Pensionare
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Sunt de acord cu politica de cookie
Portal actualizat la 18 Iunie 2026
Un produs marca Rentrop&Straton
Consultanta oferita EXCLUSIV de profesionisti cu experienta, fara AI!
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Autentificare Inregistrare cont

Pensionare

Pensii

Iun172026

Solicitare pensie pentru limita de varsta cu reducerea varstei standard de pensionare

de Gabriela Dita valabil la 17 Iun 2026
Intrebare: O salariata are decizie de pensie anticipata partial din data de 16.10.2023.. Nu este pusa in plata, salariata lucrand in continuare. Data nasterii este 22 august 1965, un copil si vechime la 15.09.2026 va fi de 40 ani. Ar fi indeplinit conditiile de pensie la limita de varsta cu reducerea varstei de pensionare cu 5 ani inca din anul 2025. Nu a cerut trecere la limita de varsta, fiind angajata ...
Iun052026

Incetare raport de munca la cererea salariatului

de Adina Popescu valabil la 05 Iun 2026
Intrebare: Am un angajat care a a fost in ultimile luni in concediu medical, are contractul suspendat pana la 08 iunie. Acesta a spus ca nu va mai aduce CM deoarece a depasit numarul de zile si ca se va pensiona pe caz de boala. Nu va putea reveni la munca din cauza conditiilor de sanatate. Cum ar trebui sa procedez? De cand si cum ii desfac contractul de munca? 
Mai202026

Pensie limita de varsta cu reducerea varstei standard de pensionare. Data incetare CIM de drept

de Gabriela Dita valabil la 20 Mai 2026
Intrebare: Legea 260/2023, conform art. 56 Persoanele care au depasit stagiul complet de cotizare contributiv prevazut in anexa nr. 5 cu cel putin 5 ani de stagiu de cotizare pot solicita pensie pentru limita de varsta cu cel mult 5 ani inaintea implinirii varstei standard de pensionare prevazute in anexa nr. 5. Mai sunt contracte de munca cu fractiune de norma. Trebuie sa incetez toate contractele cu ...
Mai172026

Pensie anticipata. Incetare CIM

de Rodica Mantescu valabil la 17 Mai 2026
Intrebare: Va rugam sa ne sprijiniti cu un punct de vedere privind gestionarea urmatoarei situatii: In data de 15.05.2026, societatea noastra a primit o adresa emisa de Casa Nationala de Pensii Publice, prin care se comunica faptul ca salariatul X a dobandit calitatea de pensionar, beneficiind de pensie anticipata incepand cu data de 27.02.2026, conform deciziei nr. 368027 din data de 07.05.2026. Avand in ...

Salariati pensionari

Iun142026

Pensionar militar. CAS

de Bianca Arsene valabil la 14 Iun 2026
Intrebare: Daca o societate din domeniul privat angajeaza o persoana care este pensionat din cadrul armatei, se plateste pentru el CAS (pensie)?
Iun142026

Salariat de 70 de ani care s-a pensionat anterior aplicarii noii legi a pensiilor

de Gabriela Dita valabil la 14 Iun 2026
Intrebare: Avem un salariat pensionar limita de varsta care a implinit varsta de 70 ani in februarie 2026. Azi am descoperit ca a implinit varsta de 70 ani in urma cu 4 luni. Isi continua activitatea. Trebuie sa ii incetez CIM (chiar daca este o actiune tardiva) si sa inchei altul? Cum procedez?
Iun102026

Pensie limita de varsta cu reducerea varstei standard de pensionare. Cumul pensie cu salariu

de Gabriela Dita valabil la 10 Iun 2026
Intrebare: Am un salariat care a primit decizia de pensionare pentru limita de varsta, si vom face un alt contract individual de munca. Se poate face pe perioada nedeterminata sau trebuie sa fac pe periada de 3 ani maxim. Mai avem o salariata pensioanata, care are contract pe perioada de 3 ani, si se doreste prelungirea...pot face AA sau trebuie facut alt contract de munca. 
Mai272026

Timpul de lucru al salariatului incadrat in gradul III de invaliditate

de Gabriela Dita valabil la 27 Mai 2026
Intrebare: Un pensionar cu pensie de invaliditate grad III, poate lucra cu contract de munca de 8 ore, pentru orice functie? 

