valabil la 05 Sep 2019
Concediu de maternitate. Stagiul de cotizare
Raspuns oferit de Gabriela Dita

consilier juridicINTREBARE Care este stagiul minim de cotizare pentru concediul medical de sarcina si lauzie in 2019?
• Tip societate: S.R.L.
• Numar de angajati: peste 50 angajati
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Creeaza un CONT de TESTARE GRATUITA pentru a avea acces la toate raspunsurile din PortalCodulMuncii.ro, completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un
Clic aici)
Informatii la zi oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta in legislatia muncii din Romania
Vrei sa ai acces instant la TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT pentru 48 de ore!
- Ai la dispozitie o Baza de Date cu peste 80.000 de intrebari si raspunsuri
- Gasesti Legislatie la zi + Sfaturile specialistilor in Codul Muncii si HR
Completeaza formularul de mai jos si TESTEAZA GRATUIT! Beneficiaza de oferta noastra speciala!
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 05 sep 2019.
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de clienti folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulMuncii.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "Noul REGES Online: 15 solutii la cele mai intalnite intrebari din practica"!
Intrebari similare din categoria Concediu de maternitate
Intrebare: Va rog frumos sa ma ajutati cu urmatoarea speta: Avem o salariata care a revenit din concediu crestere copil (la implinirea varstei de 2 ani ai copilului ) in data de 27.01.2026 si a intrat direct in concediu de risc maternal (cod 15) pana la data de 25.05.2026 inclusiv. Indemnizatia pentru acest tip de concediu a fost calculata/platita raportat la indemnizatia de crestere copil. Incepand cu data ...
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu clarificarea urmatoarei situatii: O salariata aflata in CIC a carei suspendare a CIM este pana pe 09.05.2026, ne-a informat ca in data de 15.05.2026 va naste al doilea copil. A adresat o cerere de prelungire CIC pana pe 15.05.2028. In consecinta, cele 6 zile dintre date mentionate (09.05. - 16.05.2026) cum vor fi tratate? Inchidem suspendarea, salariata fiind in CM ...
Intrebare: Va rog sa ma sfatuiti - sunt un PFA profesie liberala si am o salariata part time din 19.11.2025 care are functia de baza la alta societate. Salariata este insarcinata data probabila a nasterii este 15.06.2026.Cand ar trebui sa intre in concediu de maternitate ca sa aiba stagiu de cotizare si la PFA? La calculul concediului de maternitate pentru PFA se iau in calcul doar veniturile de la PFA?
Intrebare: Este obligatorie actualizarea salariului de baza la nivelul salariului minim in vigoare la data incetarii contractului individual de munca, in situatia in care salariata revine din concediul pentru cresterea copilului si inceteaza CIM in aceeasi zi (fara a presta activitate), dar are zile de concediu de odihna neefectuate ce urmeaza a fi compensate in bani?
Intrebare: Salariata se angajeaza la noi incepand cu data de 17 noiembrie 2025. Pana in 14 noiembrie a lucrat in alta parte. In luna martie aduce concediu medical, cod 08. Stagiul pentru luna noiembrie va fi format din salariul obtinut la celalalt loc de munca + salariul obtinut la societatea noastra, iar ca zile lucratoare - zilele lucrate la societatea noastra + zilele lucrate la societatea precedenta?
Intrebare: O salariata a lucrat la noi in perioada 09.12.2025 - 13.01.2026 cu 5h pe saptamana fiind angajata si in alta parte. Apoi in din 24.03.2026 lucreaza full time cu un salariu de incadrare de 7000 lei. La unitatea noastra a obtinut urmatoarele salarii brute: Decembrie 2025: 358 lei brut - 12 zile lucrate + 1 zi concediu Ianuarie 2026: 205 lei brut - 6 zile lucrate + 1 zi concediu Martie 2026: 1909 ...