33 intrebari si raspunsuri despre inspectia muncii oferite de experti
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Sunt de acord cu politica de cookie
Portal actualizat la 4 Iulie 2025
Un produs marca Rentrop&Straton
Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Autentificare Inregistrare cont


33 intrebari si raspunsuri despre "inspectia muncii" din perioada 2024 - 2025 oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro

Click aici pentru alte intrebari si raspunsuri oferite de experti in arhiva PortalCodulMuncii.ro

Se afiseaza 1 - 30 din 33 intrebari si raspunsuri
03Dec2024

Despre modificarile aduse Inspectiei Muncii de catre Legea nr. 283 din 2024 privind modificarea si completarea unor acte normative, pentru stabilirea salariilor minime adecvate

de Radu Patru 03 Dec 2024
<div style="text-align: justify;"><br /> <strong>I.&nbsp;</strong>Legea nr. 283/2024 a adus importante modificari unor acte normative, printre care si Legii nr. 108/1999 pentru infiintarea si organizarea Inspectiei Muncii.<br /> Inspectia Muncii are acum noi atributii, iar nediscriminarea, impartialitatea si proportionalitatea sunt concepte care isi ...
14Mai2025

Pasi si termene actualizare documente interne

de Ana Bontea valabil la 14 Mai 2025
Intrebare: Un angajat si-a schimbat numele prin dispozitie legala. Care sunt pasii pe care trebuie sa-i urmeze angajatorul pentru a actualiza documentele si evidentele interne? Ce termene legale trebuie respectate in acest caz?
03Apr2025

REGES-ONLINE. HG 295 din 27 martie 2025 privind Registrul general de evidenta a salariatilor

de Colectiv Portal Codul Muncii 03 Apr 2025
<strong>Hotararea Guvernului nr. 295 din 27 martie 2025 privind Registrul general de evidenta a salariatilor - REGES-ONLINE, </strong>publicata in Monitorul Oficial nr. 279 din 31 martie 2025<br /> <br /> In temeiul art. 108 din Constitutia Romaniei, republicata, si al art. 34 alin. (7) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, cu modificarile si completarile ...
02Apr2025

Noul REGES ONLINE: Tot ce trebuie sa stie angajatorii despre inlocuirea ReviSal

de Andreea Voiculescu 02 Apr 2025
Guvernul a adoptat recent <strong>HG 295/2025</strong>, care introduce noul <strong>REGES ONLINE</strong>, inlocuind actuala aplicatie ReviSal. Aceasta schimbare majora va fi obligatorie pana la <strong>30 septembrie 2025</strong>, perioada in care angajatorii trebuie sa efectueze tranzitia.<br /> &nbsp; <h3 style="background: rgb(238, 238, ...
23Feb2025

Corectie Revisal spor. Salariu de baza brut eronat. Solutie

de Rodica Mantescu valabil la 23 Feb 2025
Intrebare: Avem o societate unde in revisal au fost introduse sporuri pentru munca de noapte 25%. In decursul anilor nu au fost prestate niciodata ore de noapte. Inspectorii I.T.M. ne-au sugerat sa venim pe corectie si sa stergem aceste sporuri din Revisal. Ideea este ca am procedat asa, dar la data producere efecte am trecut data de cand aceste sporuri intrasera in vigoare respectiv data inceperii ...
04Feb2025

Incetare CIM de drept. Ultima zi de plata a indemnizatiei medicale

de Rodica Mantescu valabil la 04 Feb 2025
Intrebare: Un salariat are concediu medical din 01.01 pana in 31.01.2025 , cod de indemnizatie 14 - Neoplazii. In data de 31.01.2025 salariatul comunica la societate decizie medicala asupra capacitatii de munca de invaliditate grad I. Societatea ia la cunostinta de aceasta decizie si inceteaza contractul cu data de 31.01.2025. Plata indemnizatiei la concediul medical se face pentru ziua de 31.01.2025?
02Feb2025

