Protectia muncii - pagina 10 - Contract de munca - pagina 10
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
Buna ziua! Sunt Simona, Asistentul tau personal.
Click daca ai nevoie de ajutor!
X
Tine-ma minte

Ati uitat parola? Click aici pentru a recupera user/parola

Nu aveti cont?
X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

X

Te rugam sa introduci adresa de email pe care ai folosit-o la inregistrarea contului tau.

Contul meu Inregistrare cont Testare gratuita
PortalCodulMuncii.ro
Portal actualizat la 24 Aprilie 2024
Un produs marca Rentrop&Straton

Pentru intrebarile sau problemele legate de SSM, va rugam accesati portalul www.portalssm.ro, unde aveti acces la peste 1507 intrebari si raspunsuri din partea specialistilor nostri.

Protectia muncii

Ian112011

Lucrator desemnat SSM. Responsabil PSI

de Gabriela Chirazof valabil la 11 Ian 2011
Intrebare: In cadrul unei S.C. avem serviciu de sanatate si securitate in munca format din inspector sanatate si inspector PSI. Incepand cu 01.01.2011 indeplinim conditiile pentru a desemna un lucrator cu probleme de securitate si sanatate in munca si implicit a desfiinta serviciul SSM. Salariatul care va raspunde de activitatea de SSM ocupa functia de vanzator si i se va acorda timpul corespunzator, ...
Dec192010

Securitate si sanatate in munca. Modalitati de organizare a activitatilor de prevenire si protectie in societati care au 48 de salariati

de Gabriela Chirazof valabil la 19 Dec 2010
Intrebare: Ref. la intrebarea mea anterioara, despre Normele de aplicare a Legii 319 din 2006, in ceea ce priveste serviciul intern ales de angajator inclus sau nu in schema organizatorica a soc, completez ca societatea are un numar de 48 salariati. Multumesc
Dec192010

Securitate si sanatate in munca. Serviciul intern de prevenire si protectie

de Gabriela Chirazof valabil la 19 Dec 2010
Intrebare: Buna ziua, Ref. Normele de aplicare a Legii 3192006 in cazul in care angajatorul hotaraste sa organizeze un servicu intern de prevenire si protectie, acest serviciu se regaseste in structura organizatorica a soc. ca serviciu distinct, alaturi de restul directiilor si serviciilor? este subordonat angajatorului? In cadrul acestui serviciu poate fi inclus si cadrul tehnic PSI? El a absolvit ...
Dec022010

Sanatate si securitate in munca. Numarul lucratorilor desemnati

de Rodica Mantescu valabil la 02 Dec 2010
Intrebare: Buna ziua, Suntem o S.C. cu 49 salariati, din care 12 salariati lucreaza in cadrul a 2 magazine confectii, restul salariatilor desfasurand activitatea la birou, la sediul social. Intrebare: Este necesar a se numi : - un responsabil cu activitatea de securitate si sanate in munca ptr intraga societate? sau - a se infiinta un serviciu intern de securitate si sanate in munca; cati membri sa ...
Nov192010

Servicii interne de protectia muncii. Salariati cu norma intreaga

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 19 Nov 2010
Intrebare: In urma aparitiei in septembrie a HG 955/2010 care modifica si completeaza HG nr. 1425/2006 si Legea 319/2009, mai putem angaja o persoana cu un contract de munca cu 2 sau 4 ore zi pentru prestarea activitatii de protectia muncii la o societate cu un numar mai mic de 20 de salariati ?
Nov042010

Securitate si sanatate in munca. Subordonare

de Gabriela Chirazof valabil la 04 Nov 2010
Intrebare: Responsabilul SSM trebuie sa fie obligatoriu subordonat direct Directorului General? Activitatea de SSM poate fi inclusa in departamentul de Managementul Calitatii, alaturi de Protectia mediului si siguranta uzinala sau exista acte normative care sa ma oblige sa il evidentiez si subordonez acste activitati direct directorului general?
Nov012010

Servicii de sanatate si securitate. Lucrator desemnat

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 01 Nov 2010
Intrebare: Conform H.G. 1425 din 2006, actualizata, pentru aprobarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii securitatii si sanatatii in munca nr. 319/2006, art. 20, alin.(2), "angajatorul va desemna lucratorul care se va ocupa de activitatile de prevenire si protectie numai din randul lucratorilor cu care are incheiat contract individual de munca cu norma intreaga". In acest caz, o persoana ...
Oct142010

Protectia muncii. Activitate distributie de internet

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 14 Oct 2010
Intrebare: O societate indeplineste urmatoarele conditii: - are sub 9 angajati - asociatul cu 20% care nu este administrator, a efectuat curs de specialitate de 40 ore. Poate acest asociat sa faca instructajul pentru protectia muncii , precum prevede Hotararea Guvernului Romaniei nr. 955 din 08.09.2010 publicata in Monitorul Oficial nr.661 din 27 Septembrie 2010? -Daca sociatea are ca activitate ...
Sep292010

Noutati Legislative privind legislatia rutiera

de Colectiv Portal Codul Muncii 29 Sep 2010
Noutati Legislative privind legislatia rutieraLegea nr. 52 din 19.03.2010 privind aprobarea Ordonantei Guvernuluinr. 21/2009 pentru modificarea si completarea Ordonantei Guvernului nr.37/2007 privind stabilirea cadrului de aplicare a regulilor privindperioadele de conducere, pauzele si perioadele de odihna aleconducatorilor auto si utilizarea aparatelor de inregistrare aactivitatii acestora, ...
Sep292010

Poate fi concediata o salariata gravida?

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 29 Sep 2010
Intrebare: Poate fi concediata o salariata gravida? A notificat angajatorul, anexand o adeverinta medicala care ii atesta starea.
Sep242010

Protectia muncii. Cerinte minime pentru utilizarea semnalelor acustice si vizuale in semnalizarea de securitate si de sanatate la locul de munca

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 24 Sep 2010
Intrebare: Pentru protectia muncii,care sunt cerintele minime pentru utilizarea semnalelor acustice si vizuale in semnalizarea la locul de munca?
Sep242010

Care sunt cerintele de protectia muncii specifice lucrarilor de excavatii si terasamente in constructii?

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 24 Sep 2010
Intrebare: Care sunt cerintele de protectia muncii specifice lucrarilor de excavatii si terasamente in constructii?
Sep242010

Protectia totala a muncii – este ea posibila? Care sunt consecintele accidentelor si bolilor profesionale?

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 24 Sep 2010
Intrebare: Protectia totala a muncii – este ea posibila? Care sunt consecintele accidentelor si bolilor profesionale?
Sep242010

Protectia totala a muncii – este ea posibila? Accident de munca.

de Colectiv Portal Codul Muncii valabil la 24 Sep 2010
Intrebare: Cum este caracterizat un accident de munca?
Pagina: «567891011»
x