Vechime in munca

Apr262026

Contractul de asigurare sociala exclusiv pentru pensia la limita de varsta

de Alexandra Nedelcu valabil la 26 Apr 2026
Intrebare: Imi puteti spune, va rog, daca in baza legislatiei in vigoare exista posibilitatea legala de: - a incheia un contract de asigurare sociala in scopul achitarii contributiilor aferente unor perioade viitoare (anticipat), respectiv pentru urmatorii 5 ani; - sau daca mecanismul de cumparare a vechimii in munca este permis exclusiv pentru perioade anterioare necontributive (retroactiv), si in ce ...
Apr032026

Demisie. Angajatorul renunta la preaviz nu salariatul. Criteriu pentru neacordarea tichetelor de masa

de Irina Dumitrescu valabil la 03 Apr 2026
Intrebare: Un angajat care si a dat demisia la zi si care a luat la cunostiinta de faptul ca in regulamentul de ordine interioara este stipulat faptul ca in momentul demisiei fara preaviz nu se mai acorda bonurile pe luna respectiva, mai beneficiaza de bonurile respective? Ne putem sustine neacordarea acestor bonuri pe seama regulamentului de ordine interioara?
Mar262026

Vechime in munca. Somaj. CCC

de Alexandra Nedelcu valabil la 26 Mar 2026
Intrebare: Va solicitam sprijinul in vederea clarificarii urmatoarei situatii: perioada de somaj si concediul de crestere copil constituie vechime in munca? Pentru oricare dintre variante, va rugam sa precizati si actul normativ care reglementeaza situatiile mentionate.
Mar212026

Sporuri prevazute in RI. Reges. Adeverinta eliberata de angajator

de Rodica Mantescu valabil la 21 Mar 2026
Intrebare: Avand in vedere ca sunt specificate in Regulamentul Intern al societatii toate sporurile de care beneficiaza salariatii si anume: - spor de inaltime 18% - spor de periculozitate 15% - spor de imbarcare 10% - spor de sambata si duminica 100% - spor de ore suplimentare 75% - spor de sabatori legale 100% - spor de noapte 25%, este obligatoriu sa fie inregistrate in REGES aceste sporuri? Daca o ...

Stagiu de cotizare

Iun122026

CM dupa CFS. Stabilirea bazei de calcul

de Gabriela Dita valabil la 12 Iun 2026
Intrebare: Avem urmatoarea situatie; salariat care a fost suspendat la cerere (cfs) aprox. 6 luni consecutiv. la inceperea activitatii a prezentat concediu medical, dar noi neavand baza de calcul, nu stium cum sa facem inregistrarea certificatului medical. Care este procedura in acest sens? Se poate recupera suma aferenta CM de la casa de sanatate?
Mai172026

Vechime pentru pensie cumparata pentru o perioada retroactiva

de Rodica Mantescu valabil la 17 Mai 2026
Intrebare: Este posibila, conform legislatiei din Romania, plata retroactiva a contributiilor la pensie pentru perioade fara stagiu de cotizare (cumparare de vechime), in vederea iesirii mai devreme la pensie? 
Ian212026

Stagii necontributive asimilate.

de Florentina Buzea valabil la 21 Ian 2026
Intrebare: As dori sa stiu daca conform Legii 360/2023 sporul pentru Grupa 2 de munca pentru perioade mai mici de 5 ani, sunt considerate stagii necontributive asimilate vechimii in munca. Exista in legislatie sau horatari CNPP impunerea unui prag de 5 ani pentru a asimila aceste perioade? 
Oct112025

Lipsa stagiu. Indeplinirea cumulativa a conditiilor de pensionare

de Alexandra Nedelcu valabil la 11 Oct 2025
Intrebare: Daca un salariat a implinit varsta de 65 de ani dar nu are stagiu si vechime pentru a depune dosarul de pensie, eu ca angajator sunt obligat sa ii incetez contractul de drept? sau poate continua cu noi pe acelasi contract? Cum se procedeaza mai exact daca angajatul nu poate iesi la pensie?
x