Revisal. Corectie data incetare suspendare CIM

de Alexandra Nedelcu valabil la 02 Feb 2025
Intrebare: Un salariat solicita in data de 30.01.2025 o zi de concediu fara plata pentru data de 29.01.2025 (cand a lipsit ). Decizia intocmita pe baza cererii de suspendare se inregistreaza in Revisal! In data de 30.01.2025 acest salariat merge la medicul de familie care-i elibereaza concediu medical pentru perioada 29.01.2025-31.01.2025 . Va rog sa imi spuneti cum as putea corecta in Revisal transmiterea ...
10Nov2024

Deplasare salariati. Procedura

de Irina Dumitrescu valabil la 10 Nov 2024
Intrebare: Suntem o firma de constructii cu un santier in Ungaria. Un angajat a fost delegat lasantierul din Ungaria pentru doua saptamani. Este legala acordarea diurnei externe pentru delegare, doar in baza deciziei de delegare si a ordinului de deplasare?
02Sep2024

Zilieri. Cadru legislativ. Registrul de eviden a zilierilor. Remuneratia si contributiile sociale

de Gabriela Dita valabil la 02 Sep 2024
Intrebare: Va rog sa ne ajutati cu cadrul legislativ inclusiv codurile CAEN care au dreptul sa lucreze cu zilieri. Pe langa asta, am avea nevoie de ajutor si in ceea ce priveste urmatoarele: -&nbsp; Inregistrarea zilierilor si transmiterea acestora catre ITM; - Procedura de calcul si plata a zilierilor.
10Iun2024

NORMA de aplicare a Legii nr. 360 din 2023 privind sistemul public de pensii

de Andreea Voiculescu 10 Iun 2024
<strong>Hot</strong><strong>ararea Guvernului</strong><strong> nr. 181 din 28 februarie 2024 pentru aprobarea Normelor de aplicare a Legii nr. 360/2023 privind sistemul public de pensii, </strong>publicata in Monitorul Oficial nr. 171 din 1 martie 2024<br /> <a name="do|pa1"></a>&nbsp;<br /> In temeiul art. 108 din ...
21Mai2024

Transferul salariatilor. Data la care produce efecte

de Rodica Mantescu valabil la 21 Mai 2024
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea situatie. Daca incepand cu data de 01.08 urmeaza sa &quot;absorbim&quot; o companie prin transfer pe Legea 67/2003, in Revisal ca si data de consemnare o sa trecem 01.08, data transferului tuturor angajatilor, sau data de consemnare ramane pentru toti angajatii ultima modificare contractuala pe care au avut-o si care s-a transmis in Revisal anterior ...
11Iun2025

Functii in cumul la acelasi angajator

de Alexandra Nedelcu valabil la 11 Iun 2025
Intrebare: Suntem in situatia in care avem 2 angajati care au o calificare, &quot;lacatusi&quot; si recent au si o noua calificare &quot; op. cnc&quot;. Ei sunt incadrati ca si lacatusi mecanici, cum putem sa facem astfek incat ei sa poata presta si activitatea de lacatus mecanic si cea de op. cnc, in functie de comenzile din companie. Ce documente trebuie intocmite si care este procesul?
04Iun2025

Imputernicitul in REGES ONLINE

de Rodica Mantescu valabil la 04 Iun 2025
Intrebare: Sper sa ma puteti ajuta cu urmatoarea intrebare legata de accesul in REGES ONLINE, in cazul in care administratorul angajatorului, cetatean strain, doreste sa imputerniceasca prestatorul de servicii sa creeze contul de acces in REGES, in numele acestuia. Mentionez totodata ca reprezentantul legal al prestatorului de servicii este si el cetatean strain. In aceasta situatie este corect din punct de ...
02Iun2025

Soferi. Evidenta timpului de lucru

de Alexandra Nedelcu valabil la 02 Iun 2025
Intrebare: Activitatea specifica firmei este transport marfuri in tara si in afara tarii, cu angajati pe post de soferi cod COR 833201. Soferii au program de lucru 8 ore pe zi 40 pe saptamana. Specificul activitatii este de deplasare in tari UE si non-UE. Va rog sa-mi spunti ce conditii legale trebuie indeplinite pentru raportul de munca cu soferii, din perspectiva incheierii CIM si a confirmarii prezentei ...
28Apr2025

