1059 intrebari si raspunsuri despre "cim" din perioada 2025 - 2026 oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro
Click aici pentru alte intrebari si raspunsuri oferite de experti in arhiva PortalCodulMuncii.ro
Se afiseaza 1 - 30 din 1059 intrebari si raspunsuri
12Aug2026
CIM pe durata determinata. Data incetarii
de Rodica Mantescu
valabil la 12 Aug 2026
Intrebare: Va rugam sa ne clarificati care este data corecta a incetarii unui CIM incheiat pe durata determinata, la expirarea termenului. Exemplu: CIM in perioada 01.07.2026 pana la 31.07.2026, data de 31.07.2026 fiind ultima zi lucrata. In REGES-ONLINE, la operarea incetarii, este preluata automat data de 31.07.2026, si nu 01.08.2026. Va rugam sa ne confirmati daca, potrivit Codului muncii, data incetarii ...
07Aug2026
Data incetare suspendare si incetare CIM
de Adina Popescu
valabil la 07 Aug 2026
Intrebare: Avem o salariata care doreste sa plece de la noi incepand cu 17 august. Ea are CIM suspendat fiind in CCC. Trebuie sa faca cerere de incetare suspendare si lichidare CIM dar cu ce data, 17 august ambele operatiuni?
29Iun2026
CIM durata determinata suspendat. Expirarea durate in timpul suspendarii. Consecinte
de Rodica Mantescu
valabil la 29 Iun 2026
Intrebare: Avem aceasta speta, cu un contract de munca, care expira in timpul suspendarii CIC. Care este modalitatea de operare in Reges? De exemplu o salariata are CIC pana la data de 30 iunie inclusiv, dar contractul ei expira de drept la data de 31 mai. Ordinea pasilor ar fi: se face incetarea suspendarii in reges cu 1 iunie si transmit reges pe data de 29 mai, apoi tot cu 29 mai transmit incetare cim cu ...
21Iun2026
CIM suspendat. Modificare salariu
de Rodica Mantescu
valabil la 21 Iun 2026
Intrebare: Supun atentie dvs o speta: o salariata ce se afla in CM cod 08, urmeaza sa intre in suspendare pt crestere copil incepand cu 01 iulie 2026. Salariata, la 01 iulie, are salariul de baza brut inferior salariului minim pe economie de 4325, in vigoare de la 01.07.2026. In contextul dat, consideram ca nu putem aplica prevederile legale legate de majorarea salariului de baza la nivelul minimului pe ...
15Iun2026
CIM suspendat pentru CCC. Incetare de drept
de Gabriela Dita
valabil la 15 Iun 2026
Intrebare: O angajata care se afla in concediu de crestere si ingrijire copil are contract pe perioada determinata pana la data de 30.06.2026, va rugam sa ne spuneti care sunt pasii de urmat pentru incetarea de drept a contractului individual de munca. Se emit doua decizii, una de incetare suspendare si una de incetare CIM?
06Iun2026
CIM durata determinata. Data sfarsit. Data la care produce efecte prelungirea. Data incetare suspendare
de Rodica Mantescu
valabil la 06 Iun 2026
Intrebare: Va rog sa ma ajutati in urmatoarele situatii: 1.CIM perioada determinata 01.04-30.06 si se doreste prelungire tot pe o perioda determinata de 3 luni, cum este corect 01.07-30.09 sau 30.06-30.09? (am observat destul de des in practica adublareaa ultimei zile). 2.Daca un CIM perioada determinata de la data 05.01 pana la data de 06.04 si din 01.04 angajatul nu mai este prezent, am facut suspendare ...
25Mai2026
Prelungire suspendare CIM pentru CCC
de Gabriela Dita
valabil la 25 Mai 2026
Intrebare: O salariata aflata in concediu pentru cresterea copilului si-a prelungit perioada de suspendare a contractului individual de munca cu inca un an, in baza certificatului de incadrare in grad de handicap al copilului, valabil pana la data de 08.07.2026. Recent, salariata a nascut al doilea copil. Va rog sa ne precizati cum se opereaza suspendarea CIM pentru concediul de crestere al celui de-al ...
