valabil la 09 Nov 2020
Izolarea. Cuantum indemnizatie
Raspuns oferit de Gabriela Dita

consilier juridicINTREBARE In cazul unui concediu medical cod 05 boala infectocontagioasa din grupa A cu cod diagnostic 64, cine suporta indemnizatia: unitatea sau FNUASS?
• Tip societate: S.A.
• Numar de angajati: peste 50 angajati
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Creeaza un CONT de TESTARE GRATUITA pentru a avea acces la toate raspunsurile din PortalCodulMuncii.ro, completand formularul de mai jos. (Poti vedea exemple de raspunsuri cu un
Clic aici)
Informatii la zi oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro -
cel mai cunoscut site de consultanta in legislatia muncii din Romania
Vrei sa ai acces instant la TOATE Explicatiile, Intrebarile si Raspunsurile + Noutatile din lege?
Este foarte simplu! TESTEAZA GRATUIT pentru 48 de ore!
- Ai la dispozitie o Baza de Date cu peste 68.000 de intrebari si raspunsuri
- Gasesti Legislatie la zi + Sfaturile specialistilor in Codul Muncii si HR
Completeaza formularul de mai jos si TESTEAZA GRATUIT! Beneficiaza de oferta noastra speciala!
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 09 nov 2020.
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de clienti folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulMuncii.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "Noul REGES Online: 15 solutii la cele mai intalnite intrebari din practica"!
Intrebari similare din categoria Concediu medical
Intrebare: Va rugam sa ne spuneti cum tratam un concediu medical in cazul unui contract de mandat, daca poate fi inregistrat in pontaj si platit la fel ca in cazul unui angajat cu contract individual de munca.
Intrebare: Am inregistrat in Reges un concediu medical la Contracte-Suspendari peioada inceput 20.10.2025 perioada sfarsit 23.10.2025, intrebarea mea este trebuie facut si incetare suspendare si daca DA, unde si cum se face nu reusesc nici cum. Concediile medicale din septembrie pe care nu am reusit sa le introduc, pot sa le introduc in istoric,dar acolo primesc mesaj ca nu se poate introduce, ca nu poate ...
Intrebare: In cazul unui salariat cu accident de munca si care s-a angajat la actualul angajator de 2 luni, cum se constituie baza de calcul? Tinand cont doar de veniturile realizate la actualul angajator sau tinandu-se cont si de adeverinta de stagiu de la fostul angajator? Deci intrebarea este strict pentru certificat medical cod indemnizatie 03.
Intrebare: Avem un angajat care a lucrat in data de 10.10.2025, 3 ore si a plecat acasa. Ulterior aduce un concediu medical pe perioada 10.10.2025-16.10.2025, dupa care demisioneaza cu data de 17.10.2025. I-am inregistrat suspendarea in Reges din data de 10.10.2025- 16.10.2025. Va rog sa ne indrumati cum sa figureze in pontaj data de 10.10.2025 cand are si 3 ore lucrate si concediu medical pe acea ...
Intrebare: Avem eroare la D112 din cauza ca nu am completat bine Unitatea sanitara emitenta a certificatului de concediu medical. Primele 2 certificate au fost emise de Spitalul judetean, apoi in continuare de un cabinet medical individual. Cabinetul medical individual trebuie completat ca fiind emis in Ambulatoriu? Programul nostru de salarizare are 4 optiuni: Medic familie, Spital, Ambulatoriu, CAS si CEX.
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu o informatie privind acordarea concediului de odihna in cazul in care societatea are un angajat aflat in medical cu cod 14 neoplazii, cu certificate medicale de peste 12 luni, in momentul in care poate interveni incetarea contractului de munca din unele motive de ex: incetare pentru acordare pensie, se vor putea calcula zilele de concediu neefectuat aferente perioadei ...