Venituri din salarii din strainatate. Declaratii
Raspuns oferit de Irina Dumitrescu
valabil la 10 Sep 2023
Intrebare: Va rugam sa ne precizati ce obligatii declarative/fiscale suplimentare are in Romania un cetatean roman care este angajat in Romania cu contract individual de munca (cu 8 ore, cu functie de baza) si doreste sa incheie in paralel un contract de munca cu o firma care are sediul in UE ( Ungaria) si cu o alta firma non UE (Republica Moldova).
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro
De ce sa va inregistrati?
- Pentru a avea la dispozitie zeci de experti 24 / 7 / 365!
Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 55.000 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca: legislatia muncii, asigurari sociale, salarizare, resurse umane.
Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.827 + TVA = 1.918,35 lei
Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
Consultanta oferita de specialistii Portalcodulmuncii
Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare - Legis Plus Legislatia Muncii. Poti consulta toate legile din domeniul legislatia muncii actualizate la zi de oriunde si oricand. Atentie, este singurul Soft Legislativ din Romania realizat Exclusiv pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare la pretul de 2.521,4 lei (TVA inclusa)
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 10 sep 2023.
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de clienti folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulMuncii.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "3 modele Editabile de Fise de Post si Evaluare"!
Intrebari similare din categoria Angajare
Sep252023
Beneficiar 50 TUE. Drept de munca
de Rodica Mantescu
valabil la 25 Sep 2023
Intrebare: Avem rugamintea sa ne ajutati in clarificarea unui aspect legat de angajarea unui cetatean britanic (Marea Britanie), care detine un permis de sedere cu urmatoarele elemente: -Tipul de permis: PERMIS DE SEDERE ART. 50 TUE SEDERE TEMPORARA -Observatii: CNP......... / Art. 18 (1) din WA Mentionam ca pe permisul lui de sedere nu este nicio precizare referitoare la dreptul de munca. Pentru angajarea ...
Sep212023
Cumul contracte asistent personal
de Alexandra Nedelcu
valabil la 21 Sep 2023
Intrebare: Va rog sa imi spuneti daca o persoana angajata cu contract de munca de 8 h/zi in calitate de asistent personal la o ruda in familie se poate angaja cu 8 ore la firma noastra fara a si pierde drepturile ce ii revin din contractul cu directia de asistenta sociala sau primaria la care are contractul de munca pentru persoana cu dizabilitati.
Sep182023
Dosarul salariatului. Diploma
de Adina Popescu
valabil la 18 Sep 2023
Intrebare: Diploma de studiu este un document ce trebuie sa se regaseasca obligatoriu la dosarul tuturor angajatilor sau putem renunta la a solicita viitorilor angajati acest document pentru anumite functii? De exemplu, pentru functia de Functionar Informatii Clienti ( 422502), putem angaja fara diploma sau este necesara diploma de 8 clase/bacalaureat/ 12 clase, etc?
Sep102023
Angajare cetatean Belarus. Restrictii angajare. Contributii sociale
de Irina Dumitrescu
valabil la 10 Sep 2023
Intrebare: Dorim sa angajam cu contract individual de munca cu clauza de telemunca pe perioada nedeterminata un cetatean strain din Belarus. Locul desfasurarii activitatii o sa fie la domiciliu salariatului din Belarus deoarece o sa presteze servicii informatice. As vrea sa stiu daca sunt interdictii in angajarea cetatenilor din Belarus, autoritatea de imigrari din Romania mi-a spus ca nu sunt restrictii ...
Aug232023
Tineri proveniti din sistemul de protectie a copilului. Facilitati pentru angajatori
de Irina Dumitrescu
valabil la 23 Aug 2023
Intrebare: Angajatii care provin din case de copii au facilitati la salarii? Daca da, care sunt acestea si in ce conditii se acorda.
Aug172023
Incadrare programator studii medii
de Adina Popescu
valabil la 17 Aug 2023
Intrebare: Avem urmatoarea situatie: un student al facultatii de Automatica si Calculatoare va fi angajat pe o firma cu domeniul de activitate software/IT. Care ar fi codul COR pentru angajarea in acest domeniu al acestui student (mentionez ca student este la a doua facultate, avand terminata Facultatea de Drept). Exista un Cod COR pentru studii medii sau nefinalizate in domeniul IT?
