Intrebare: Va rog sa ma ajutati in urmatoarea situatie: aceasta angajata a carei decizie de pensionare o atasez, a prezentat astazi decizia, cu data din februarie 2025. Cum sa ii incetez cim-ul, cand si cu ce articol si ce sanctiuni ar putea primi angajatorul pentru greseala angajatei care nu a prezentat decizia de pensionare la vremea ei?
Intrebare: Ref la incetarea CIM la indeplinirea cumulativa a conditiilor de varsta standard si a stagiului minim de cotizare pentru pensionare: Inteleg ca la indeplinirea celor doua conditii, angajatorul trebuie sa emita si sa transmita salariatului un Document de constatare insa cu ce data se opereaza efectiv incetarea de drept a CIM: la data indeplinirii cumulative a celor doua conditii sau la data ...
Intrebare: Am rugamintea sa ma ajutati ! in 01.08.2025, am facut 40 de ani vechime, am un copil nascut si lucrez intr-o functie de conducere la un SRL. Vreau sa stiu daca am dreptul la pensie limita de varsta cu reducerea varstei de pensionare cu 5 ani si daca mai am dreptul sa lucrez in continuare pe aceeasi functie.
Intrebare: Va rugam sa ne ajutati cu raspuns la urmatoarele intrebari : 1.In cazul salariatiilor care implinesc varsta de 65 de ani si doresc sa se pensioneze , incetarea CIM cand trebuie sa se faca? la data indepliniri conditiilor de pensionare sau la momentul cand se primeste decizia de pensionare? Cum se sanctioneaza faptul ca incetarea CIM se face la data primirii decizie de pensionare si nu la data ...
Intrebare: Daca e o angajata care a primit decizia de pensionare limita de varsta, conform tabel, inca in vigoare, respectiv are varsta de 60 ani si 3 luni, si nu doreste sa aceepte decizia, respectiv continuarea activitatii in baza aceluiasi contract, cum se procedeaza? Se mai poate aplica art. 46 alin (2 ) din Legea 360/2023? Se aplica si celor sub 65 ani? Cum sa procedam in acest caz, dat fiind faptul ca ...
Intrebare: Angajat care implineste 65 de ani pe 21 septembrie si implineste cumulativ cele 2 conditii din art. 46 din Legea 360/2023. Doreste continuarea activitatii si cumulul salariului cu pensia. Va rog sa imi confirmati pasii aferenti si sa ma ajutati cu un raspuns la intrebari: a. Contractul inceteaza de drept cu data de 21 septembrie, ultima zi lucrata 20 septembrie. b. Angajatorul elibereaza ...
Intrebare: O persoana se sex masculin, in varsta de 60 de ani si 8 luni, a primit decizia de pensionare pentru limita de varsta ieri (19.08.2025). Data deciziei pentru acordarea pensiei pentru limita de varsta este 03.07.2025, iar in decizie scrie ca plata drepturilor se va face incepand cu data de 08.05.2025. Mentionez ca domnul doreste sa continue activitatea in calitate de salariat. Cum trebuie procedat ...
Intrebare: O salariata in varsta de 62 ani, impliniti pe 16.01.2025, cu stagiu de cotizare mai mare de 15 ani, se incadreaza sa iasa la pensie incepand cu 16.05.2025, (asa i s-a spus de la Casa de Pensii). Ce trebuie sa faca angajatorul in acest caz? Inceteaza contractul de munca incepand cu 16.05.2025 sau asteapta decizia de pensionare? I se va elibera o adeverinta cu veniturile obtinute pana in luna ...
Intrebare: Avem o persoana angajata cu CIM in prezent, pentru care se asteapta comunicarea deciziei de pensie pentru limita de varsta cu reducerea varstei standard de pensionare. Vrem sa continuam raporturile de munca inca 3 ani, cu acesta persoana. Trebuie sa inchidem actualul CIM la data primirii deciziei si sa incheiem un altul pe perioada de max 3 ani sau putem folosi Art 56, pct (4) din Codul muncii si ...
