Desfiintarea locului de munca
Dupa cum bine stii una din modalitatile prin care poti concedia un angajat este desfiintarea postului respectiv. Sunt companii care ajung in punctul de a face restructurari din cauza contextului economic si aceasta este singura modalitate prin care reusesc sa se redreseze din punct de vedere financiar. Desfiintarea locului de munca inseamna eliminarea din organigrama societatii a pozitiei pe careIun092022
Revenire din CCC. Interdictie la concediere
de Alexandra Nedelcu
valabil la 09 Iun 2022
Intrebare: O angajata a revenit din concediul pentru cresterea copilului la implinirea varstei de 2 ani. Societatea intentioneaza sa desfinteze postul. Poate beneficia de somaj? Desfacerea contractului de munca cu acordul partilor poate fi facuta in perioada in care primeste stimulent de insertie avand in vedere ca au trecut 6 luni de la revenirea din concediul pentru cresterea copilului?
Mai092022
Concediere salariat aflat in perioada de plata a stimulentului de insertie
de Alexandra Nedelcu
valabil la 09 Mai 2022
Intrebare: Avem urmatoarea situatie: Suntem nevoiti sa desfiintam cateva posturi ca urmare a scaderii/anularii de comenzi de productie. Unul din aceste posturi este ocupat de o salariata ce s-a angajat la noi din data de 1 octombrie 2021, venind de la un alt angajator la care, pana la data de 30.09.2021 a fost in concediu crestere copil. Salariata beneficiaza de stimulent de insertie pentru copilul ei de 2 ...
Mar172022
Interdictia concedierii. Salariata insarcinata
de Alexandra Nedelcu
valabil la 17 Mar 2022
Intrebare: As dori sa desfiintez un loc de munca, angajata care il ocupa in momentul de fata este insarcinata. Cum pot proceda in aceste conditii fara sa fie afectata salariata putand beneficia de indemnizatie crestere copil?
Nov202021
Concediere. Angajare straini
de Rodica Mantescu
valabil la 20 Nov 2021
Intrebare: In cazul in care societatea are de gand sa faca concedieri prin desfintarea de posturi mai poate face angajari de cetateni straini non UE dar nu pe posturile pe care le desfinteaza?
Iul222021
Data la care isi produce efectele desfiintarea unui post
de Rodica Mantescu
valabil la 22 Iul 2021
Intrebare: Supun atentiei urmatoarea speta: In luna decembrie 2020 si a produs efectele programul de reorganizare a societatii aprobat de Adunarea Generala a Actionarilor. In urma acestui proces a rezultat si desfiintarea unui post de conducere, mai exact transformarea acestuia intr-un post de executie. La momentul reorganizarii titularul pe post se afla in incapacitate temporara de munca. Starea de ...
Iun252021
Conditii desfiintare loc de munca
de Alexandra Nedelcu
valabil la 25 Iun 2021
Intrebare: Administratorul unei firme afla ca un salariat in tura lui de sambata/duminica nu emite bonuri fiscale. Nu are cum sa demonstreze pentru ca nu sunt functionale camerele de luat vederi. Incearca sa afle ce se intampla si discuta cu salariatul insa fara succes. Ameninta cu Itm, ANAF, face cerere de concediu de odihna pana in data de 07.07.2021 si pleaca din unitate. Administratorul se decide sa-i ...
Mai242021
Desfiintare post
de Adina Popescu
valabil la 24 Mai 2021
Intrebare: Este obligat angajatorul sa informeze agentia de somaj despre desfiintarea postului unui salariat?
Apr262021
Transferul intreprinderii. Functii identice pentru acelasi salariat. Modalitate de rezolvare
de Rodica Mantescu
valabil la 26 Apr 2021
Intrebare: Avem 2 societati care vor fuziona, societatea X urmand sa absoarba societatea Y, implicit angajatii societatii Y vor deveni angajatii societatii X.
Una dintre angajate are in prezent contractul de munca suspendat pentru concediul pentru crestere si ingrijire copil, atat in cadrul societatii X (CIM 8 ore/zi), cat si in cadrul societatii Y (CIM 2 ore/zi).
Avand in vedere ca functia detinuta de ...
Mar152021
Concediere colectiva. Numar total al salariatilor
de Adina Popescu
valabil la 15 Mar 2021
Intrebare: La desfiintarea locurilor de munca ale unui punct de lucru se iau in calcul angajatii per numar total de companie (punct de lucru+sediu social) sau doar numarul celor din punct de lucru (care se afla pe un alt registru), pentru a nu declansa concedierea colectiva?
Conform legii, nu este specificat la ce anume se refera incadrarea salariatilor:
a) cel putin 10 salariati, daca angajatorul care ...
Feb202021
Consecinte desfiintare post contractual
de Alexandra Nedelcu
valabil la 20 Feb 2021
Intrebare: Suntem un serviciu public cu personalitate juridica in subordinea consiliului local. Exista in cadrul statului de functii aprobat prin hotarare de consiliu local si functia de sef serviciu financiar-contabilitate, obtinuta prin concurs pe post pentru perioada nedeterminata de catre salariat cu contract individual de munca. In ce conditii se poate desfinta postul si ce se intampla cu salariatul ...
Feb042021
Suspendare plata indemnizatie somaj
de Rodica Mantescu
valabil la 04 Feb 2021
Intrebare: Societatea noastra presteaza servicii de curatenie in scoli. Ca urmare a inchiderii scolilor din cauza pandemiei ni s-au reziliat contractele si a trebuit sa trimitem o parte din personal in somaj (am desfiintat posturile). O data cu reluarea activitatii in scoli dorim sa rechemam personalul. Ce se intampla in situatia in care scolile vor fi din nou inchise? Putem sa trimitem din nou personalul ...
Ian282021
Interdictia de concediere timp de 6 luni dupa CCC. Imposibilitatea de a compensa cele 6 luni in bani
de Rodica Mantescu
valabil la 28 Ian 2021
Intrebare: O SA in cursul anului 2020 si-a schimbat obiectul de activitate din productie, articole de imbracaminte, in activitatea de comert, singurul obiect de activitate in prezent.
O salariata, ce se afla in concediu de crestere copil, urmeaza a reveni definitiv la locul de munca.
Intrucat s-a produs modificarea obiectului de activitate, nu exista si nici nu se poate crea un post spre a i se propune ...
Dec082020
Concediere individuala. Conditii
de Rodica Mantescu
valabil la 08 Dec 2020
Intrebare: Firma unde lucrez urmeaza sa fie lichidata pana la sfarsitul anului 2021. Acum sunt 44 de angajati, ale caror contracte vor inceta treptat, in decurs de 6-7 luni.
In situatia in care nu va fi concediere colectiva (o parte din contracte vor inceta cu acordul partilor, iar altele cu art 65, fara sa depaseasca 10% in 30 zile) mai este nevoie sa anuntam ITM-ul sau alte institutii ale statului (ma ...
Nov122020
Indemnizatie de somaj. Incetare CIM conform art. 31 alin. (3) din Codul muncii
de Alexandra Nedelcu
valabil la 12 Nov 2020
Intrebare: Va rog sa imi spuneti daca, desfacand contractul de munca al unui salariat in perioada de proba, art. 31 alin. (3) acesta beneficiaza de indemnizatie de somaj .