Concediere salariat. Dosarul pentru indemnizatie de somaj. Preavizul in cazul demisiei

de Gabriela Dita valabil la 28 Apr 2025
Intrebare: Am urmatoarele intrebari: 1. daca pot da in somaj un salariat si ce trebuie sa intocmesc incepand cu decizia de incetare pana la depunerea dosarului la somaj. 2. daca pleaca cu demisie sunt obligat sa-i dau preaviz? daca da cum procedez?
11Apr2025

Accesul in Reges ONLINE. Inregistrarea locului de munca

de Rodica Mantescu valabil la 11 Apr 2025
Intrebare: Vin la dumneavoastra cu cateva nelamuriri referitoare la noul Reges. 1. cine este persoana care trebuie sa creeze noul cont in reges, pe baza de semnatura digitala? eu, ca persoana de HR, desemnata prin decizie de catre angajator, sau administratorul firmei si apoi acesta imi da accces in platforma? accesul in platforma se va face de fiecare data cu semnatura digitala? sau daca aleg 2. odata ...
10Apr2025

Salariati cu loc de munca mobil. Eroare in REGES ONLINE

de Rodica Mantescu valabil la 10 Apr 2025
Intrebare: Societate cu obiect de activitate feroviar, angajati sef tren si mecanic locomotiva pe diferite puncte de lucru fixe ale angajatorului, dar fac deplasari si in alte judete.Pe CIM este specificat punctul de lucru fix unde sunt arondati si sectiile de circulatie din certificatul unic de siguranta al societatii. As vrea sa stiu daca sunt mobili sau este suficient daca am precizat cele de mai sus in ...
22Mar2025

Inregistrare contract de munca in schimburi

de Dani Cucu valabil la 22 Mar 2025
Intrebare: Cum trebuie inregistrat in Revisal si in Saga un contract individual de munca in ture de 8 ore, dar unde salariatul nu lucreaza 5 zile consecutiv si 2 libere? Mentionez ca se lucreaza in 3 schimburi a cate 8 ore, insa la final unii salariati pot avea maximum 130/140 ore pe luna lucrate.
13Mar2025

Evidenta electronica a timpului de munca

de Adina Popescu valabil la 13 Mar 2025
Intrebare: Cum apreciati ca este corect din punct de vedere legislativ, in cazul in care pontarea angajatilor se face prin sistem electronic? Sunt suficiente inregistrarile electronice ca si pontaj? E necesar sa fie si un pontaj efectuat de catre seful ierarhic, separat? Mentionez ca intrarile si iesirile angajatilor se inregistreaza in SAP.
27Feb2025

Cumul functie de conducere cu functie de executie la acelasi angajator

de Alexandra Nedelcu valabil la 27 Feb 2025
Intrebare: Coordonatorul departamentului de CC (functie de conducere) intra in curand in concediu crestere copil, urmand ca pe perioada de suspendare a contractului individual de munca, o alta colega de departament (functie de executie) sa ii tina locul pana la revenire. Va rog sa ne spuneti ce documente sunt necesare sa intocmim si care ar fi continutul acestora.
14Feb2025

Reguli privind respectarea principiului nediscriminarii si al inlaturarii oricarei forme de incalcare a demnitatii in RI

de Gabriela Dita valabil la 14 Feb 2025
Intrebare: In urma unui control mi-a fost solicitat sa actualizam ROI cu urmatoarele prevederile legislative de la art. 8 LG 202/2002. Avem rugamintea sa ne sprijiniti in rezolvarea acestei spete. Ce informatii trebuie sa cuprinda Regulamentul intern ptr a respecta prevederile art. 8.
01Feb2025

Evidenta timpului de munca lucratori mobili

de Alexandra Nedelcu valabil la 01 Feb 2025
Intrebare: Va rugam sa ne indrumati in urmatorul aspect: Ce document trebuie intocmit in locul condicii de prezenta, pentru salariatii mobili - in cazul societatii noastre, soferi si agenti de vanzari ? Este suficienta o planificare intocmita la inceputul fiecarei luni, cu zilele de lucru, si semnata de catre salariati ? Cum ar trebui evidentiate orele de lucru, pentru a fi in regula in cazul unui control ...
31Ian2025

