Modificare elemente CIM. Functie si perioada de proba. Conditii
Raspuns oferit de Gabriela Dita
consilier juridic
valabil la 05 Apr 2019
Intrebare: Societatea a angajat o persoana in functia de manager proiect cod 242101. Persoana respectiva are doar studii medii intrucat nu are inca licenta sustinuta.
Angajatorul doreste sa insarcineze persoana respectiva cu atributii de conducere drept pentru care intentioneaza schimbarea functiei acestuia intr-una de director. De asemenea, se doreste modificarea termenului de preaviz din contractul de munca de la 20 de zile la 45 de zile.
Ce posibilitati legale are societatea de a schimba functia salariatului si perioada de preaviz la 45 de zile avand in vedere ca acesta nu are decat studii medii? Chiar si contractul actual poate fi lovit de nulitate avand in vedere ca salariatul nu indeplineste nivelul de studii?
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro
De ce sa va inregistrati?
- Pentru a avea la dispozitie zeci de experti 24 / 7 / 365!
- Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 40.000 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca: legislatia muncii, asigurari sociale, salarizare, resurse umane.
- Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.350 + TVA = 1.417,5 lei
- Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
- Consultanta oferita de specialistii Portalcodulmuncii
- NOU! Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare - Legis Plus Legislatia Muncii. Poti consulta toate legile din domeniul legislatia muncii actualizate la zi de oriunde si oricand. Atentie, este singurul Soft Legislativ din Romania realizat Exclusiv pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare la pretul de 1.636 + TVA =1.717,5 lei
Inregistreaza-te sau completeaza campurile de login pentru a avea acces la raspunsul articolului
Modificare elemente CIM. Functie si perioada de proba. Conditii
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 05 apr 2019.
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasati butonul alaturat "Plateste prin SMS" si urmariti instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, veti putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasati butonul alaturat "Plateste prin SMS" si urmariti instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, veti putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de clienti folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulMuncii.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "Cele mai importante noutati din sfera LEGISLATIEI MUNCII"!
Articole similare
Feb152021
Contract individual de munca. Cartea de identitate a salariatului este expirata
de Adina Popescu
valabil la 15 Feb 2021
Ian312021
Fisa postului pentru Presator de tevi la cald si profiluri prin extruziune
de Carmen Dolores Gosa
valabil la 31 Ian 2021
Feb012021
Subventie angajat perioada determinata. Declaratia 112
de Irina Dumitrescu
valabil la 01 Feb 2021
Ian282021
Situatia sumelor primite de angajator pentru angajarea somerilor in varsta de perste 45 de ani, in cazul demisiei salariatului
de Adina Popescu
valabil la 28 Ian 2021
