Intrebare: In conditiile in care noua carte de identitate electronica nu are adresa scrisa, cum face angajatul dovada domiciliului pentru angajator?
Intrebare: In legatura cu noile carti de identitate (cu CIP), care nu mai includ adresa de domiciliu pe formatul fizic al documentului, ne puteti indica care este modalitatea recomandata pentru a obtine aceste informatii de la angajati, in situatiile in care sunt necesare in activitatea angajatorului?
Intrebare: In noile carti de identitate nu apare inscrisa adresa unde are domiciliul persoana. In aceste conditii, pentru intocmire contract individual de munca (CIM) si inregistrare in Reges ce document va fi solicitat si salariatului de catre angajator pentru a prelua adresa in intocmirea contractului individual de munca? Modelul CIM din Monitorul Oficial are inclusa si adresa si aceasta este necesara si ...
Intrebare: Daca salariatul are contract de munca cu munca la domiciliu (locul muncii din contract este domiciliul salariatului), angajatorul il mai poate delega (sa ii schimbe in mod unilateral locul muncii, in conditiile prevazute de Codul muncii)?
Intrebare: Dorim sa angajam in cadrul societatii un student. Acesta este cetatenie roman detine CNP, fiind nascut in Romania, insa adresa de domiciliu este in Italia. De ce documente avem nevoie pentru angajarea acestui student, avand in vedere ca nu are domiciliul in Romania? Fiind student se incadreaza la exceptii ?
Intrebare: In ce conditii pot incadra o persoana care detine urmatoarele documente: - pasaport romanesc pe care are mentionat faptul ca domiciliul este in Suedia (UE); - carte nationala de identitate emisa de Autoritatile din Suedia din care reiese ca are si cetatenie suedeza. Se presupune ca persoana isi va desfasura activitatea in Romania si va ocupa functia de agent de vanzari. Intocmirea contractului se ...
Intrebare: Un salariat cu norma de 8 ore poate lucra 4 ore la sediul angajatorului si 4 ore munca la domiciliu in aceeasi zi?
Intrebare: Va rog mult sa ma ajutati cu o nelamurire privind concediul de Ingrijitor: se acorda angajatului cele 5 zile pe an, daca persoana insotitoare este ruda (parinti, sot/sotie) nemaifiind nevoie de dovada a domicililului comun? Domicilul comun este necesar doar daca persoana nu are grad de rudenie?
Intrebare: Vrem sa angajam o persoana care va lucra la domiciliul sau pentru o perioada de sase luni. Va rugam sa ne spuneti ce varianta este in regula, telemunca sau lucrul la domiciliu si sa ne ajutati cu un model de contract de munca si care este procedura, documente si cum inregistram in Revisal.
Intrebare: O firma doreste angajarea unui cetatean roman care este rezident in Irlanda. La momentul angajarii acesta detine doar pasaport valabil nu si carte de identitate. Se poate face angajarea doar pe baza pasaportului? Se urmeaza procedura obisnuita de angajare fiind rezident in alta tara?
Intrebare: Parintii care doresc sa fie trecuti in calitate de coasigurat trebuie sa fie cu domiciliul in acelasi loc cu salariatul?
Intrebare: Daca un viitor angajat prezinta carte de identitate pe care nu este mentionat domiciliul cum se procedeaza in acest caz? Ce adresa se trece in contractul individual de munca? Este suficienta o declaratie pe proprie raspundere?
Intrebare: O societate doreste sa angajeze Manager de Dezvoltare si s a agreat programul de lucru de 8 ore/zi astfel: intre Luni-Joi la sediul angajatorului si Vineri la domiciliul angajatului. 1. Cum se prevede acest program de lucru in Contractul de Munca? 2. Cum se transmite in Revisal? 3. Cum se poate monitoriza activitatea desfasurata de angajat la domiciliu? 4. Cum se intocmeste pontajul? 5. Se acorda ...
Intrebare: Referitor la decontarea transportului pentru angajatii companiei 1. Suntem obligati sa facem asta pentru anagajtii care nu locuiesc in Bucuresti (unde exista sediul)? 2. Care sunt conditiile de deductibilitate?
Intrebare: Model pentru contract de munca la domiciliu, se poate folosi aceelasi model de contract de munca? sau este alt model? Documentatia se face aceeasi?
Intrebare: Va rugam sa ne ajutati cu conturile de trezorerie pentru plata contributiilor salariale pe persoana fizica care are domiciliul in Jud. Ilfov, Oras Voluntari. Contributiile salariale sunt urmatoarele: Sume din contributia asiguratorie pentru munca, in curs de distribuire Sume incasate pentru bugetul de stat, bugetul asigurarilor sociale de stat si bugetul Fondului national unic de asigurari ...
Intrebare: Pentru angajatii cu activitate preponderent pe teren, fara punct fix de lucru, timpul de deplasare de acasa la primul client si de la ultimul client spre domiciliu este considerat timp de munca?
