337 spete pentru codul CAEN 4711
Apr152024
Fond handicap. Intermedieri. Conditia de unitate protejata
de Irina Dumitrescu
valabil la 15 Apr 2024
Intrebare: Se poate deduce din fondul de handicap valoarea produselor si/sau serviciilor achizitionate de la unitati protejate autorizate, care fac vazare/intermediere cu produse de la furnizori si prestatori terti, care nu sunt unitati protejate la randul lor?
Apr062024
Obligatii fiscale privind echipamentele acordate de angajator
de Dani Cucu
valabil la 06 Apr 2024
Intrebare: In compania noastra s-a format o echipa de fotbal pentru a participa la campionatul corporatist. Ce tratament fiscal se aplica echipamentelor (genti sport, sorturi, tricouri, treninguri) personalizate cu logo-ul si numele companiei acordate echipei de fotbal?
Mar312024
Obligatii fiscale de plata privind beneficiile acordate salariatilor
de Dani Cucu
valabil la 31 Mar 2024
Intrebare: Ce tratament fiscal se aplica comisioanelor suportate de angajator pentru intermedierea contractelor de inchiriere pentru angajati, realizate de agentiile imobiliare? Sunt considerate acestea beneficii?
Mar232024
Munca suplimentara urmata de CM si incetarea CIM. Pontaj. Declaratia 112
de Rodica Mantescu
valabil la 23 Mar 2024
Intrebare: Un angajat cu contract de munca cu norma intreaga (8 ore), lucreaza (cf planificarii) in luna februarie 1-4 feb si urma sa primeasca liber in data de 5 si 6 februarie. In data de 5 februarie intra in concediu medical pana pe data de 29 feb (inclusiv) si dupa care angajatul demisioneaza cu data de 1 martie. Cum vom intocmi pontajul si cum vom plati angajatului tinand cont ca acesta va avea 2 zile ...
Mar192024
Mese oferite salariatilor in diverse situatii. Cheltuieli de protocol
de Rodica Mantescu
valabil la 19 Mar 2024
Intrebare: Va rog sa-mi oferiti un raspuns punctual la urmatoarele intrebari: 1.Sunt mesele de afaceri cu colegi din alte tari sau de la corporate considerate cheltuieli de protocol? 2. Mesele de afaceri intre salariatii aceleiasi companii, desfasurate in cadrul sedintelor, seminariilor sau a altor evenimente similare, sunt considerate cheltuieli de protocol? 3. Costurile pentru cazare si masa generate de ...
00000000
Venituri in baza unui contract de management. Posibilitatea de a coasigura sotia
de Irina Dumitrescu
valabil la 00 00 0000
Intrebare: Sotul, sotia si parintii fara venituri proprii, aflati in intretinerea unei persoane asigurate pot fi coasiguratii acestora. Sotia poate avea calitatea de coasigurat daca sotul este asigurat in baza contractului de management?
Ian222024
Suspendarea CIM in cazul convocarii la instruire a rezervistilor voluntari
de Adina Popescu
valabil la 22 Ian 2024
Intrebare: Este corect sa operam suspendarea conform art. 50, lit. i (in alte cazuri expres prevazute de lege) din Codul muncii? Angajatul (rezervist militar) a prezentat un angajament pentru efectuarea programului de instruire initiala si avand in vedere ca art. 35 din Legea nr. 270/2015 - (1) Angajatorii suspenda raporturile de munca sau de serviciu, dupa caz, cu rezervistii voluntari si cu persoanele ...
Oct262023
Avantaje suportate de angajator
de Dani Cucu
valabil la 26 Oct 2023
Intrebare: Va rog sa-mi comunicati punctual ce tratament fiscal se aplica pentru urmatoarele situatii: -1. Cafea acordata salariatilor; -2. Apa, sunt amplasate aparate in spatiile de relaxare ale companiei; - 3.Inchiriere sala de tenis pentru antrenament si meciuri sustinute de echipa corporate de tenis; - 4. Servicii yoga- o actiune pentru starea de bine a salariatilor ; - 5. Aranjament floral si coroana ...
Oct222023
Reducerea timpului de munca in perioada de preaviz
de Alexandra Nedelcu
valabil la 22 Oct 2023
Intrebare: S.R.L. cu 8 angajati, in cazul in care, un salariat a demisionat conform art. 81 alin. (1) - putem acorda in perioada de preaviz, dreptul ca acesta sa ramana la locul de munca numai jumatate din timpul de munca specificat in contractul individual de munca - exista o reglementare legala? La capitolul ,,reguli referitoare la preaviz, din regulamentul intern, nu avem specificat aceasta speta.
Oct202023
Deducere abonament medical suportat de salariat. Persoana in intretinere
de Rodica Mantescu
valabil la 20 Oct 2023
Intrebare: (iv) primele de asigurare voluntara de sanatate, precum si serviciile medicale furnizate sub forma de abonament, suportate de angajati, astfel incat la nivelul anului sa nu se depaseasca echivalentul in lei al sumei de 400 euro. Contractul de asigurare, respectiv abonamentul vizeaza servicii medicale furnizate angajatului si/sau oricarei persoane aflate in intretinerea sa, asa cum este definita ...
Sep222023
Certificat medical fara stagiu de cotizare. Consecinte
de Rodica Mantescu
valabil la 22 Sep 2023
Intrebare: Se poate suporta integral un concediu medical cod indemnizatie 01 (perioada incapacitate 10.08.2023 - 31.08.2023 - respectiv 15 zile lucratoare) al unui salariat, care s-a angajat la societate incepand cu 01.08.2023 si nu a lucrat anterior angajarii timp de 1 an si nu a fost asigurat in sistemul de asigurari sociale de sanatate. Mentionam ca in absente nemotivate sau concediu fara plata nu poate ...
Sep052023
Abonament de servicii medicale impozabil si neimpozabil. Declaratia 112
de Irina Dumitrescu
valabil la 05 Sep 2023
Intrebare: Valoarea abonamentului medical acordat de companie salariatilor la ce sectiune se va evidentia in D112? Dar valoarea abonamentului medical care depaseste plafonul de 400 de euro/ an?
Aug132023
Bonus acordat salariatilor sub forma de reduceri. Declaratia 112
de Irina Dumitrescu
valabil la 13 Aug 2023
Intrebare: Reducerea la cumparaturi acordata de angajator salariatilor sub forma de bonus pe cardul de fidelitate se va evidentia in D112 la sectiunea E3_60 sau E3_44?
Aug072023
Interni. Bonusuri cumparaturi si Tratament fiscal
de Rodica Mantescu
valabil la 07 Aug 2023
Intrebare: Compania doreste sa acorde internilor (cu contract de internship) o reducere la cumparaturi de 5 % sub forma de bonus pe cardul de fidelitate. Bonusul primit se va putea utiliza incepand cu urmatoarea zi ca modalitate de plata la cumparaturi. In aceasta situatie bonusul se impoziteaza ? In declaratia D112 cum se va evidentia acest bonus?
