Acordarea diurnei in mod eronat. Indreptarea situatiei
Raspuns oferit de Rodica Mantescu
Specialist in legislatia muncii
valabil la 17 Nov 2019
Intrebare: Societatea noastra are in actul constituitv si cod CAEN pentru transport, drept urmare, in parcul auto avem 5 cisterne+2 tiruri, care pleaca de la sediul social al societatii luni dimineata cu intoarcere vineri. Cei care merg cu cisternele, incarca de la rafinariile din tara, dupa care merg la clientii dare au solicitat carburnat pentru alimentarea bazinelor/statiilor peco.. Mentionez ca soferii , nu sunt delegati/detasati, au o arie geografica pe care o parcurg. Altfel spus, pana in luna august inclusiv, acestor salariati le-am acordat diurna. Va rog sa-mi spuneti daca noi am procedat corect, avand in vedere ca avem si cod CAEN de transport. Mai mult, in cazul in care nu am procedat corect, cum am putea corecta. Am luat in calcul ca aceste sume care au fost acordate sa fie trecute pe un cont de cl 7, sa platim impozit...dar nu stim cum ar fi cel mai bine.
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro
De ce sa va inregistrati?
- Pentru a avea la dispozitie zeci de experti 24 / 7 / 365!
- Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 40.000 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca: legislatia muncii, asigurari sociale, salarizare, resurse umane.
- Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.350 + TVA = 1.417,5 lei
- Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
- Consultanta oferita de specialistii Portalcodulmuncii
- NOU! Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare - Legis Plus Legislatia Muncii. Poti consulta toate legile din domeniul legislatia muncii actualizate la zi de oriunde si oricand. Atentie, este singurul Soft Legislativ din Romania realizat Exclusiv pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare la pretul de 1.636 + TVA =1.717,5 lei
Inregistreaza-te sau completeaza campurile de login pentru a avea acces la raspunsul articolului
Acordarea diurnei in mod eronat. Indreptarea situatiei
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 17 nov 2019.
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasati butonul alaturat "Plateste prin SMS" si urmariti instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, veti putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasati butonul alaturat "Plateste prin SMS" si urmariti instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, veti putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de clienti folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulMuncii.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "Top 10 spete de Legislatia Muncii"!
Articole similare
Apr252021
Deplasare salariati in Arizona. Obligatii in Romania
de Rodica Mantescu
valabil la 25 Apr 2021
Apr262021
Deplasare salariati in Republica Moldova. Documente. Durata. Detasare vs. delegare
de Rodica Mantescu
valabil la 26 Apr 2021
Apr112021
Soferi. Deplasare in statul membru UE. Obligatii angajator
de Rodica Mantescu
valabil la 11 Apr 2021