Intrebare: Avem o companie din domeniu IT, care a angajat o persoana fizica nerezidenta (cu domiciliul permanent in Norvegia), contractul individual de munca incheiat cu persoana fizica prevede ca activitatea se va desfasura la domiciliul salariatei, adica in Norvegia. Conform legislatiei din Norvegia, taxele de asigurari sociale sunt datorate in Norvegia, am finalizat procedurile de inregistrare si am ...
Intrebare: Suntem o firma de prestari servicii de spalat si curatat haine - Bucuresti Avem angajati si soferi care 1. transporta obiecte pentru spalat si curatat intre punctele de lucru 2 ridica obiectele pentru curatat de la agentii economici si de la domiciliul clientilor 3 efectueaza diverse sarcini (sofer pentru directorul societatii, etc.) Acestia presteaza activitate doar in Bucuresti si de regula nu ...
Intrebare: Avem un salariat, manager de zona, care are locul de munca in contract la sediul societatii din Bucuresti, dar el locuieste in Satu Mare si isi desfasoara activitatea 3 zile pe saptamana prin deplasari in diverse judete ale tarii si 2 zile pe saptamana de la domiciliu. Pentru zilele de deplasare se intocmeste ordin de deplasare si se plateste diurna. Va rog sa-mi spuneti daca: 1. Pentru zilele in ...
Intrebare: Avem nevoie de cateva clarificari cu privire la angajarea unui cetatean din Republica Moldova, in cadrul unei firme cu sediul in Romania. Cetateanul nu are cetatenie romana, si va lucra de la domiciliu, din Chisinau, doar pentru angajatorul din Romania. Spuneti-mi va rog, care este procedura de angajare pentru acest caz si unde se declara-achita contributiile aferente salariilor.
Intrebare: Va adresez urmatoarea intrebare. Avem o persoana, Director de magazin, care trebuie sa revina din CIC. Magazinul in care a lucrat s-a inchis. In acelasi oras avem deschise alte 2 magazine care au Director de Magazin. Am posibilitatea, legal, ca pentru persoana care revine din CIC sa-i ofer un post de director de magazin, dar intr-un oras in care avem pozitia libera? Sau sunt obligata sa-i ofer ...
Intrebare: Este posibil ca o persoana sa fie pontata pentru un numar redus de ore, cum ar fi 2 sau 4 ore in regim de telemunca partiala?
Intrebare: Societatea ofera pentru angajatii straini 3 mese/zi la cantina societatii, (luni-duminica), indiferent daca salariatul este in concediu medical, concediu de odihna, etc. Conform art. 76 alin. (4^1) lit. b) din Codul fiscal: " contravaloarea hranei acordate de catre angajator pentru angajatii proprii, persoane fizice care realizeaza venituri din salarii sau asimilate salariilor, in alte ...
Intrebare: Avem o situatie in firma cu privire la clauza de telemunca: un angajat va lucra in regim de telemunca o luna de zile, de la domiciliul lui, iar in cursul lunii va fi cu mici deplasari la sediul firmei, cate 1-2 zile/ saptamana. Domiciliul angajatului este la Alba, iar sediul social este la Cluj. Zilele in care va veni la sediul firmei nu se cunosc, ci este in functie de evolutia proiectului pe ...
Intrebare: O societate are un angajat care a plecat in concediu de odihna in Peru. Angajatul a hotarat la finalizarea concediului de odihna ca vrea sa continuie sa munceasca de acolo pentru o perioada de 2 luni intrucat el are clauza de telemunca si oricum muncea preponderent de la domiciliu. In acest caz, unde se datoreaza contributiile salariale si impozitul? Ce demersuri trebuiesc facute?
Intrebare: Curtea de Justitie a Uniunii Europene a decis ca timpul de lucru al unui lucrator mobil care pleaca de la domiciliu la clienti si revine la domiciliu de la ultimul client include timpul petrecut pe drumul de la domiciliu la locul unde se afla primul client precum si timpul petrecut pe drumul de la ultimul client pana la domiciliu. Imi puteti spune daca in situatia unei deplasari de 2, 3 zile, ...
Intrebare: Avem o salariata ce este membru in cadrul Biroul Electoral de Circumscriptie din localitatea de domiciliu si, conform HOT nr 1 H/20.03.2024 are obligatia de a se prezenta la sedintele BECL ori de cate ori este convocata. Intrebarea noastra este, in ziua in care doamna este convocata in cadrul BECL suntem obligati sa o pontam ca fiind intr-o zi libera platita sau avem obligatia doar de a o invoi ...
Intrebare: Care este termenul pana la care angajatul are dreptul sa conteste deciziile angajatorului referitoare la relatiile de munca (decizii incetare cu acordul partilor, concediere etc) si unde se realizeaza contestatia?
Intrebare: Societatea noastra are un numar de 10 salariati. Societatea isi inceteaza activitatea dar inchiderea firmei o sa dureze. Va rog sa-mi spuneti daca desfacem contractul de munca la toti 10 salariatii este considerat concediere colectiva? Va rog sa-mi spuneti ce acte trebuie sa intocmim in situatia in care este concediere individuala sau ce acte daca este concediere colectiva. Va rog un model de ...