Introducere elemente noi Reges. Data la care produce efecte - REGES
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Sunt de acord cu politica de cookie
Portal actualizat la 5 Septembrie 2025
Un produs marca Rentrop&Straton
Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Autentificare Inregistrare cont
valabil la 01 Sep 2025

Introducere elemente noi Reges. Data la care produce efecte

Raspuns oferit de Rodica Mantescu
Rodica Mantescu
consilier juridic, lector seminarii nationale
INTREBARE
Va rugam sa ne spuneti ce data trebuie completata in reges online la sectiunea "data de la care pruduce efecte'' atunci cand operam completarea elementelor care nu se regaseau in Revisal (studii, repartizarea timpului de munca...) pentru contractele de munca preluate. 

Tip societate: S.A.
Numar de angajati: peste 50 angajati
Cod CAEN: 6832

Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Creeaza un CONT de TESTARE GRATUITA pentru a avea acces la toate raspunsurile din PortalCodulMuncii.ro, completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un Clic aici)
Informatii la zi oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta in legislatia muncii din Romania
 
Vrei sa ai acces instant la TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
 
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT pentru 48 de ore!

- Ai la dispozitie o Baza de Date cu peste 68.000 de intrebari si raspunsuri
- Gasesti Legislatie la zi + Sfaturile specialistilor in Codul Muncii si HR

Completeaza formularul de mai jos si TESTEAZA GRATUIT! Beneficiaza de oferta noastra speciala!
 
Sunt de acord cu termenii si conditiile site-ului!
Conform cerintelor Regulamentului UE 679/2016 sunt de acord ca SC Rentrop & Straton S.R.L. sa colecteze si sa prelucreze datele din formular in scopuri comerciale.

Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 01 sep 2025.

VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni. Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site. Peste 700 de clienti folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulMuncii.ro

Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "3 modele Editabile de Fise de Post si Evaluare"!

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016


Intrebari similare din categoria REGES

Sep052025

Data de la care produc efectele modificarile conform Reges

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 05 Sep 2025
Intrebare: Daca o societate a facut trecerea in Reges online in iunie 2025, cu ce data face modificarea elementelor care nu se regaseau in Revisal? 
Sep042025

Reges. Salariati care beneficiaza de repaus saptamanal in alte zile decat sambata si duminica

de Rodica Mantescu valabil la 04 Sep 2025
Intrebare: In cazul unui contract de munca ce prevede spor de weekend, salariatul poate lucra si sambata si duminica, urmand sa primeasca repausul saptamanal in alte zile. Uneori repausul poate fi sambata si duminica, iar alteori in cursul saptamanii. Cum este corect sa trec timpul de munca/zilele de munca in Reges Online in aceasta situatie? 
Sep032025

Reges. Programul de lucru. Spor de weekend

de Rodica Mantescu valabil la 03 Sep 2025
Intrebare: In cazul unui salariat in functia de contabil cu timp partial cu o ora pe saptamana, va rugam sa ne precizati ce trebuie sa alegem la repartizarea timpului de munca. Mentionam ca salariatul are program in fiecare vineri de la 9-10. In cazul salariatilor angajati ca vanzatori in magazine societatea le acorda un spor permanent de 10 lei, va rugam sa ne precizati daca acest spor trebuie trecut in ...
Sep042025

Obligatii declarative privind tichetele de masa

de Dani Cucu valabil la 04 Sep 2025
Intrebare: Va rog sa imi comunicati daca se trec tichetele de masa in noul REGES? Daca se trec, va rog sa imi spuneti unde trebuie adaugate
Aug302025

Reges Online. Programul de lucru cu pauza de masa

de Rodica Mantescu valabil la 30 Aug 2025
Intrebare: Avand in vedere faptul ca in noul REGES trebuie trecut programul de munca cu ora de incepere si ora de finalizare a programului, va rugam sa ne oferiti opinia dvs. daca trebuie sa tinem cont si de pauza de masa. Mentionam faptul ca pauza de masa este de 30 minute si este specificata in toate documentele societatii (contract individual de munca, regulament intern) ca fiind separat de programul de ...
Aug312025

Reges. Contractul de management

de Rodica Mantescu valabil la 31 Aug 2025
Intrebare: Contractul de Management se inregistreaza in noua platforma REGES Online?
x