Aspecte referitoare la inregistrarea si aplicarea contractului colectiv de munca la nivel de unitate

de Radu Patru 31 Ian 2025
<div style="background:#eee;border:1px solid #ccc;padding:5px 10px;"><strong>I. Aspecte introductive</strong></div> <div style="text-align: justify;"><br /> Contractul colectiv de munca reprezinta un izvor specific al dreptului muncii, un contract regulamentar, care are caracter obligatoriu pentru partile contractante.<br /> In ...
14Ian2025

Prelucrarea datelor personale in cadrul relatiilor de munca. Acordul salariatului

de Adina Popescu valabil la 14 Ian 2025
Intrebare: Aplicarea Regulamentului UE 2016-679 In baza Regulamentului UE 2016-679 si a consimtamantului salariatului privind prelucrarea datelor cu caracter personal in scopul incheierii actelor de angajare, s-au intocmit toate actele privind raportul de munca cu acesta. La un moment dat acesta a depus un inscris angajatorului prin care solicita retragerea consimtamantului de prelucrare a datelor cu ...
01Ian2025

Indemnizatie de mobilitate. Documente justificative. Revisal

de Rodica Mantescu valabil la 01 Ian 2025
Intrebare: Societate cu domeniu de activitate in constructii acorda salariatiilor indemnizatie de mobilitate de 50 lei/zi, cand durata deplasarii este mai mare de 12 ore si santierul se afla la o distanta mai mare de 5 km. Indemnizatia este specificata in CIM si declarata lunar in D112 ca si venit neimpozabil deoarece se incadreaza in limitele specificate la art.76 alin 4,1 din Codul fiscal. In Revisal s-a ...
18Dec2024

Reges ONLINE. Data punerii in functiune a noii platforme

de Rodica Mantescu valabil la 18 Dec 2024
Intrebare: Cu ce data se opereaza in aplicatia REGES ON LINE? Multumesc
12Dec2024

Conditii planificare efectuare concediu de odihna. Sanctiune

de Gabriela Dita valabil la 12 Dec 2024
Intrebare: 1. Ne-ar ajuta sa stim cand este perioada corecta cu privire la planificarea concediului de odihna pentru anul 2025? Suntem obligati sa-l planificam in luna decembrie a.c, sau la inceputul anului 2025. 2. Daca in cadrul societatii noastre sunt angajati care vor sa si ia concediu 2 zile, 3 zile, este ceva gresit ? Putem sa fim sanctionati in cazul unui eventual control ? Cei care vor sa si ia un ...
28Oct2024

Evidenta electronica a timpului de munca

de Adina Popescu valabil la 28 Oct 2024
Intrebare: Subiect: Solicitare punct de vedere privind legalitatea utilizarii unui sistem electronic pentru condica de prezenta Stimate colaborator, Va scriu in calitate de reprezentant al societatii si doresc sa solicit punctul dumneavoastra de vedere cu privire la legalitatea sau obligativitatea pastrarii condicii de prezenta in format fizic la sediul firmei sau la punctele de lucru. Mai exact, intrebarea ...
20Sep2024

Zilele libere pentru evenimente deosebite. Drepturile salariatilor sunt obligatii pentru angajatorii

de Gabriela Dita valabil la 20 Sep 2024
Intrebare: Angajatorii din mediu privat sunt obligati sa acorde zile libere platite pentru evenimente familiale deosebite ( ex. casatoria angajatului, casatoria unui copil, decesul sotului sau sotiei, ori al unei rude de pana la gradul al III-lea, inclusiv al sotului/sotiei acestuia), daca aceste zile nu sunt specificate in regulamentul intern al societatii si nici in contractul colectiv de munca? In cazul ...
31Iul2024

Conditii cumul de functii la acelasi angajator

de Gabriela Dita valabil la 31 Iul 2024
Intrebare: Se pot incheia, la aceeasi fima, pentru acelasi anagajat, doua contracte de munca (norma intreaga si timp partial) pentru aceeasi functie?
Pagina: 12»
x