Intrebare: Va rugam sa ne ajutati cu un raspuns: Avem un salariat nascut in septembrie 1962 care a primit decizia din atasament privind acordarea pensiei pentru limita de varsta - a depus cerere de pensionare. La societate decizia a ajuns in data de 02.04.2025. Acesta doreste continuarea activitatii. - Poate continua in baza aceluiasi contract de munca si cumula pensia cu salariul? ori actualul contract ...
Intrebare: Am un salariat care are varsta de 58 de ani, dar care inca din anul 2022 are emisa decizie de pensie pentru limita de varsta (cu reducerea varstei standard de pensionare ca urmare a faptului ca a lucrat in conditii de grupa de munca). Salariatul nu a prezentat angajatorului decizia de pensionare la data la care a primit-o de la casa de pensii, si nici casa de pensii nu a comunicat angajatorului ...
Intrebare: Avem salariati care au emise decizii de pensionare cu reducerea varstei standard si nu le-au comunicat angajatorului. Cum procedam in virtutea noi legi a pensiilor? Ii notificam sa aduca deciziile in vederea incetarii CIM?
Intrebare: Avem un salariat care la data 01.04.2025 isi va depune dosarul de pensionare si i s-a spus de la casa de pensii sa inceteze contractul de munca la 31.03.2025. A implinit 65 ani pe 19.01.2025. Firma va emite Decizia de incetare a ctr de munca in baza Codului muncii, art 56, alin. (1) litera c), dar salariatul trebuie sa mai depuna vreo notificare sau vreo cerere precum ca solicita incetarea ...
Intrebare: Salariatii care s-au pensionat anul acesta sau care urmeaza sa se pensioneze cum vor beneficia de transele primei de pensionare? Stim ca se va esalona pe 5 ani, in transe egale, insa tinand cont de faptul ca fostul angajat anul viitor nu va mai figura pe statul de plata, cum vom proceda cu acordarea transei a doua? La plecarea salariatului facem cu acesta o conventie de esalonare a sumei? Modul ...
Intrebare: Avem o angajata cu contract de munca pe perioada nedeterminata care se apropie de data pensionarii. Doamna s-a nascut in 25 ianuarie 1964 si are 34 de ani lucrati. Dansa are 3 copii. Din informatiile care le avem ar putea iesi la pensie beneficiind de reducerea anilor datorita celor 3 copii. Va rog sa ne lamuriti cu privire la acest aspect, totodata si cu data de pensionare. Un alt aspect ar fi ...
Intrebare: Va rog sa cu urmatoarea situatie, in afara de contractul colectiv de munca la nivel de unitate, mai exista undeva vreo prevedere legala in legatura cu interdictia de a concedia un salariat care mai are 3-5 ani pana la pensionare?
Intrebare: Doamna doctor de la cabinetul medical (suntem o scoala) are contract pe durata nedeterminata cu institutia noastra. Este nascuta in data de 02.07.1956. Dumneaei are deja decizia de pensionare si in prezent cumuleaza pensia cu contractul de munca la noi. Ne puteti spune daca exista o limita de varsta la care trebuie sa incetam contractul cu dumneaei? Pe baza carui articol de lege?
Intrebare: Suntem o societate pe actiuni, cu actionar 100% de stat. Avem o intrebare: Prevederile din Ordonanta de urgenta nr.156 din 30.12.2024 ni se aplica si noua, in sensul ca avem un salariat care se pensioneaza si conform contractului colectiv de munca are dreptul la prima de pensionare. Aceasta se esaloneaza in 5 transe? Si in cazuri justificate se pot face avansari?
Intrebare: Vin cu rugamintea de a ne clarifica urmatoarea situatie. In cadrul unitatii noastre scolare avem o salariata nascuta la data de 06.01.1964 care si-a depus dosarul de pensionare incepand cu data de 01.09.2024, avand o vechime de 42 de ani in munca. In luna decembrie a i s-a comunicat decizia de pensionare. Intrebare: Salariata isi poate continua activitatea in baza aceluiasi contract individual de ...
Intrebare: Avem o salariata care la data de 16.01.2023 indeplineste cumulativ conditiile de varsta standard si stagiul minim de cotizare pentru pensionare (la data respectiva avea varsta de 62 ani). Prin cerere, solicita ramanerea in activitate pana la implinirea varstei de 65 ani (cf. art. 56 (4) CM). Pana la data prezentei au trecut aproape 2 ani. Intelegem din noua lege (HG 181/2024 art. 19 alin. (2)) ca ...
