18 intrebari si raspunsuri despre calcul co oferite de experti
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Sunt de acord cu politica de cookie
Portal actualizat la 15 Iulie 2025
Un produs marca Rentrop&Straton
Contine toate actele normative din domeniu, actualizate la zi - parteneriat Legis
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Autentificare Inregistrare cont
  • Testare gratuita
  • Convinge-te de profesionalismul specialistilor.
    Testeaza acum cel mai eficient serviciu on-line de consultanta personalizata.
  • Recrutare autori
  • Divizia de Legislatia Muncii cauta autor cu urmatoarele atribute.
    Detalii aici »


18 intrebari si raspunsuri despre "calcul co" din perioada 2024 - 2025 oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro

Click aici pentru alte intrebari si raspunsuri oferite de experti in arhiva PortalCodulMuncii.ro

29Sep2024

Cumul de CIM. Baza de calcul contributii sociale. Document justificativ

de Rodica Mantescu valabil la 29 Sep 2024
Intrebare: Cum se procedeaza in urmatoarea speta? Angajez o persoana cu 4 ore. Mai are un contract de munca cu o alta firma tot pe 4 ore. Primesc adeverinta de celalalt angajator si declaratie ei, precum este angajata cu 4 ore. Salariata merge la ITM pentru a-si verifica contactele. Surpriza vine de la faptul ca la locul de baza initial nu are contract intregistrat in revisal. Intrebare: eu, al doilea ...
09Iul2025

Drepturi salariale. Concediu medical in caz de cumul de contracte. Poprire.

de Dani Cucu valabil la 09 Iul 2025
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cat mai curand la calcul drepturi salariale luna iunie pentru urmatoarea speta. Angajata in perioada proba a lucrat la noi, cod identificare angajator 30316782, din luna aprilie apoi pentru luna iunie are 1 zi lucrata 4 zile de concediu de odihna si 15 zile concedii medicale (2 concedii cod indemnizatie 1). Primim si poprire pe venitul net iar de la data de 01 iulie nu mai ...
13Mai2025

Decizia 398/2024 privind sistemul unitar de pensii publice

de Andreea Voiculescu 13 Mai 2025
Decizia Curtii Constitutionale nr. 398 din 17 septembrie 2024 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 1691 alin. (3) teza finala si ale art. 1692 din Legea nr. 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice, publicata in Monitorul Oficial nr. 80 din 30 ianuarie 2025   Marian Enache - presedinte Mihaela Ciochina - ...
06Apr2025

Timp inegal. Act aditional la CIM.Inregistrare inegal in Revisal. Concediu de odihna. Tichete de masa. Sarbatori legale

de Gabriela Dita si Adina Popescu valabil la 06 Apr 2025
Intrebare: Vin in atentia dvs cu solicitarea de informatii privind propunerea catre angajatii firmei a modificarii programului de lucru de luni pana joi la 10 ore/zi, timp de 4 zile/saptamana. As vrea sa stiu cum se poate implementa in cadul firmei noastre saptamana de lucru de 4 zile, mai precis program de lucru de luni-joi 10 ore/zi? Cum impacteaza concediile de odihna, medicale, zile libere platite ...
09Ian2025

Metodologie de calcul al drepturilor de pensie

de Colectiv Portal Codul Muncii 09 Ian 2025
Ordin al presedintelui Casei Nationale de Pensii Publice nr. 1762 din 13 decembrie 2024 pentru modificarea si completarea Metodologiei de calcul al drepturilor de pensie in aplicarea prevederilor Regulamentelor (CE) nr. 883/2004 al Parlamentului European si al Consiliului din 29 aprilie 2004 privind coordonarea sistemelor de securitate sociala, cu modificarile si completarile ulterioare, si (CE) ...
31Iul2024

Ordinul presedintelui Casei Nationale de Pensii Publice nr. 322 din 3 aprilie 2024 pentru aprobarea Metodologiei de calcul al drepturilor de pensie

de Andreea Voiculescu 31 Iul 2024
<strong>Ordinul presedintelui Casei Nationale de Pensii Publice nr. 322 din 3 aprilie 2024 pentru aprcaobarea Metodologiei de calcul al drepturilor de pensie in aplicarea prevederilor Regulamentelor (CE) nr. 883/2004 al Parlamentului European si al Consiliului din 29 aprilie 2004 privind coordonarea sistemelor de securitate sociala, cu modificarile si completarile ulterioare, si (CE) nr. ...
23Mar2024

Concediu medical. Stagiu de cotizare vs baza de calcul

de Rodica Mantescu valabil la 23 Mar 2024
Intrebare: Am o nelamurire cu privire la baza calcul concediu medical. Un salariat are concediu medical in luna ianuarie 2024, in ultimele 6 luni, respectiv iul 2023-dec 2023 are lucrat doar 122 zile, stagiu complet fiiid de 125 zile, lipsesc 3 zile. Avand in vedere ca este angajatul societatii din ian 2023 in ultimele 12 luni are stagiu de cotizare In aceste conditii cum se calculeaza concediul medical? ...
12Iul2025

Salariat care a lucrat doua saptamani. Mod calcul concediu de odihna si indemnizatie

de Gabriela Dita valabil la 12 Iul 2025
Intrebare: Va rog un raspuns in urmatoarea speta: daca un angajat lucreaza doar doua saptamani si pleaca la lichidare trebuie sa i dam si bani pentru 1 zi de concediu de odihna neefectuat? La noi in unitate concediul de odihna este de 21 zile/an, deci 1.75 zile / luna, deci pentru mai putin de o luna lucrata ar trebui sa dam banii pentru co neefectuat si daca da, cum calculam ca sa fie corect?
09Feb2025