30Apr2026
CIM incheiat pe durata determinata. Prelungire vs contracte succesive
de Alexandra Nedelcu
valabil la 30 Apr 2026
Intrebare: In cazul unui salariat care are CIM pe perioada determinata pot prelungi CIM mai mult de 3 ori in interiorul celor 36 de luni ? Ma refer la prevederile art 82 (4) "Intre aceleasi parti se pot incheia succesiv cel mult 3 CIM pe perioada determinata." In interpretarea CM ce inseamna contracte individuale sau se are in vedere si prelungirea CIM determinat?
26Apr2026
Incetare suspendare CIM pentru CCC anterior nasterii celui de-al doilea copil
de Gabriela Dita
valabil la 26 Apr 2026
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu clarificarea urmatoarei situatii: O salariata aflata in CIC a carei suspendare a CIM este pana pe 09.05.2026, ne-a informat ca in data de 15.05.2026 va naste al doilea copil. A adresat o cerere de prelungire CIC pana pe 15.05.2028. In consecinta, cele 6 zile dintre date mentionate (09.05. - 16.05.2026) cum vor fi tratate? Inchidem suspendarea, salariata fiind in CM ...
07Mar2026
CIM incetat activ in Reges. Incetare retroactiva
de Rodica Mantescu
valabil la 07 Mar 2026
Intrebare: Am constatat ca un contract de munca, incetat in REVISAL din 2015, apare in REGES ca fiind activ. Am facut nota de constatare interna in vederea incetarii retroactive a contractului., dar sistemul nu ne lasa, acceptand ca si data incetarii doar o data "succesiva"momentului operarii in REGES. Practic avem un contract din 2010, ce a fost incetat in 2015. Am incercat sa introduc si prin interventia ...
01Mar2026
Suspendare CIM. Obligatia emiterii deciziei de suspendare
de Rodica Mantescu
valabil la 01 Mar 2026
Intrebare: Va rog sa imi spuneti daca este obligatorie intocmirea deciziei de suspendare si deciziei de incetare suspendare in cazul suspendarii CIM pentru 1 zi de concediu fara plata, art. 54 din Codul muncii, sau este suficienta cererea de concediu fara plata aprobata de conducerea societatii? Ce act normativ reglemeneaza obligativitatea intocmirii deciziilor si care sunt sanctiunile posibile in cazul ...
13Feb2026
CM. Stagiu de cotizare. CIM suspendat pentru CFS si activitate prestata la alt angajator
de Rodica Mantescu
valabil la 13 Feb 2026
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu urmatoarea speta: un angajat are contractul suspendat la angajatorul X in baza art. 54, pe perioada suspendarii are un alt CIM la un alt angajator Y. Inceteaza CIM la angajatorul Y si revine din suspendare la angajatorul X, in momentul revenirii din suspendare la angajatorul X, angajatul prezinta un CM. Intrebarea mea este, la angajatorul X se iau in calcul veniturile de ...
12Feb2026
Conditii modificare norma de lucru la un CIM cu timp partial
de Gabriela Dita
valabil la 12 Feb 2026
Intrebare: Avem in vedere angajarea unei ingrijitoare spatii cu contract individual de munca cu timp partial. Activitatea ar urma sa se desfasoare in anumite luni 2 zile pe luna (16 ore), iar in alte luni 3 zile pe luna (24 ore), in functie de numarul de joi din luna. Managementul isi doreste ca salariul net sa fie fix pe luna, indiferent daca intr-o luna sunt 16 sau 24 de ore lucrate. Din punct de vedere ...
07Feb2026
Incetare CIM. Hotararea organului competent
de Rodica Mantescu
valabil la 07 Feb 2026
Intrebare: In cadrul unei societati comerciale exista doi administratori cu drepturi depline si egale, ambii fiind si asociati in proportie de 50% a 50%. Situatia este urmatoarea: - unul dintre administratori nu are relatii contractuale de munca cu societatea (nu are CIM); - celalalt administrator este si Director General al societatii, avand contract individual de munca; - departamentul HR este subordonat ...
23Ian2026
Cumul de CIM. Programul de lucru. Reges
de Rodica Mantescu
valabil la 23 Ian 2026
Intrebare: O persoana are 2 CIM-uri cu norma intreaga (8h/zi) la 2 angajatori diferiti, cu aceeasi functie si in acelasi domeniu de activitate. Cum completam in REGES la detalii program de munca si cum ii asiguram perioada de repaus aferente celor 2 contracte de munca?