Intrebare: Sunt contabila la firma si indeplinesc conditiile art. 56 din Legea 360/2023. Doresc sa depun dosarul in vederea pensionarii. Pot sa cer desfacerea CIM cu acordul partilor, si sa am in dosar si decizia de desfacere CIM, (din motive personale numai pot lucra mai departe) sau neaparat prima data trebuie sa depun dosarul cu toate actele, sa astept Decizia de pensionare, urmand desfacerea CIM.
Intrebare: Avem un salariat barbat care are 63 ani varsta si vechime in munca de 40 ani. El ar vrea sa se pensioneze. Care sunt pasii? 1. Este o pensionare la limita de varsta cu reducerea varstei de pensionare (63 in loc de 65)? 2. Salariatul merge la Casa de pensii isi depune dosarul, i se elibereaza sau nu o decizie de pensionare? 3.Casa de pensii ma notifica 4. Eu inchid CIM pe baza notificarii sau a ...
Intrebare: Salariata nascuta in 23 iulie 1962, indeplineste conditiile de pensionare limita de varsta luna aceasta, octombrie 2024. Va rog, sa-mi spuneti, cu ce data trebuie sa incetez CIM, avand in vedere ca la femei varsta de pensionare este diferita?
Intrebare: Am o salariata care indeplineste conditiile de pensionare pentru limita de varsta in data de 24.08.2024 (la 62 ani si 3 luni, este data care a fost comunicata de cei de la Casa de pensii si ziua in care trebuie sa mearga sa depuna dosarul). Doreste in continuare sa lucreze. Va rog sa imi comunicati daca emiterea deciziei si incetarea in Revisal se efectueaza la data de 24.08.2024 (data incetarii ...
Intrebare: Am varsta de 57 ani impliniti in luna februarie 2024. Am lucrat 6 ani in grupa I de munca, astfel beneficiez de o reducere a varstei de pensionare cu 3 ani. Pana la acest moment situatia mea este urmatoarea: - stagiu total de cotizare realizat = 40 ani 6 luni si 15 zile, din care 30 ani si 15 zile lucrati in conditii normale de munca; - perioade necontributive total 3 ani - total stagiu asimilat ...
Intrebare: Salariata (58 ani) a anuntat verbal ca si-a depus dosarul de pensie pentru limita de varsta cu reducerea varstei standard de pensionare. In cazul in care salariata nu prezinta decizia de pensionare, poate continua activitatea in baza aceluiasi contract de munca pana la implinirea varstei standard de pensionare? In cazul in care salariata prezinta decizia de pensionare, verbal comunica ca doreste ...
Intrebare: Salariata (62 ani)) doreste sa depuna dosarul pentru pensionare la limita de varsta. Cand se inregistreaza in Revisal incetarea de drept a CIM-ului? la data implinirii varstei sau la data primirii deciziei de pensionare de la Casa de Pensii?
Intrebare: Dupa noua legea a pensiilor nr. 360 / 2023 , care este procedura de pensionare a persoanelor cu handicap accentuat ( varsta, stagiu de cotizare , calculul pensie raportat la 25 sau la 23.4 ani - detalii ).
Intrebare: Va retin atentia cu urmatoarea speta: Societatea a primit notificare de la Casa de Pensii in legatura cu faptul ca s-a emis o decizie de pensionare pentru limita de varsta cu reducerea varstei, pentru unul din salariatii proprii. Salariatul a primit decizia, dar refuza sa o prezinte angajatorului. Societatea a solicitat Casei de Pensii sa-i transmita un exemplar al deciziei, in vederea incetarii ...
Intrebare: Avem un salariat caruia urmeaza sa-i incectam CIM, de drept, in baza art. 56 lit. c) pentru pensie limita de varsta. Acesta, incepand cu luna ianuarie se afla in concediul medical, pentru o afectiune oncologica, concediu medical care se va intinde pe o perioada de 1 an. In acest caz, unitatea procedeaza la desfacerea CIM, de drept, ca urmare a indeplinirii conditiilor de pensionare pentru limita ...