Incetare CIM la data expirarii duratei. Conditii continuare activitate
Raspuns oferit de Gabriela Dita
consilier juridic
valabil la 06 Feb 2021
Intrebare: Avem un salariat cu CIM incheiat pe durata determinata, care ajunge la sfarsitul termenului pentru care a fost incheiat.
Ambele parti (angajat + angajator) doresc prelungirea contractului, dar la finalul perioadei contractuale salariatul este in concediu medical.
Nu putem incheia un act aditional de prelungire a contractului pe durata suspendarii acestuia. Ce solutii avem pentru continuarea activitatii cu acest salariat?
Raspuns: Contractul de munca va inceta de drept la data expirarii duratei pentru care a fost incheiat.
Salariatul va fi preluat in plata de casa de sanatate pana la incetarea incapacitatii temporare de munca.
La data incetarii suspendarii CIM de drept pentru incapacitate temporara de munca, adica la iesirea salariatului din concediu medical, se va putea incheia un nou contract de munca pe durata nedeterminata sau determinata daca mai sunt indeplinite conditiile pentru incheierea unui CIM pe durata determinata.
Newsletter PortalCodulMuncii.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "Top 10 spete de Legislatia Muncii"!
Articole similare
Sep262021
Cetatean moldovean. Drept de sedere in scop de munca in Romania
de Rodica Mantescu
valabil la 26 Sep 2021
Sep232021
CIM incheiat pe durata determinata. Perioada de proba
de Alexandra Nedelcu
valabil la 23 Sep 2021
Sep092021
Straini. Prelungire CIM durata determinata. Expirare permis de sedere in scop de studii
de Rodica Mantescu
valabil la 09 Sep 2021
Sep012021
CIM incheiat pe durata determinata. Incetare anterior expirarii
de Gabriela Dita
valabil la 01 Sep 2021
Aug122021
Angajare salariat pe durata determinata pe locul titularului postului. Data angajarii
de Alexandra Nedelcu
valabil la 12 Aug 2021
