Program de lucru. 12 ore pauza intre doua zile de munca
Raspuns oferit de Alexandra Nedelcu
Expert Legislatia muncii
valabil la 27 Nov 2022
Intrebare: As dori sa intreb daca procedam corect. Un angajat vineri lucreaza 11 ore (interval 13.00-24.00), sambata si duminica are liber. Luni poate sa inceapa programul de la ora 08.00 sau doar de la 12? (am gasit in lege specificatii ca dupa program trebuie sa aiba 12 ore libere pana ce vine din nou la lucru, iar liberele pe saptamana trebuie sa fie 48 ore consecutive - in acest caz ar fi 12+48 ore, daca asa se intelege luni nu ar putea sa vina de la 8.00; dar daca interpretarea este diferita si nu se aduna matematic orele libere, atunci vineri seara a incheiat programul la 24.00, are cele 2 zile libere consecutive si luni de la 8.00 ar putea veni la birou) - mentionez ca are specificat in CIM program flexibil si inegal, avem in vedere sa nu se depaseasca 40 ore saptamanale.
Nota: Raspunsul la aceasta intrebare este disponibil doar pentru utilizatorii inregistrati. Clic aici pentru a te convinge de utilitatea raspunsurilor oferite de expertii PortalCodulMuncii.ro
De ce sa va inregistrati?
- Pentru a avea la dispozitie zeci de experti 24 / 7 / 365!
Pentru a avea acces (dupa activarea contului) la o baza de date cu peste 40.000 de intrebari si raspunsuri din domeniul relatiilor de munca: legislatia muncii, asigurari sociale, salarizare, resurse umane.
Pentru ca accesul total in portal + consultanta personalizata va costa acum doar 1.655 + TVA = 1.737,75 lei
Pentru ca toate informatiile din portal sa va stea la dispozitie oricand si de oriunde!
Consultanta oferita de specialistii Portalcodulmuncii
Soft Legislativ EXCLUSIV pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare - Legis Plus Legislatia Muncii. Poti consulta toate legile din domeniul legislatia muncii actualizate la zi de oriunde si oricand. Atentie, este singurul Soft Legislativ din Romania realizat Exclusiv pentru Departamentul de Resurse Umane/Salarizare la pretul de 2.018 + TVA =2.119,25 lei
Atentie la data valabilitatii intrebarii!
Raspunsul oferit este in concordanta cu legislatia in vigoare la data de 27 nov 2022.
VIZUALIZATI INSTANT acest raspuns, platind prin SMS!
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Puteti accesa raspunsul la intrebarea de mai sus, platind prin SMS 10 Euro + TVA.
Apasa butonul "Plateste prin SMS" si urmeaza instructiunile privind procedura de plata folosind telefonul mobil. Odata procedura de plata finalizata, vei putea vizualiza raspunsul chiar in pagina accesata.
Sau CLICK AICI pentru a alege varianta de Abonament pentru 3, 6 ori 12 luni.
Veti putea adresa intrebari in mod direct consultantilor si veti putea vedea toate intrebarile si raspunsurile din site.
Peste 700 de clienti folosesc zilnic site-ul nostru.
Newsletter PortalCodulMuncii.ro
Ramai la curent cu toate solutiile propuse de specialisti.
Aboneaza-te ACUM la Newsletterul Portalcodulmuncii.ro si primesti cadou Raportul special "3 modele Editabile de Fise de Post si Evaluare"!
Intrebari similare din categoria Pontaj
Ian242023
Repaus zilnic. Repaus saptamanal. Program inegal
de Rodica Mantescu
valabil la 24 Ian 2023
Intrebare: Am o intrebare in legatura cu pontajul. Unii slariati au CIM cu program inegal de lucru (40 ore/sapt) si lucreaza de luni pana vineri 7 ore jumate pe zi. Intrebarea e cum evidentiez in pontaj cele 7 ore jumate (7,30 sau 7,50?). Am calculat in ambele moduri si rezultatul difera. Avand in vedere ca se lucreaza si sambata 5 ore( cu acordul salariatului si acordam spor)de la ora 07:30 la 12:00 si ...
Ian172023
Program de lucru inegal si fractionat
de Adina Popescu
valabil la 17 Ian 2023
Intrebare: In CIM , ROI avem specificat program de lucru inegal si flexibil. Sunt zile in care programul unui angajat este fractionat ex. 10-12 si 16-22. Interzice legea fractionarea programului de lucru, sau este vreo prevedere legat de acesta? In continuare va copiez textul din CIM. Repartizarea programului de lucru se realizeaza in mod inegal si flexibil. Repartizarea inegala a timpului de munca ...
Ian082023
Evidentierea orelor de incepere si de sfarsit ale programului de lucru
de Gabriela Dita
valabil la 08 Ian 2023
Intrebare: Pentru condica de prezenta zilnica va rog sa imi spuneti daca mai este obligatorie semnatura cu ora de sosire si ora de plecare sau este de ajuns doar ora de sosire si ora de plecare? sau doar timpul care se sta la lucru exemplu 6 ore ,8 ore etc se poate intocmi un orar la inceput de luna cu salariatii si programul acestora fara a se semna salariatii?
Nov282022
Munca in ture in zilele de sarbatoare legala
de Gabriela Dita
valabil la 28 Nov 2022
Intrebare: In data de 30.11.2022 si 01.12.2022 in cadrul companiei se va lucra. S-a luat decizia de a nu se plati orele lucrate in zi de sarbatoare si de a se acorda 2 zile libere pe parcursul lunii Decembrie. Pentru salariatii care lucreaza la tura de 12 cu 24; 12 cu 48 si care in acele zile erau la serviciu conform graficului de rotatie a turelor este legal sa nu platim orele lucrate?
Nov032022
Repausul saptamanal in cazul in care salariatul lucreaza sambata
de Gabriela Dita
valabil la 03 Nov 2022
Intrebare: Am o intrebare legata de Codul muncii si programul de lucru. Codul muncii prevede ca fiecare angajat intr-o saptamana (luni-duminica) sa beneficieze de 48 ore consecutive libere. Cum se poate proceda in cazul in care in timpul saptamanii angajatul pregateste un eveniment care va avea loc sambata in intervalul orar 9-14? Duminica nu are activitate, deci este liber. Daca ii acordam liber luni, nu ...
Oct122022
Munca in afara programului normal de lucru
de Gabriela Dita
valabil la 12 Oct 2022
Intrebare: In societatea noastra sunt salariati care se prezinta la locul de munca inaintea inceperii programului normal de lucru. De exemplu, un coleg care ar trebui sa inceapa programul de lucru la ora 09, ajunge in sediu la ora 08.00 si lucreaza pana la ora 18.00 (ora de terminare a programului normal de lucru). Se poate considera aceasta ora (de la 08.00 la 09.00), inainte de inceperea programului de ...