17Ian2026
Prelungire suspendare CIM pentru CCC. Suprapunere concediu
de Gabriela Dita
valabil la 17 Ian 2026
Intrebare: Avem rugamintea sa ne ajutati cu opinia dvs. cu privire la procedura de prelungire a Concediului de Crestere Copil. Avem o angajata care ar fi trebuit sa se intoarca din CIC la termen, in Iunie 2026 (cand primul copil ar implini 1 an si 10 luni si ar fi urmat sa inceapa cele 2 luni ale tatalui). Intre timp angajata ne-a anuntat ca este insarcinata si urmeaza sa nasca al doilea copil in Aprilie ...
24Dec2025
Refuz salariat de semnare act aditional de modificare CIM
de Adina Popescu
valabil la 24 Dec 2025
Intrebare: Avem un angajat ce refuza sa semneze AA modificare program de lucru si punct de lucru. Mentionez ca in CIM angajatul are :"Durata muncii 1. O norma intreaga, durata timpului de lucru fiind de ore/zi, 40 ore/saptamana. a). Repartizarea programului de lucru se face dupa cum urmeaza: inegal. b). Programul de lucru se poate modifica in conditiile regulamentului intern/contractului colectiv de munca ...
27Oct2025
Comunicare decizie de pensie. Incetare CIM de drept
de Alexandra Nedelcu
valabil la 27 Oct 2025
Intrebare: Va rugam sa ne ajutati in urmatoarea speta: Salariata a primit decizia de pensionare in data de 9 octombrie 2025, cf. art 56 L. 360/2024 insa angajatorul nu a primit nici o informare de la Casa de Pensii. In aceasta situatie se poate incheia pentru salariata CIM cu data de 31.10.2025 sau este necesara primirea notificarii din partea Casei de Pensii. Mentionam ca salariata doreste continuarea ...
20Sep2025
Data incetarii CIM. Data iesirii din categoria de asigurat. Prestatii pentru mobilitate neimpozabile
de Rodica Mantescu
valabil la 20 Sep 2025
Intrebare: Avem un contract de munca perioada nedeterminata: data intrarii in categoria de asigurat 02.04.2024. La data de 12.09.2025 salariatul vine la munca si la sfrasitul programului isi da demisia. In programul nostru data de incetare CIM este 12.09.2025 si este pontat in aceasta zi. In Reges Online am dat data incetare CIM tot 12.09.2025. Corect ? Acelasi salariat are mobilitate de 1010 lei, se ...
03Iun2025
Revenire din CCC. Model cerere si decizie incetare suspendare CIM
de Gabriela Dita
valabil la 03 Iun 2025
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu pasii ce trebuie urmati la revenirea din CCC a unei colege. Conform calculelor, ar trebui sa revina la birou pe 19.07.2025 insa nu stiu care sunt pasii de urmat. Banuiesc ca trebuie sa faca o cerere de revenire, un control medical de med muncii si ar trebui sa existe si o decizie de reactivare a CIM. Ma puteti ajuta cu mai multe detalii, o cronologie si modele de cereri/ ...
18Mai2025
CIM suspendat. Incetare de drept
de Adina Popescu
valabil la 18 Mai 2025
Intrebare: Salariat cu CIM suspendat, temei suspendare: exercitarea unor functii elective in cadrul organismelor profesionale constituite la nivel central sau local, pe toata perioada mandatului. Interval suspendare: 9 august 2013. Intre timp salariatul incepand cu data de 14 martie 2025 a indeplinit conditiile pentru pensie limita de varsta insa angajatorul a omis reactivarea si desfacerea CIM ului. Cum se ...
14Mai2025
Prelungire durata CIM pana la revenirea titularului
de Alexandra Nedelcu
valabil la 14 Mai 2025
Intrebare: In anul 2023 luna 10 se suspenda contractul de munca a unei salariata, care intra in concediu crestere copil. In locul ei este angajata o persoana cu CIM pe perioada determinata de un an. In 2024 se prelungeste cu inca un an CIM. Se mai poate prelungi contractul de munca cu inca un an in 2025? In conditiile in care salariata care este inlocuita nu revine din CCC decat dupa 3 ani.
