poate face inregistrarea in noul Revisal? Ce variante exista? Pana acum inregistrarile au fost facute de directorul de HR.
Iul202025
Sporuri permanente. Revisal
de Rodica Mantescu
valabil la 20 Iul 2025
Intrebare: Daca in contarctul de munca avem specificate urmatoarele sporuri, spor de repaus saptamanal: 20 lei/zi din week-end lucrata si spor de week-end de 1% din salariul brut pt salariatii care presteaza activitate in week-end. aceste sporuri trebuie transmise in Revisal? avand in vedere ca sunt luni in care se presteaza activitate in week-end si sunt luni in care nu se lucreaza in week-end
Un produs marca 