CIM cu timp partial. Calcul contributii sociale

de Irina Dumitrescu valabil la 09 Feb 2025
Intrebare: &nbsp;Va rog sa imi transmiteti o modalitate de calcul al salariului in cazul in care un salariat detine deja un contract partial, pe durata nedeterminata, de 2h/zi, cu salariul de 1150 lei brut, la o societate si intentioneaza sa incheie inca un contract pe perioada determinata la o alta societate, tot partial, de 1h/luna, cu salariul de 25 lei brut. Ce contributii datoreaza angajatorii in ...
17Mar2025

Obligatii fiscale declarative si de plata privind veniturile urmare reintegrarii salariatului

de Dani Cucu valabil la 17 Mar 2025
Intrebare: Care este sectiunea si tipul de asigurat din D112 pentru transmiterea unei persoane care a fost reintegrata in urma unei hotarari judecatoresti definitiva si irevocabila De asemenea va rog sa ne spuneti ce trebuie completat la tip venit din perioada de raportare sectiunea E3_4 , E3_5, E3_6
11Mar2025

Mod de calcul al indemnizatiei de sarcina si lauzie

de Dani Cucu valabil la 11 Mar 2025
Intrebare: Va rog sa ma ajutati cu calcularea sarcina si lauziei, Cum e corect salariul calculat pe luna februarie? Data intrare in concediul de maternitate: 01.01.2025 SALARIU BRUT -LUNA 1-6 4950LEI IUL.2024-DEC.2024 TOTAL SALARII BRUTE 29700. MEDIE ZILNICA 230.23 INDEMNIZATIE ZILNICA 195.7, SUMA PRIMITA PE LUNA IANUARIE 2642, PE LUNA FEBRUARIE 2935 SAU Salariu brut de calculeaza aug.2024-Ian.2025, ...
28Feb2025

Mod de calcul al concediilor medicale in 2025

de Dani Cucu valabil la 28 Feb 2025
Intrebare: &nbsp;Va rog sa-mi transmiteti mod de calcul al concediilor medicale in 2025.
19Ian2025

CIM cu timp partial. Stagiu de cotizare si baza de calcul CM

de Rodica Mantescu valabil la 19 Ian 2025
Intrebare: Cum se stabilesc zilele de stagiu de cotizare necesare pentru calculul concediului medical, inclusiv cele utilizate pentru baza de calcul a indemnizatiei de concediu medical, in cazul unui angajat cu norma de 30 de ore pe luna care lucreaza doar 4 zile pe luna?
26Aug2024

CIM cu 24 oreluna. Durata anuala CO

de Rodica Mantescu valabil la 26 Aug 2024
Intrebare: Un angajat cu timp partial care lucreaza doar doua zile pe saptamana, in fiecare luni si vineri, cate 3h in fiecare din celer doua zile precizate, de cate zile de concediu de odihna benefiziaza pe luna/an, daca la un anagat cu norma intreaga de 8h/ zi i se acorda 21 zile de co / an, respectiv 1.75/ luna? Multumesc!
22Aug2024

Compensare in bani CO la incetarea CIM. Mod de calcul

de Rodica Mantescu valabil la 22 Aug 2024
Intrebare: Cum calculez concediul neefectuat la plecarea unui salariat? Codul Muncii prevede calcul de concediu de odihna prin compararea lunii in curs cu media pe ultimele 3 luni, insa zilele de concediu neefectuat nu au o modalitate de calcul. Daca angajatul ar fi avut concediu de odihna efectuat in luna, s-ar fi luat in calcul media cea mai avantajoasa pentru salariat, conform Codului Muncii. Avand in ...
23Mai2024

Concediu medical. Pensie de invaliditate in ultimele 6 luni. Baza de calcul

de Rodica Mantescu valabil la 23 Mai 2024
Intrebare: Avem o salariata, pensionara cu pensie de invaliditate grad 3. Ea s-a angajat in luna mai 2024 si tot in aceasta luna aduce un certificat medical cod 01. In acest caz, care va fi baza de calcul pentru concediu medical?
16Mar2024

Constructii. Angajareincetare CIM in cursul lunii . Plafon lunar

de Rodica Mantescu valabil la 16 Mar 2024
Intrebare: Pentru salariatii care nu realizeaza salariul minim brut lunar in domeniul constructiilor, din cauza ca vin in cursul lunii sau pleaca in cursul lunii, avem doua opinii discordante legate de calculul contributiilor si a impozitului legat de depasirea pragului de 10000 RON brut. Prima este ca prin exceptie calculul se realizeaza pur si simplu la brutul realizat, in functie de ce rezulta, cu ...
15Mar2024

Concediu medical. Baza de calcul. Distinctie intre initial si in continuare

de Irina Dumitrescu valabil la 15 Mar 2024
Intrebare: O firma are o angajata in concediu medical in ianuarie 2024 - 16 zile si 4 zile lucrate, cand i s-a calculat ca baza ultimele 6 luni lucrate adica din iunie- decembrie 2023. In februarie are 21 zile de concediu medical. Cum i se calculeza baza de calcul pentru concediul din februarie? i se ia in considerare si luna ianuarie2024, adica cele 20 de zile sau doar cele 4 zile lucrate?
x