09Mai2025
Diferete de continut model-cadru CIM. Conditii de actualizare
de Gabriela Dita
valabil la 09 Mai 2025
Intrebare: In situatia in care, la momentul angajarii, a fost utilizat un alt model de contract individual de munca (CIM), iar ulterior acesta sufera modificari de forma, este necesara intocmirea unor acte additionale care sa includa noile clauze prevazute de modelul actual de CIM?
30Apr2025
Incetare CIM la solicitarea salariatului
de Adina Popescu
valabil la 30 Apr 2025
Intrebare: Un salariat a inaintat (acum 2 saptamani ) o cerere de incetare a CIM, cu acordul partilor, incepand cu data de 01.05.2025 (zi libera de altfel). A adus un concediu medical pentru perioada 28.04-30.04.2025 ptr luxatie la picior. Este posibil ca acest concediu medical sa ii fie prelungit. Se face incetarea contractului cu data de 01.05- cf cererii depuse cu acordul partilor ? Sau cum se procedeaza ...
28Apr2025
Salariat pensionar. Incetare CIM incheiat pe durata nedeterminata
de Alexandra Nedelcu
valabil la 28 Apr 2025
Intrebare: Va rog sa ma lamuriti cu urmatoarea speta. Angajare in 2024, pensionar de 67 de ani pe perioada nedeterminata, caruia i-a incetat la ultimul angajator, CIM de drept art. 56 c) pensie cu reducerea varstei standard la 60 de ani. De la data respectiva nu a mai fost angajat pana la 67 de ani cand a fost angajat la un nou angajator, pana la 69 de ani. Se poate inceta CIM de drept pe acelasi temei ...
23Apr2025
Suspendare CIM pentru ingrijire copil cu handicap
de Adina Popescu
valabil la 23 Apr 2025
Intrebare: In cazul unei angajate care a avut CIM suspendat de la 3 pana la 7 ani pentru copil cu handicap, ulterior solicita prelungirea suspendarii pana la varsta de 18 ani in baza certficatului de handicap valabil, va rugam sa ne comunicati daca societatea este obligata sa inregistreze suspendarea CIM pana la 18 ani si care ar fi articolul de suspendare pentru transmiterea in Revisal?
10Apr2025
Incetare CIM cu acordul partilor. Concediu medical
de Adina Popescu
valabil la 10 Apr 2025
Intrebare: Am rugamintea sa ne ajutati cu opinia Dumneavoastra cu privire la urmatoara situatie. Avem o angajata care in data de 28.03.2025 a solicitat incetarea contractului individual de munca prin acordul partilor, fara preaviz, cu data de 08.04.2025. In data de 02.04.2025 a fost emisa Decizia de incetare a contractului de munca. Pe postul ocupat de aceasta angajata deja a fost angajata o alta persoana. ...
13Mar2025
Reglementare beneficii pe durata suspendarii CIM pentru CCC
de Alexandra Nedelcu
valabil la 13 Mar 2025
Intrebare: Conform CCM in vigoare in compania noastra, angajatorul plateste pentru angajati o serie de beneficii printre care si abonament medical si contributie la pensie privata pilon III. Intrebarea este daca aceste costuri pot sa continue si in perioada in care CIM este suspendat pentru o colega ce o sa intre in concediu de crestere copil?
06Mar2025
Revisal. Transmitere inregistrare suspendare si incetare CIM
de Alexandra Nedelcu
valabil la 06 Mar 2025
Intrebare: A. Sa presupunem ca avem un CIM incheiat pt perioada 01 ianuarie - 31 ianuarie. In aceasta perioada CIM a fost suspendat incepand cu data 18 ianuarie pana la sf CIM. Urmatoarele inregistrari in Revisal sunt corecte? 1. data inceput suspendare 18.01 2. data sf suspendare 31.01 3. data incetare suspendare 01.02 4. data incetare CIM 01.02. B. Cum se procedeaza daca se intampla ca data de incetare ...
26Feb2025
Incetare CIM la revenirea titularului pe post
de Gabriela Dita
valabil la 26 Feb 2025
Intrebare: Avem o salariata insarcinata in 17 saptamani care incepand cu data de 17.02 a intrat in concediu de risc maternal. Din discutia cu ea, problema de sanatate este foarte grava, ea aflandu-se la pat si nu se va mai putea reintoarce in activitate. Va avea concediu de risc maternal, se va continua cu concediu de maternitate si apoi va intra in CIC. Va rugam sa ne transmiteti daca in aceste conditii ...
Un produs marca 